Ein Arbeitsplatz für Idealisten mit Zielen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das klar geregelte Arbeitsumfeld und den Abwechslungsreichtum der Aufgaben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die, trotz EUAZR, hohe Arbeitsbelastung.
Verbesserungsvorschläge
Verbesserung beim Material in allen Bereichen.
Arbeitsatmosphäre
Wie in jeder Firma gibt es gute und schlechte Abteilungen. In dem Bereich in dem ich tätig bin herrscht im Wesentlichen eine offen Atmosphäre und Teamwork. Probleme und Schwierigkeiten werden offen angesprochen und geklärt. Die Führungskräfte sehen ihre Haupttätigkeit in der Ausbildung und Förderung der neuen Mitarbeiter.
Kommunikation
Es gilt innerhalb der Abteilung das offene Wort, wenn auch in einer hierarchischen Struktur letztlich einer entscheidet. Dies findet aber in der Regel nicht ohne ausreichenden Meinungsaustausch und gegenseitige Information statt.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut. Die Abteilung sieht sich als Team, in dem aufeinander Rücksicht genommen wird.
Work-Life-Balance
Trotz der in jüngerer Vergangenheit angestrebten Verbesserungen ist die Bundeswehr ein sehr fordernder Arbeitgeber. Durch neue Maßnahmen, wie konsequente Einführung der EUAZR wird die Situation aber besser.
Vorgesetztenverhalten
Sehr unterschiedlich. Jedoch in der überwiegenden Masse offen und vertrauensbildend. Grundsätzlich hat jeder Vorgesetzte Zeit für seine Untergebenen.
Interessante Aufgaben
Wohl die interessantesten, die ein Arbeitsplatz haben kann. Weitgefächert, interessant und fast immer neue Herausforderungen. Langweilig wird einem nicht.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung wird großgeschrieben. Jedoch gibt es die gleichen Probleme wie in jeder anderen Firma auch. Durch verschiedene Weisungen, Gleischstellungsbeauftragte, Vertrauenspersonen, Beschwerderecht und gegenseitige Rücksichtnahme (vorgeschrieben) gibt es genügend rechtliche Handhaben umd gegen Diskriminierung vorzugehen.
Umgang mit älteren Kollegen
Im Vergleich zu vielen zivilen Firmen ist ein Berufssoldat bis zum letzten Tag im Dienst und hat sein Arbeitsfeld. Jedoch wird Rücksicht auf das körperliche und seelische Befinden genommen.
Arbeitsbedingungen
Zweigeteilt, deshalb einen Stern weniger.
Im kollegialen Bereich innerhalb der Dienststellen ist sowohl das Arbeitsklima und auch die Bedingungen gut bis sehr gut.
Leider ist die Masse des Materials nicht auf dem neuesten Stand und verursacht so unnötige Probleme
Umwelt-/Sozialbewusstsein
So seltsam es klingt, wird Umweltschutz bei der Bundeswehr ein großer Raum eingeräumt. Es gibt Initiativen unter den Kollegen und auch seitens der zivilen Wehrverwaltung. Das Sozialbewusstsein ist aus meiner erfahrung deutlich besser ausgeprägt als in vilene anderen Berufen, da der Umgang mit Menschen in vielen Einsatzgebieten, aber auch in Deutschland zum normalen betrieb gehört.
Gehalt/Sozialleistungen
Sind klar im Bundesbesoldungsgesetz geregelt und liegen über dem Durchschnitt für vergleichbare zivile Tätigkeiten. Das Eingangsnettogehalt liegt bei über 16.000 Euro im Jahr.
Image
Regional unterschiedlich. Sehr gut in den Flächenländern und auf dem Land, besonders in Bayern und Baden-Württemberg. Weniger gut in den Großstädten wie Berlin, Bremen und Hamburg.
Karriere/Weiterbildung
Mit Einstellung wird einem jungen Soldaten ein Karriere- und Ausbildungsplan vorgelegt. Dieser wird regelmäßig angepasst. Grundsätzlich wird bis kurz vor Dienstzeitende weitergebildet. Die Karriere ist in den Laufbahnvorschriften klar geregelt, bietet aber Spielraum für Vorgesetzte.