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DESMA Elastomertechnikals Arbeitgeber

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Bewertungsdurchschnitte

  • 7 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (2)
    28.571428571429%
    Gut (5)
    71.428571428571%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    3,48
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
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  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
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Arbeitgeber stellen sich vor

DESMA Elastomertechnik Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,48 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 24.Apr. 2013
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

War schon einmal wesentlich besser. Man hat über vieles hinweg sehen können, da die Anerkennung, der Umgang von oben herab wesentlich besser war, nie gut aber im Vergleich zu den letzten 6 Jahren wieder wünschenswert.
Viele langjährige "Desmaner" kündigen weil sie es satt haben, mit anzusehen, wie der "Eisberg" gezielt angesteuert wird. Der Grund hierfür ist das überhebliche, unerfahrene, arrogant "wirkende" Management. Man spart mit der Heizung, dem Strom und Arbeitsmaterialien, damit an anderer Stelle das Geld mit beiden Händen entsorgt wird.

Vorgesetztenverhalten

Ein angenehmeres und produktiveres Verhältnis zu dem direkten Vorgesetzten kann man sich kaum wünschen.
Leider kann man das über die Geschäftsführung nicht sagen. --> Motivationskiller Nr. 1

Kollegenzusammenhalt

Ohne diesen Zusammenhalt, würde so manches Projekt scheitern. "Wir sitzen alle in einem Boot" wird hier fast ausschließlich gelebt! Man könnte auch "Galgenhumor" dazu sagen. Die Meinungen gehen hier nicht weit auseinander, jeder weiß wo das Problem, bzw. die Probleme "sitzen" Das ist hier wirklich die Stärke und das was die Firma am Leben hält. Ohne den Zusammenhalt und das Verständnis der Kollegen, würden die einfachsten Abläufe zur Mondlandung

Kommunikation

Findet statt, Meinungen interessieren aber maximal den direkten Vorgesetzten.

Umgang mit älteren Kollegen

Viele Mitarbeiter über 45 mit langjähriger Betriebszugehörigkeit, die Erfahrung wird von den Kollegen zumindest geschätzt.

Karriere / Weiterbildung

Es gibt immer wieder Aufstiegsmöglichkeiten, die in der Regel auch fair verteilt werden.

Gehalt / Sozialleistungen

Tarif i.O.

Arbeitsbedingungen

Bis auf den "Kommandostand" alles alt und Marode.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Gibts nicht! Auch Arbeitssicherheit oder Arbeitsplatzergonomie sind Fremdworte

Work-Life-Balance

Einwandfrei ! Man ist sehr flexibel!

Image

War einmal exzellent in der Gegend. Leider wurde dies durch Größenwahn und Arroganz stark verschlechtert.

Verbesserungsvorschläge

  • Fachabteilungen sollten wichtige Entscheidungen doch besser selbst treffen, die kennen sich aus!
  • alte Büroräume endlich sanieren um ein angenehmeres Umfeld zu schaffen
  • Führungsstil überdenken, das Problem liegt INTERN

Pro

- die Arbeit
- die Produkte
- Zusammenhalt mit den Kollegen
- die Vergangenheit

Contra

- Zukunftsaussichten
-Managment
-Umgang von oben herab
-Führungsstil

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    DESMA Elastomertechnik GmbH
  • Stadt
    Fridingen
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • 20.Apr. 2013
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Momentan herscht eher Frust. Langjährige Mitarbeiter in Führungspositionen verlassen die Firma. Man hätte vor Ort engagierte Mitarbeiter mit sehr viel Potential, dafür spricht das ein großteil der Mitarbeiter schon über 15-40 Jahren in der Firma arbeiten. Von Seiten des Manegmants fehlt die Wertschätzung der Mitarbeiter. Vorgaben zur Produktentwiklung erfolgen vom Manegmant ohne Rücksprache mit Fachabteilungen. Andere Meinungen werden zur Kenntnis genommen, mehr aber auch nicht. Mit der momentanen Top-Down Mentalität, geht sich das nicht aus.

Vorgesetztenverhalten

Direktes Vorgesetzenverhältnis ist gut. Wünsche und Anregungen wreden angenommen und ernst genommen.
Leider ist das Manegmant weit davon entfernt. Entscheidungen werden getroffen ohne die Fachabteilungen mit ein zubeziehen. Die Aussendarstellung (Image) ist wichtiger als das Produkt.

Kollegenzusammenhalt

Man hilft sich gegenseitig und versucht das Beste aus der jetzigen Situation zu machen.

Interessante Aufgaben

Je nach Fachbereich gibt es viele interesante Aufgaben. Leider fehlt die Wertschätzung durch das Manegment.

Kommunikation

Ist gut aber verbesserungswürdig. Teilweise werden von manchen Abteilungen Informationen nur scheibchenweise weitergegeben, was in manchen Bereichen die Planung erschwert. Es finden Regelmäßige Besprechungen statt, nur sollte man sich hier auf das wesentliche konzentrieren. Wen interessiert es z.B. wie viel Resturlaub die Mitarbeiter in den einzelnen Abteilungen haben, wie viel Wasser oder Strom die Firma verbraucht.

Gleichberechtigung

Meiner Meinung nach bieten sich allen die gleichen Möglichkeiten.

Umgang mit älteren Kollegen

Hohen Wertschätzung unter den Kollegen. Goßteil der Beschäftigten sind über 45.

Karriere / Weiterbildung

Es werden immer wieder Aufstiegemöglichkeiten geboten.
Weiterbildungsmöglichkeiten sind gut. Viele ehemalige Azubi´s arbeiten im Betrieb als Facharbeiter, Meister, Techniker oder Ingenieure.

Gehalt / Sozialleistungen

Es wird nach Tarif bezahlt. Gehalt liegt im Durchschnitt.

Arbeitsbedingungen

Maschinen-Park müsste dringend modernisiert werden. Investitionen werden nur schleppend getätigt.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Sozialräume sind ungenügend. Hier besteht dringender Handungsbadarf. Z.B. Umkleiden für Damen und Herren haben zu wenig Spinte, etwa nur 35% der Belegschaft in der Fertigung/Produktion/Montage besitzen einen. Die Kantine (Räumlichkeit) ist mehr als bescheiden. Kein Tageslicht, keine Lüftung möglich da Mitten im Gebäudekomplex.

Work-Life-Balance

Hier passt alles. Frei Wahl der Urlaubs- und Gleitzeittage. Auf Wünsche wird eingegangen. Längere Zeiträume sind kein Problem.

Image

Der Ruf/Image hat sich in den letzten 5 Jahren deutlich verschlechtert. Zur Zeit würde ich nimandem enpfehlen hier zu arbeiten, da man nicht weiß wohin die Reise gehen soll. Man hat das Gefühl das manchen das eigene Vorankommen wichtiger ist als das der Firma. Selbstdarstellerisch, Überheblich und von allem Zweifel erhaben, Sonnenkönig gleich.

Verbesserungsvorschläge

  • Weg von der "oben nach unten" Mentalität hinzu einem gesunden Verhältnis von "oben nach unten" und "unten nach oben"
  • Bei weitreichenden Entscheidungen die das Produkt betreffen sollten man die Fachabteilungen mit einbeziehen.
  • Respekt, Wertschätzung aller Mitarbeiter
  • Manche Arten der Komunikation sollten wohlüberlegter erfolgen, manchmal ist es besser zu Schweigen, als alles zu kommentieren.

Pro

- Kollegialität
- Produkt
- Arbeitszeiten
- interesante Aufgaben
- hohes Potential an Engegement und Verbundenheit der Mitarbeiter mit der Firma und dem Produkt

Contra

- Mitarbeiterführung durch GF (Wertschätzung, Respekt fehlen)
- Gemeinschaftsräume ungenügend
- teilweise Resignation der Maitrbeiter

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
4,33
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,33
Work-Life-Balance
5,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Firmenwagen wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    DESMA Elastomertechnik GmbH
  • Stadt
    Fridingen
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 12.Apr. 2013
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Mitarbeiter soltlen intensiver in Verbesserungsprozesse einbezogen werden

Pro

- Gute Bezahlung bei 35 Stundenwoche
- Anspruchsvolle Tätigkeit
- International führendes Unternehmen in seiner Branche
- Ausgezeichneter Ausbildungsbetrieb
- Bachelor Studium wird gefördert
- Flexibele Arbeitszeit
- Erfolgreiche und innovative Firma

Contra

- Nichts, was andere davon abhalten könnte bei der DESMA zu arbeiten

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    DESMA Elastomertechnik GmbH
  • Stadt
    Fridingen
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Produktion

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Bewertungsdurchschnitte

  • 7 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (2)
    28.571428571429%
    Gut (5)
    71.428571428571%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    3,48
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

DESMA Elastomertechnik
3,48
7 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Administration / Verwaltung / Bürowesen)
3,25
12.981 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,30
2.663.000 Bewertungen