Hohe Ansprüche bei geringer Bezahlung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Homeoffice, Diensthandy
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung, fehlende Gleichberechtigung für verwaltende Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Bessere Bezahlung und Beförderungen für Enabling Services
Arbeitsatmosphäre
Von Abteilung zu Abteilung ganz unterschiedlich von gut bis katastrophal gibt es alles
Kommunikation
Die meisten Meetings sind viel zu lang und betreffen einen selber überhaupt nicht
Kollegenzusammenhalt
Um sich selbst besser darzustellen halten viele andere klein
Work-Life-Balance
Kernarbeitszeit von 9 bis 16 Uhr ist veraltet, positiv ist die homeoffice Möglichkeit
Vorgesetztenverhalten
Kommt wieder auf die Abteilung an, manche haben kein Talent dafür
Interessante Aufgaben
In der Verwaltung sind die Aufgaben uninteressant
Gleichberechtigung
Hier herrscht eine 3 Klassengesellschaft, regelmäßige Gehaltserhöhung und Boni bekommen nicht alle Abteilungen, sondern nur bestimmte und die sind echt gering
Arbeitsbedingungen
Gutes Equipment
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Viele Aktionen zugunsten von Benachteiligten
Gehalt/Sozialleistungen
Wenn man so wenig für die Mitarbeiter in der internen Dienstleistung tut und so mies bezahlt, braucht man sich nicht über so eine hohe Fluktuation zu wundern