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Bewertungen

281 von 1.850 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Karriere/Weiterbildung
kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 51%
Score-Details

281 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

114 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 108 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Ich und das Heer im Jahre 2020

3,8
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Bundeswehr in Deutschland gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das der Zusammenhalt in manchen Standorten super ist. Man bekommt regelmäßig sein Geld, kann Elternzeit beantragen. Sehr familienfreundlich.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das man durch die behördliche Strucktur bei manchen Vorgängen zu lange braucht.

Verbesserungsvorschläge

Die Materialbewirtschaftung könnte besser seien.

Karriere/Weiterbildung

Je nach dem wie die physischen, psychischen und geistigen Eignungen sind kann man in den einzelnen Dienstgradgruppen aufsteigen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Bewertung des Freiwilligen Wehrdienstes der Bundeswehr

3,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Bundeswehr in Bundesweit gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Bezahlung und Solzialleistung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Teilweise fragwürdige Kollegen

Verbesserungsvorschläge

Verbesserung der Ausrüstung

Arbeitsatmosphäre

Gute Atmosphäre, wird unterbrochen durch manche Ausnahmen in Bezug auf die Persönlichkeiten mancher Kameraden

Image

Durch Medien teilweise schlechtes Image

Work-Life-Balance

Teilweise die Ganze Woche vom Wohnort getrennt

Karriere/Weiterbildung

Viele Möglichkeiten, allerdings schwer zu beanspruchen

Gehalt/Sozialleistungen

Gutes Einstiegsgehalt, je nach Laufbahn Steiger bar

Kollegenzusammenhalt

Gesetzlich verankert durch Kameradenschafts Paragraph

Arbeitsbedingungen

Teilweise fehlendes Material

Kommunikation

Alles wird deutlich durch die Führung weiter gegeben, an manchen Stellen verbesserungswürdig

Gleichberechtigung

Schwer einzuschätzen, Größtenteils männlich


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Wenn gegebene Versprechen eingehalten worden wären, wärs vielleicht super.

2,7
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bei Bundeswehr in Diverse in Deutschland gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt, Gesundheitsversorgung, Kameradschaft und das Gefühl ein Teil von etwas zu sein.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Unfaire Stellen/ - Posteneinteilung, Teilweise unfähige Führungskräfte, Nachwuchs meist nicht die hellsten Kerzen auf der Torte (Anforderungen für SaZ sind sehr tief gesunken).

Verbesserungsvorschläge

Investitionen besser in Ausrüstung, Material und Infrastruktur tätigen, damit man aus dem Steinzeitlichen Zustand raus kommt und man auch wirklich mit fast allem Einsatzbereit ist.

Arbeitsatmosphäre

Wenn die passenden Kameraden dabei sind, ist's sehr angenehm.

Image

Naja man weiß, was in den Nachrichten berichtet wird. Großteils stimmt das alles auch.

Work-Life-Balance

Dienst ist Dienst, dafür hat man allerdings auch unterschrieben.

Karriere/Weiterbildung

Wer das bekommt was versprochen wird kann man gut Karriere machen. Wenn Versprechen nicht eingehalten werden, dann wirds schwierig und nur mit sehr sehr viel harter Arbeit oder durch sehr guten Kontakten erst möglich.

Gehalt/Sozialleistungen

Gezahlt wird sehr gut, besoders für Leute die noch nicht mal eine Ausbildung gemacht haben.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Militär eben.

Kollegenzusammenhalt

Kameradschaft wurde bei mir im Zug auf jeden Fall gelebt.

Umgang mit älteren Kollegen

Altgediente haben teilweise höheres Ansehen und mehr zu sagen als manche Führungskräfte.

Vorgesetztenverhalten

Gibt solche und solche.

Arbeitsbedingungen

Teilweise sind Gebäude und Ausrüstung aus den Zeiten des kalten Krieges (z.B. die Hallen der Instandsetzung und das Koppeltragesystem).

Kommunikation

Wer gedient hat kennt's.

Gleichberechtigung

Hat dich einer gefressen, hat er dich für immer gefressen. Und man wird für Arbeiten abgestellt die keiner machen will.

Interessante Aufgaben

Nur auf Übungsplätzen ist's erst richtig interessant geworden.

Umfangreiches arbeiten

4,4
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Bundeswehr in Deutschland gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die unterschiedlichen Kameraden

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Den ganzen bürokratischen Mist

Verbesserungsvorschläge

Beurteilungssystem muss verbessert werden. Es muss mehr zugehört werden

Arbeitsatmosphäre

Super Kameradschaft, viele verschiedene Menschen.

Image

Leider nicht immer gut in der Gesellschaft angesehen.

Karriere/Weiterbildung

Schwierig ohne passende Stelle. Bzw. wird die Entscheidung durch Psychologen ohne Ahnung einfach so abgenommen.

Gehalt/Sozialleistungen

Manchmal zu wenig für die Leistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Alles wird getrennt und es wird strickt auf die Umwelt geachtet

Kollegenzusammenhalt

Einer für Alle, Alle für Einen

Umgang mit älteren Kollegen

Respektvoll. Lernen durch die Erfahrung älterer Kameraden

Vorgesetztenverhalten

Manchmal sehr schwierig, da Vorgesetzte oft nicht mit sich reden lassen und nicht zuhören

Arbeitsbedingungen

Einfach gehalten aber völlig ausreichend

Kommunikation

Unterschiedliche Sichtweisen, unterschiedliche Meinungen

Gleichberechtigung

Alle sind gleich. Natürlich Dienstgrad abhängig.

Interessante Aufgaben

Jeder Tag ist eine Herausforderung


Work-Life-Balance

Insgesamt sehr interessant, Abwechslungsreich und stets was neues zu tun oder zu erleben.

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Bundeswehr in "deutschlandweit" gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Nette und Hilfsbereite Kameraden aber auch sehr gute Vorgesetze

Image

In der Truppe hat man ein gutes Bild über der Bundeswehr allerdings ist das ansehen der Bevölkerung geringer gegenüber Soldaten.

Karriere/Weiterbildung

Definitiv gegeben sofern man sich länger verpflichtet.

Kommunikation

Gelegentlich sind gewisse Vorschriften oder Anforderungen von höhere Positionen fragwürdig oder beißen sich mit andere Anforderungen aber insgesamt sehr gut


Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Bundeswehr - Pendellauf zwischen Gut und Schlecht

3,3
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Bundeswehr in "deutschlandweit" gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es gibt für jedes Interesse Arbeitsbereiche. Man sieht viele Facetten und man lernt definitiv viel für sein leben wie Pünktlichkeit, Organisation, Respekt und Anstand.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Bezahlung ist auf Dauer zu unattraktiv. Führungskräften werden zu viel macht zugestanden.

Verbesserungsvorschläge

Führungsmodell ist in vielen Bereichen zu eingefahren. Fantasie und neue Arbeitsmethoden werden eher unterdrückt oder unerwünscht, diese sollten gefördert werden.

Arbeitsatmosphäre

Im eigenen Bereich gab es eine Gute Atmosphäre sobald man diesen Bereich aber verlies war das leider nicht so häufig der Fall.

Image

Das Image der Bundeswehr ist meiner Meinung nach in Deutschland ein viel zu schlechtes was sich mir auch nicht immer erschließt.

Work-Life-Balance

Mit der Einführung der Gleitzeit wurde die Work-Life-Balance verbessert. Eine tatsächliche Überarbeitung gab es in bis auf ein paar wenige Bereiche meiner Meinung nach nicht. Dies war aber auch eher dem Personalmangel oder der Person geschuldet.

Karriere/Weiterbildung

Wer weiß die Förderungssysteme der Bundeswehr zu nutzen, was auch viel an eigen Motivation liegt, hat hier ausgezeichnete Möglichkeiten. Während und auch nach der aktiven Dienstzeit.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist zu beginn durchaus sehr hoch stagniert aber sehr schnell und ist im Vergleich zur Zivilwirtschaft teilweise deutlich unterdurchschnittlich. Als Zeitsoldat ist die Altersvorsorge auch eher an dem minimum orientiert.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird schon seit geraumer Zeit darauf geachtet so Umweltschonend wie möglich zu sein und Mängel abzustellen.

Kollegenzusammenhalt

Gelebte Kameradschaft ist leider seltener geworden findet man aber immer noch.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere/Erfahren Kollegen werden geschätzt aber meiner Meinung nach zu selten in Entscheidungsfindung eingebunden.

Vorgesetztenverhalten

Zu sehr auf seiner Meinung eingefahren und quasi nicht Kritikfähig. Tatsächlich gute Vorgesetzte habe ich leider sehr selten kennen gelernt. Dies ist aber nur mein Persönlicher eindruck.

Arbeitsbedingungen

Ist derzeit in der Verbesserung aber meiner Meinung nach Aktuell noch zu Rückständig im Bezug auf Ausrüstung und Arbeitsmaterialien.

Kommunikation

Kommunikation zwischen Vorgesetzten und Untergebenen fand in den meisten fällen kaum oder nur sporadisch statt.

Gleichberechtigung

Zwischen Geschlecht, Herkunft oder Orientierung wird nicht unterschieden, habe hier auch keine negative Erfahrungen gemacht.

Interessante Aufgaben

Breit gefächertes Aufgabenfeld mit der optionalen Möglichkeit zur Aufnahme einer Nebentätigkeit.

Eine Bitte an alle Zivilen: Haltet euch von der Universität der Bundeswehr fern!

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Forschung / Entwicklung bei Universität der Bundeswehr München in Neubiberg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts. Diese Uni macht einfach alles falsch.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Verhalten der Soldaten ist eine Zumutung. Die Soldaten haben der Bundeswehr Gehorsam geschworen. Es gelten daher sehr spezielle Verhaltensregeln. Alles läuft unter dem Vorwand der „Höflichkeit“. In Wirklichkeit möchte der Bund einfach nur dumme Untergebene, die Befehle befolgen, ohne Fragen zu stellen. Das Ergebnis ist eine Organisation ohne Privatsphäre, Meinungsfreiheit und Recht auf freie Entfaltung. Der Bund hat es so eingerichtet, dass ein Soldat von den anderen Soldaten schikaniert wird, wenn er sich nicht so verhält, wie es die Bundeswehr wünscht. Die Soldaten verhalten sich daher sehr unterwürfig. Das Problem dabei ist nun, dass die Soldaten versuchen, diese Regeln auch den Zivilen aufzuzwingen. Ich selbst habe das laufend mitbekommen. Ständig wurde ich von Soldaten belästigt, genötigt, angeschrien und teilweise auch bedroht. Normalerweise ist mir egal, was fremde Leute von mir denken. Was die Soldaten machen geht aber zu weit. Es sind meist völlig haltlose Unterstellungen. Man könnte es auch als Rufmord bezeichnen. Es gibt am Campus tatsächlich Zivile, die sich so verhalten, wie es die Soldaten wollen. Ich verstehe nicht, wie man sich so unterwerfen kann.

Verbesserungsvorschläge

• Zivile nicht diskriminieren. Aktuell haben Zivile keinerlei Mitspracherecht und müssen sich von den Soldaten alles gefallen lassen. Es traut sich auch niemand, gegen einen Soldaten vorzugehen.
• Versuchen, die Frauenquote zu steigern. 5-10% Frauenanteil auf einem Campus ist einfach nur armselig.
• Am Verhalten der Soldaten muss sich etwas ändern. Fremde Leute zu belästigen und zu nötigen ist kein Kavaliersdelikt. Es kann nicht sein, dass jemand von den Soldaten fertig gemacht wird, nur weil er nicht so ist, wie es sich die Bundeswehr wünscht.
• Das zu große Ego der Soldaten sollte man etwas einschrumpfen.
• Meine Vorschläge sind aber alle nutzlos. Die Bundeswehr wird nichts ändern, weil für sich selbst alles perfekt ist. Eine Änderung wäre für die Bundeswehr nachteilig. Ich kann daher nur meine Bitte aus dem Titel wiederholen: Haltet euch fern von der Bundeswehr.

Arbeitsatmosphäre

Der Campus ist eine Kaserne. Ständige Belästigung, Nötigung und Geschrei seitens der Soldaten. Wurde alles weiter oben schon beschrieben. Dazu kommen manchmal Meldungen über Einbrüche und Brandstiftung am Campus. Da fühlt man sich doch wohl.

Image

Als Angestellter erfährt man viel, was der Bevölkerung verborgen bleibt. Verraten darf ich nichts, da ich zuvor sämtliche Geheimhaltungsvereinbarungen unterschrieben habe. Vieles ist aber einfach erschreckend (z.B. die Selbstmordrate unter Soldaten).

Work-Life-Balance

Kann man sich selbst aussuchen. Seine Freizeit opfern für die Promotion oder eben keine Promotion.

Karriere/Weiterbildung

Es wissen nur sehr wenige Unternehmen zu schätzen, wenn jemand bei der Bundeswehr studiert/promoviert hat. Wer danach bei der Bundeswehr bleibt, der ist ein armer Hund.

Gehalt/Sozialleistungen

Als Doktorand wird man grundsätzlich nicht angemessen bezahlt. Doktoranden mit Stipendium werden sogar für die geringst mögliche Bezahlung ausgebeutet.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das interessiert doch die Bundeswehr nicht.

Kollegenzusammenhalt

Sogar die zivilen Kollegen zeigen mehr Kameradschaftlichkeit, als die Soldaten. Leider sind Zivile aber eine Minderheit und haben nichts zu melden.

Umgang mit älteren Kollegen

Doktoranden sind keine alten Leute. Die Bundeswehr selbst braucht auch nur junge Leute.

Vorgesetztenverhalten

Als Führungskräfte völlig ungeeignet. Teilweise arrogant und herablassend. Beim Vorstellungsgespräch wird man angelogen, da man sonst niemals zusagen würde. Mein Abbruch war also schon vorherbestimmt.

Arbeitsbedingungen

Auf dem Campus sind Privatsphäre, Meinungsfreiheit und das Recht auf freie Entfaltung stark eingeschränkt (auch für Zivile). Es gilt das Gesetz der Bundeswehr. Jegliche Kritik ist strengstens verboten.

Kommunikation

Man wird sehr kurzfristig oder gar nicht über Relevantes informiert.

Gleichberechtigung

Zivile werden diskriminiert. Die Frauenquote ist sehr gering. Fast alle Leute auf dem Campus sind männlich und deutsch. Jede andere Uni möchte genau das verhindern.

Interessante Aufgaben

Forschungsthemen und -methoden aus dem vergangenen Jahrtausend. Mein Projekt war für eine Promotion völlig unbrauchbar.

Muss jeder selber wissen, meiner Meinung nach nicht zu empfehlen

2,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Bundeswehr in Bundesweit gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Relativ gute Aufstiegsmöglichkeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dass alles nach einem strickten Muster gefahren wird und wehe man denkt anders

Verbesserungsvorschläge

Einfach mal auf die Interessen des Arbeitnehmers eingehen und nicht lange diskutieren sondern machen

Arbeitsatmosphäre

Jeder lästert und hat keine eigenen Sorgen

Image

Mehr schlecht als recht

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man kauft sich für 30.000€ ein E-Auto welches eine Diesel-Standheizung hat

Karriere/Weiterbildung

Egal ob Führerscheine oder einfache Lehrgänge

Kollegenzusammenhalt

Wenn es hart auf hart kommt steht man alleine da

Vorgesetztenverhalten

Die Probleme des Arbeitnehmers werden nicht ernst genommen

Arbeitsbedingungen

Altes Werkzeug, Gewehre aus Plastik was will man mehr?

Kommunikation

In der Regel gut, wenn man ein Anliegen hat muss man denjenigen nur ansprechen

Gehalt/Sozialleistungen

Die Gehaltsgruppen sollten überdacht werden

Interessante Aufgaben

Meist nur eintönige Arbeit

Erfahrungen bei der Bundeswehr

3,6
Nicht empfohlen
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Bundeswehr (Munster) in Münster gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Zusammenhalt der Kameraden und die Vielfältigkeit am Arbeitsplatz.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Einstellungsverfahren. Jeder kann eine Führungsposition übernehmen, obwohl es nicht für jeden geeignet ist.

Verbesserungsvorschläge

Ein Gleichstellungsbeauftragten für Männer hinzuziehen und mehr Disziplin einführen.

Arbeitsatmosphäre

Je nach Abteilung, sehr freundliche Arbeitsatmosphäre

Image

Es gibt pro und kontras, wie bei jeder Firma(Arbeitgeber) gibt es nicht immer für Sprecher.

Work-Life-Balance

Verbesserungsfähig, da es viel Zeit benötigt und öfters Überstunden erfordert um seine Ziele zu erreichen.

Karriere/Weiterbildung

Sehr viele Möglichkeiten sich selbst weiterzubilden und nach der Dienstzeit sich zu Orientieren.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist sehr hoch und immer pünktlich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wird dran gearbeitet, doch den jüngeren Kameraden ist es noch nicht ganz klar wie sie sich dazu beteiligen können.

Kollegenzusammenhalt

Sehr stark, jeder deckt jeden in diesem Beruf.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kameraden werden sehr geschätzt, nicht nur wegen der Erfahrung auch ihres Willens dem Volke zu Dienen.

Vorgesetztenverhalten

Je nach Vorgesetzten schlecht bis hin zu sehr gut, zurzeit aber eher träge.

Arbeitsbedingungen

Sind im großen und ganzen sehr zufriedenstellend, da man enorme Vielfalt und Respekt erlangen kann.

Kommunikation

Kommunikation ein muss in diesem Job, ohne geht nicht. Heißt aber nicht das es immer Perfekt abläuft.

Gleichberechtigung

Frauenvorteile sind sehr offensichtlich, es gibt natürlich Ausnahmen. Dennoch gibt es zu viele Vorgesetzte die ihre Grenzen nicht kennen und Frauen bevorzugen.

Interessante Aufgaben

Ja sehr abwechslungsreich, vom arbeiten im Office bis hin zum arbeiten im Gefechtsdienst

Abwechslungsreich, spannend, herausfordernd, besonders!

4,5
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die große Bedeutung der Aufgabe, für die Sicherheit Deutschlands und der Verbündeten zuständig zu sein. Abwechslung. Herausforderung. Gute Führung. Miteinander.

Verbesserungsvorschläge

In der Kommunikation nach außen sollten die Besonderheiten des Soldatenberufs und die einhergehenden Anforderungen klarer abgegrenzt und erläutert werden. Die Bundeswehr ist nunmal kein reguläres Unternehmen.

Arbeitsatmosphäre

Jedes Team kann maßgeblich das eigene Betriebsklima mitgestalten. Gemeinsamer Sport, gemeinsame Fortbildungen oder Aktivitäten, gemeinsam große Herausforderungen meistern. Das prägt ein Team.

Work-Life-Balance

Über Jahre würde viel in dieses Themenfeld investiert. Aufgrund der Besonderheiten dieses Berufes, muss man Einschränkungen des Privatlebens jedoch schlichtweg hinnehmen. Übungen. Einsätze. Seefahrten. Als Führungskraft ist man 24/7 für sein Personal verantwortlich.

Karriere/Weiterbildung

Die Vielzahl und Vielfältigkeit der Aus- und Fortbildung ist beeindruckend. Vom Schulabschluss, über die Berufsausbildung und die Meisterprüfung bis hin zum Studium. Über begleitende Lehrgänge wird immer wieder das Fundament für neue Verwendungen gelegt.

Kollegenzusammenhalt

Einen tieferen Zusammenhalt bzw. eine engere Kameradschaft habe ich bislang noch an keinem anderen Ort erfahren.

Vorgesetztenverhalten

Wie überall im Leben hängt dies von den handelnden Personen ab. Ich durfte fantastische Vorgesetzte erleben, aber natürlich auch schwarze Schafe. Die Fürsorge, zu der militärische Vorgesetzte verpflichtet sind, erachte ich als großen benefit der Bundeswehr.

Gehalt/Sozialleistungen

Sehr angemessen! Sicheres und mehr als solides Gehalt.

Gleichberechtigung

Es zählt ein Faktor, Kameradschaft. Dieser unterscheidet nicht in Geschlecht, Religion, Orientierung oder kulturelle Wurzeln. Leistung, Integrität, Miteinander sind entscheidend.

Interessante Aufgaben

Mehr Abwechslung ist wohl kaum möglich. Fach- oder Fuhrungsverwendungen. Truppe oder Amt. Mitärpolitik oder Pressearbeit. Ministerium oder NATO. Die Möglichkeiten sind schier unendlich.


Image

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

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