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Deutsches 
Zentrum 
für 
Luft- 
und 
Raumfahrt 
e.V. 
(DLR)
Bewertung

Die Deutsche NASA rockt

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Deutsches Zentrum für Luft- und Raumfahrt e.V. in Berlin gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Wissenschaftler "unter sich", das macht sich bemerkbar weil die Grundatmosphäre ein Miteinander und kein Konkurrenzdenken ist.

Kommunikation

Die Außendarstellung hat sich enorm verbessert, aber auch intern wird auf einen offenen und ehrlichen Umgang miteinander geachtet.

Kollegenzusammenhalt

Auch hier gibt es starke Persönlichkeiten, aber man ist freundlich und hilft einander, wo man kann.

Work-Life-Balance

Die Auszeichnungen zur Familienfreundlichkeit und innovativen Arbeitmodellen sprechen hier für sich.

Vorgesetztenverhalten

Die Führungsetagen sind weitgehend durch aufgestiegene Wissenschaftler:innen besetzt, was zu einer fachlichen Nähe zu den Mitarbeitenden führt. Auf Vorstandsebene gibt es leider immer mal wieder Grabenkämpfe und viel "Hidden Agenda"-getriebene Handlungen.

Interessante Aufgaben

Was soll man von einem der führenden Forschungszentren Deutschlands und der Welt sonst erwarten?

Gleichberechtigung

Diversität und Chancengleichheit wird auf allen Ebenen und mit verschiedenen Mittel gefordert und gefördert.

Umgang mit älteren Kollegen

Ob Altersteilzeit oder Arbeit in der Rente - auch für die "alten Hasen" ist hier gesorgt. Gerade in der Wissenschaft ist natürlich ein Wissenstransfer wichtig, der manchmal noch etwas chaotisch abläuft. Aber gerade die älteren Semester sind nicht selten auch hoch angesehen und dankbar für Austausch mit dem Nachwuchs.

Arbeitsbedingungen

Manchmal trifft man auf Engstellen, aber die werden im Rahmen des machbaren schnell behoben. Insbesondere der "Umzug" ins Corona-Home-Office lief deutlich besser, als viele das vermutet haben.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nachhaltigkeit steht seit vielen Jahren auf der Agenda und wird - teilweise auch durch die Mitarbeitenden initiiert und getragen - aktiv gefördert. So gibt es z.B. an vielen Standorten kostenlose Ladestellen (auch für E-Bikes), ÖPNV-Nutzung wird gefördert, CO2-Ausstoß reduziert.

Gehalt/Sozialleistungen

Es gilt halt der TVöD...

Image

Ich kenne kaum einen Mitarbeitenden, der nicht zufrieden mit seiner Arbeit ist.

Karriere/Weiterbildung

Die Angebote zur Weiterbildung sind sehr gut ausgebaut. Die möglichen Karrierewege sind allerdings etwas undurchsichtig, aber vorhanden.

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