Viel Verbesserungspotential
Arbeitsatmosphäre
Lob gibt es nicht, jedoch Ärger und Druck bei Fehlern und kaum machbaren Deadlines.
Kommunikation
Informationen werden z. T. bewusst zurück gehalten um einen Informationsvorsprung zu haben oder bei Vorgesetzten besser da zu stehen.
Kollegenzusammenhalt
Wenig Zusammenhalt, ausgeholfen wird selten aus Angst dass einem die unliebsamen Aufgaben danach zugeteilt werden könnten.
Zusammenhalt in bestimmten Gruppen in denen z. T. extrem über andere Kollegen gelästert wird.
Work-Life-Balance
Urlaub nur in Absprache mit Vertretung (falls Vorhanden) und nach OK des Vorgesetzten. Theoretisch Gleitzeit, jedoch starke Einschränkung durch Kernarbeitszeit. Überstunden sind bei allen Mitarbeitern die Regel.
Vorgesetztenverhalten
Konflikte werden nicht Ernst genommen/herunter gespielt.
Interessante Aufgaben
Sehr hohe Belastung, da es zu wenige Mitarbeiter für sehr viel Arbeit gibt.
Sehr schlechte Vertretungsregelung, oft bleibt es an einzelnen Mitarbeitern hängen auszuhelfen.
Keine Gestaltungsfreiheiten da alles von oben vorgegeben bzw. kontrolliert wird.
Arbeitsbedingungen
Hoher Lärmpegel durch Innenstadtlage, extreme Hitze in den Sommermonaten/Kälte im Winter.
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr schlechte Bezahlung in allen Bereichen, vor allem im Verhältnis zum Druck und der hohen Arbeitsbelastung.
Image
Nach außen wird ein gutes Image gepflegt.
Karriere/Weiterbildung
Möglichkeiten zur Weiterbildungen. Aufstiegsmöglichkeiten gibt es keine.