286 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
181 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 90 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nicht zu empfehlen
1,5
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Dehner in Klagenfurt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
20% Mitarbeiterrabatt
Arbeitsatmosphäre
Vor allem wenn der Marktleiter mal früh aufstehen muss, dann ist er unerträglich
Work-Life-Balance
Nicht vorhanden, hier baut man etliche Überstunden auf und muss dann Zeitausgleich gehen wenn es den Marktleiter recht ist
Gehalt/Sozialleistungen
Nicht berauschend
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird unheimlich viel entsorgt anstatt es verbilligt herzugeben. Für Dehner angeblich einfacher
Kollegenzusammenhalt
Hier gibt es teilweise tolle Kollegen, aber leider auch viele falsche und hinterlistige Personen
Vorgesetztenverhalten
Ganz schlecht
Kommunikation
Es wird hier viel geredet, aber nichts gehalten
Gleichberechtigung
Nicht vorhanden, manche Mitarbeiter dürfen alle Stunde Pause machen ohne aus zu stempeln, andere bekommen dafür eine Verwarnung. Versteht man sich gut mit dem Marktleiter hat man auch andere Sonderrechte
Tolles Team, in der unteren Führungsebene mehr Kompetenz, Verlässlichkeit und Anerkennung notwendig.
2,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Dehner Holding GmbH & Co. KG in Rain gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Aufgabenfeld
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Kommunikation und fehlende Wertschätzung. Wer etwas anspricht, dem wird geraten man soll doch wo anders arbeiten.
Verbesserungsvorschläge
Offenere Kommunikation, mehr Wertschätzung den Mitarbeitern gegenüber. Die Mitarbeiter vor vorgesetzte schützen, die die Leistung einer Abteilung nach unten ziehen.
Arbeitsatmosphäre
Team ist toll, die Arbeit macht zunächst einmal Spaß
Image
Ok
Work-Life-Balance
Geht so
Karriere/Weiterbildung
Nicht vorhanden
Gehalt/Sozialleistungen
Vorgesetzte wiegeln im Vorstellungsgespräch versprochene Gehaltserhöhungen im Nachhinein ab mit der Aussage dass Dehner nicht das zahlen möchte was marktüblich ist weil man kann auch jemanden einstellen der für weniger Geld arbeitet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist vorhanden, wobei ganz klar die Wirtschaftlichkeit im Vordergrund steht.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Ist ok
Vorgesetztenverhalten
Teilweise Katastrophen. Man wird vertröstet, es werden leere Versprechungen gemacht. Man wird sogar darauf hingewiesen, dass man bei Dehner nichts erwarten darf. Schade,das Unternehmen hat so viel Potential, welches für h einige wenige Vorgesetzte vollständig zerstört wird.
Arbeitsbedingungen
Durch fehlende Entscheidung und schwache vorgesetzte äußerst schwierig
Kommunikation
Wenn man direkt mit der Geschäftsführung spricht äußerst positiv. Die Abteilungsleitung ist leider unzuverlässig mit leeren Versprechungen und abwertende Einstellung zur Arbeitsleistung.
Gleichberechtigung
Nicht gegeben. Es wird die Leistung der Mitarbeiter klein gehalten. Vorgesetzte die nichts auf die Reihe bringen sammeln die Ergebnisse der Angestellten ein und verkaufen das als alleinige Vorgesetztenleitung
danke dass Du deine Erfahrungen mit uns teilst, auch wenn Du diese nicht positiv in Erinnerung behältst.
Wir bedauern sehr, dass Du Dehner als Arbeitgeber nicht weiterempfehlen kannst.
Es freut uns jedoch zu hören, dass Du Dich in Deinem Team wohlgefühlt hast und den Kollegenzusammenhalt schätzt.
Gerne würden wir noch mehr über die Hintergründe Deiner Bewertung erfahren. Wir stehen Dir jederzeit gerne für ein vertrauliches Gespräch zur Verfügung. Du erreichst uns unter karriere@dehner.de oder 09090 77-7274.
Wir wünschen Dir für Deine berufliche Zukunft weiterhin alles Gute.
Viele Grüße,
Dein HR-Team
Keine Weiterempfehlung
2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Dehner LOG-GmbH in Rain gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umgang mit Kollegen könnte besser sein
Verbesserungsvorschläge
Am besten den Laden zu machen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Madeleine BuchwaldHR Business Partner
Liebe*r Kolleg*in,
es tut uns leid zu hören, dass Du keine positiven Aspekte an Dehner als Arbeitgeber finden konntest und dass Du den Umgang mit Kolleg*innen als verbesserungswürdig empfindest.
Wir setzen uns dafür ein, ein respektvolles und unterstützendes Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich jeder Mitarbeiter*in wertgeschätzt fühlt. Schade, dass Du diese Erfahrungen aktuell nicht selbst miterleben konntest.
Wir würden uns darüber hinaus über ein vertrauliches Gespräch freuen und stehen Dir jederzeit per Telefon (09090 77-7274) oder Mail (karriere@dehner.de) zur Verfügung.
Viele Grüße,
Dein HR-Team
Mehr Schein als Sein
2,2
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Dehner Garten-Center & Zoo in Brunn am Gebirge gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man wird zu oft in anderen Abteilungen eingesetzt. Wenn nichts los ist muss man putzen. Manche AbteilungsleiterIn ist oft nicht in der Firma (obwohl am Dienstplan eingetragen),Kommunikation fehlt...interessiert niemanden in der Zentrale! Man hat oft das Gefühl das die jungen Mitarbeiter mehr bevorzugt werden als ältere...soll heißen die älteren müssen arbeiten und die jungen Tratschen oder tun einfach nichts, teilweise schaffen die jungen mit älteren an. Zuviel "Freunderlwirtschaft"! Zu heiß im Sommer, bei +60°C im Glashaus unerträglich zum arbeiten. Man wird ständig beobachtet über Kameras oder vom "Balkon" des Büros. Nicht von Vorteil wenn Ehepaare in einer Filiale zusammenarbeiten.
Verbesserungsvorschläge
Klimaanlage Den Mitarbeiter am eigentlichen Arbeitsplatz einsetzen. Mehr Rücksicht auf ältere Mitarbeiter. Auf Wünsche der Mitarbeiter besser eingehen.
Arbeitsatmosphäre
Man wird nicht gelobt, es wird selten gedankt
Work-Life-Balance
In der Saison "Urlaubssperre"
Karriere/Weiterbildung
Schwer intern eine andere oder höhere Position zu erreichen--> Freunderlwirtschaft
danke, dass Du Deine Erfahrungen bei uns im Gartencenter in Brunn am Gebirge bewertet hast, auch wenn diese nicht zu Deiner Zufriedenheit ausfallen.
Da wir als Gartencenter ein Saisonbetrieb sind, sind wir vor allem in den umsatzstarken Monaten zwischen Mai und Juni auf die tatkräftige Unterstützung unserer Mitarbeiter*innen angewiesen, dies gilt insbesondere auch über alle Sortimente hinweg. Uns ist ein sortimentsübergreifender Zusammenhalt besonders wichtig, wobei sich die jeweiligen Abteilungen im Gartencenter gegenseitig auch gerne mal unter die Arme greifen.
Da wir gerne genauere Details deiner Kritikpunkte erfahren würden, bieten wir dir einen vertraulichen Austausch mit uns an. So haben wir die Möglichkeit, uns als Arbeitgeber und die Eindrücke unserer Mitarbeiter*innen zu verbessern. Schreibe uns dazu doch gerne eine Mail an karriere@dehner.de oder melde Dich telefonisch unter 09090 77-7274.
Viele Grüße
Dein HR-Team
Ein toller Arbeitgeber der sich um seine Mitarbeiter sorgt und kümmert
4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Gartencenter Dehner in Rain gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das es viele verschieden Aufstiegsmöglichkeiten gibt bei denen man auch unterstützt wird.
vielen Dank für Deine positive Bewertung. Es freut uns sehr, dass Du mit uns als Arbeitgeber zufrieden bist und uns weiterempfiehlst. Besonders Deine Hervorhebung der Aufstiegsmöglichkeiten für unsere Mitarbeiter*innen durch verschiedenste Weiterentwicklungsangebote macht und stolz. Schließlich liegt es uns am Herzen, für die Mitarbeiter ein berufliches Zuhause zu sein, in dem sie auch wachsen und sich entwickeln können.
Wir würden uns freuen, wenn Du noch lange ein Teil von Dehner bleibst und wünschen Dir weiterhin viel Spaß und Erfolg in Deinem Team.
Viele Grüße, Dein HR-Team
Chef macht Angestellte klein
1,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Dehner Gartencenter GmbH & Co. KG in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Sortiment: Pflanzen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Chef ist so ein Biest, dass die Angestellten genauso sind, um ins Team zu passen und weil sie es nicht anders kennen
Verbesserungsvorschläge
Chef mäkelt ständig an seinen Angestellten rum - auch unter der Gürtellinie
Franziska UtschigHR Business Partner Social Recruiting
Liebe*r ehemalige Kolleg*in, danke für Deine Rückmeldung. Wir bedauern, dass Du Dehner als Arbeitgeber nicht weiterempfehlen kannst.
Unser Handeln ist geprägt durch Wertschätzung, Vertrauen und Kommunikation. Wir wollen uns gegenseitig unterstützen, auf Augenhöhe miteinander kommunizieren und rücksichtsvoll handeln. Schade, dass du dies in Deinem Arbeitsalltag nicht erleben konntest.
Für Deinen beruflichen Lebensweg wünschen wir Dir alles Gute.
Viele Grüße, Dein HR-Team
Es war der reinste nerventeror.
1,0
Nicht empfohlen
Hat bis 2023 im Bereich Administration / Verwaltung bei dehner gartencenter österreich gmbh & co. kg in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein Fairness,
Verbesserungsvorschläge
Menschlichkeit,
Arbeitsatmosphäre
Kalt
Image
Geht
Work-Life-Balance
Gar keine
Karriere/Weiterbildung
Ich hatte keine
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt normal weder mehr noch zu wenig
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Verpackungen werden getrennt, jedoch Pflanzen wenn sie nicht mehr ganz ok sind weggeschmissen
Kollegenzusammenhalt
Hinterhältig
Umgang mit älteren Kollegen
Sind gemoppt worden
Vorgesetztenverhalten
Sehr schlecht, falsch
Arbeitsbedingungen
Keinen ganzen Tag frei, arzt besuche nur mit Absprache
Franziska UtschigHR Business Partner Social Recruiting
Liebe*r ehemalige Kolleg*in, danke für Deine Bewertung.
Schade, dass Du Dehner nicht in besserer Erinnerung behalten wirst. Gerne möchten wir auf einige von Dir genannten Aspekte eingehen.
Wir nehmen Deine Bewertung sehr ernst und möchten unterstreichen, dass die von Dir genannten Beispiele zur Zusammenarbeit und dem Umgang miteinander nicht unseren Vorstellungen genügen. Unser Anspruch ist stets ein respektvoller und wertschätzender Umgang miteinander.
Gleichzeitig möchten wir betonen, dass das Thema Nachhaltigkeit für uns als Europas größte Garten-Center-Gruppe eine wichtige Bedeutung hat. Wir führen beispielsweise alle Wertstoffe aus unseren 135 Märkten an unseren Firmensitz in Rain am Lech zurück. Dort werden diese umgeschlagen, fachmännisch aufbereitet und wieder in den Wirtschaftskreislauf eingespeist. So auch unsere Pflanzen, die dann verarbeitet werden und als neue Blumenerde zurück in unsere Garten-Center kehren.
Über 5.500 Kolleg*innen bieten wir ein berufliches Zuhause in einer starken Gemeinschaft, die sich gegenseitig unterstützt und inspiriert. Deshalb haben wir als Personalbereich bei Fragen und Problemen jederzeit ein offenes Ohr. Schade, dass Du das Angebot nicht genutzt hast, um schon früher über Deine Eindrücke und Verbesserungspotenziale zu sprechen.
Basierend auf 316 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Dehner-Gruppe durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 55% der Bewertenden würden Dehner-Gruppe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 316 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 316 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Dehner-Gruppe als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.