DVAG Deutsche Vermögensberatung als Arbeitgeber

  • Frankfurt am Main, Deutschland
  • BrancheFinanz
DVAG Deutsche Vermögensberatung

8 von 725 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Coronavirus
kununu Score: 4,5Weiterempfehlung: 88%
Score-Details

8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Viel Work-Life Balance aber man ist halt ein Vertreter.

3,8
Nicht empfohlen
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei dvag in Frankfurt am Main gearbeitet.

WofĂŒr möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Extrem schnelles handeln, sofort die Lage erkannt und entsprechend das positive daraus gezogen und uns prĂ€sentiert. Anfangs findet man dies gut, aber nach einer weile ist es Augenwischerei und eine absolute Chakka-Gesellschaft. Man kann auch mal was nicht gut finden oder etwas ist negativ ohne es gleich zwanghaft ins positive umwandeln zu mĂŒssen.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstĂŒtzen?

Wir als Vermögensberater werden von der DVAG gut unterstĂŒtzt. Mit allen möglichen Schulungen und PrĂ€sentationen ĂŒber Zoom Teams usw. WĂ€hrend der Corona-Zeit sehr gut.

ArbeitsatmosphÀre

Top Menschen mit gleicher Vision und Zielen, WĂŒnsche und Vorstellungen. Werden teilweise vorab geblendet, je nachdem an welcher Betreuer man gerĂ€t.

Image

Der Beruf des Vermögensberaters ist teils schlecht und teils gut angesehen. Die Mehrheit sieht es wohl eher wie der Vertreter fĂŒr Staubsauger an.

Work-Life-Balance

Die beste die ich je gesehen habe, ich habe Zeit um mich um die Kinder zu kĂŒmmern kann lernen und auch beraten. Ich steuere mein Zeitmanagement. Aber Vorsicht zu viel Life bedeutet dann auch weniger Geld in der Geldbörse. Man ist ja schließlich selbststĂ€ndig.

Karriere/Weiterbildung

Hat jeder selbst in der Hand und wird jeden angeboten gleichermaßen. HĂ€ngt aber auch von den eigenen Leistungen ab und wie viel Versicherungen man an die Leute vertickert.

Gehalt/Sozialleistungen

Wer fleißig ist kommt auch weit wer nur quatscht und heiße Luft von sich gibt meistens nicht so schnell.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr ordentlich MĂŒlltrennung und natĂŒrlich auch Aktenvernichtung wird eingehalten. Ist aber denke ich von BĂŒro zu BĂŒro anders.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt der Kollegen ist hervorragen zu vergleichen mit einer Familie. Wo aber jeden den anderen such leiden kann. Sehr gute Beziehung auch nach der Arbeit. Obwohl man eigentlich in Konkurrenz zueinander steht.

Umgang mit Àlteren Kollegen

Sehr respektvoll so wie es auch sein soll.

Vorgesetztenverhalten

Zuerst sehr freundlich extrem einfĂŒhlsam, spĂ€ter erkennt man dann aber auch warum. Die Vorgesetzten profitieren schließlich von dir. Es ist ja ein Struktur-Vertrieb.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsumgebung ist immer sehr gut gestaltet, es fehlt an nichts WLAN eigene KĂŒche usw. Sind in jedem BĂŒro vorhanden, aber dafĂŒr ist auch die unter der Hand fĂ€llige BĂŒromiete fĂ€llig, welche hier schwarz abkassiert wird.

Kommunikation

Die Kommunikation ist hervorragend, wir arbeiten alle selbststĂ€ndig und helfen uns dennoch alle untereinander damit de r andere auch Erfolg hat. Niemand hĂ€lt irgendwelche Infos fĂŒr sich es wird viel und gerne kommuniziert.

Gleichberechtigung

Hier ist jeder gleichberechtigt egal wie lange er dabei ist egal ob Agentur oder Direktionsleiter.

Interessante Aufgaben

Man kreiert ZukunftsplĂ€ne fĂŒr Menschen und Familien von der einfachen Version fĂŒrs KFZ bis zur Hausfinanzierung und Absicherung. Das ist sehr interessant und immer anders, da jeder Mensch andere Dinge benötigt. Da die DVAG aber nur ein beschrĂ€nktes Spektrum an Versicherern vertritt, stellt sich auch hier Routine ein.

Super

5,0
Empfohlen
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Deutsche Vermögenberatung in Frankfurt am Main gearbeitet.

WofĂŒr möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Finanzielle UnterstĂŒtzung, IT Verbesserung, ArbeitszeitflexibilitĂ€t

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstĂŒtzen?

Sie machen schon alles


ArbeitsatmosphÀre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit Àlteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Unternehmer im besten Familienunternehmen

5,0
Empfohlen
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Deutsche Vermögenberatung in Frankfurt am Main gearbeitet.

WofĂŒr möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Schnelle Umsetzung von Neuerungen

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

Mir fÀllt gerade nichts ein.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstĂŒtzen?

Genauso weitermachen


ArbeitsatmosphÀre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit Àlteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Absolut tolles Familienunternehmen Jeder wird nach seiner Leistung bezahlt......und darĂŒberhinaus noch Sonderprovisionen

5,0
Empfohlen
FĂŒhrungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei dvag in Frankfurt am Main gearbeitet.

WofĂŒr möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Alles bestens ....es gibt keinen besseren Arbeitgeber

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

Alles bestens

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstĂŒtzen?

Wir erhalten viele Webinare , alles geht online ohne beim Kunden zu sein
Top IT - Abteilung....jederzeit Hilfe bei Notfall


ArbeitsatmosphÀre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Ehescheidungen von oben werden zwar nie begrĂŒndet, aber insgesamt sehr empfehlenswert.

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei dvag in Frankfurt am Main gearbeitet.

WofĂŒr möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Sicherer Job und problemlose Fortzahlung des Gehaltes.

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

Sinnlose Entscheidungen bezĂŒglich Anwesenheitspflicht im BĂŒro

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstĂŒtzen?

VollstÀndig auf Home Office setzen wo es möglich ist.

Vorgesetztenverhalten

Entscheidungen sind manchmal ĂŒberhaupt nachvollziehbar und werden auch nicht begrĂŒndet.

Interessante Aufgaben

In der Software Entwicklung leider noch sehr rĂŒckstĂ€ndig


ArbeitsatmosphÀre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit Àlteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Guter Job, toller Umgang mit der Krise (leider sehr Umsatz gedrillt)

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Deutsche Vermögensberatung in Frankfurt am Main gearbeitet.

WofĂŒr möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Neue innovative Ideen zum Umgang mit der Krise.

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

Zu sehr auf Umsatz fokussiert sein

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstĂŒtzen?

Keinen Druck ausĂŒben


ArbeitsatmosphÀre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit Àlteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Exzellent!

4,5
Empfohlen
FĂŒhrungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Deutsche Vermögensberatung in Marburg gearbeitet.

WofĂŒr möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

IT-Support

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

...

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstĂŒtzen?

Es wird mit allem geholfen was nötig ist.


ArbeitsatmosphÀre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit Àlteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Naja....

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Deutsche Vermögensberatung in Frankfurt am Main gearbeitet.

Wo siehst du Chancen fĂŒr deinen Arbeitgeber mit der Corona-Situation besser umzugehen?

Mehr Homeoffice fĂŒr alle.
Keine EinschrÀnkungen beim stornieren von Urlauben (Komplett unlogisch das ein Unternehmen seine Leute Ihren Urlaub nicht stornieren lÀsst, obwohl dadurch doch mehr ArbeitskrÀfte vorhanden wÀren)

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstĂŒtzen?

Es ist heutzutage, besonders fĂŒr ein solches Unternehmen, problemlos möglich von zu Hause zu arbeiten. Trotzdem mĂŒssen einige Kollegen vor Ort sein, das ist Unsinn!

Kommunikation

Ich wĂŒrde mir wĂŒnschen das es hier Tageaktuelle Infos gibts.


ArbeitsatmosphÀre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit Àlteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben