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DFS 
Deutsche 
Flugsicherung 
GmbH
Bewertung

Zweischneide Ausbildung. Theorie 100%. Akademie=neutral aber wir nicht jedem gerecht, zu kleingeistig für Center

3,2
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende/rHat 2014 eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei DFS Deutsche Flugsicherung GmbH in Langen abgeschlossen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Verdienst, Arbeitszeiten, Inhalte

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

gedultete subjektive Ausbildungsbeurteilung durch absolute Monopolstellung der DFS und immune Stellung der Ausbilder

Verbesserungsvorschläge

bessere Ausbilderkontrolle(besonders ausländische Ausbilder) auf die "deutschen Standards" - viel zu viel Uneinigkeit und unterschiedliche Duldung von eigenen Lösungen
keine so starre Trennung und damit gegenseitige Anschuldigung über Probleme in der Ausbildung zwischen Akademie und Center(Lower) - früher in zukünftige Lufträume eingliedern.

Die Ausbilder

Genrell sehr erfahren, nett und auch einfühlsam.
Viele lassen aber nur "ihre" Ansichtsweisen und Verfahren gelten.

Spaßfaktor

Der Beruf ist Spass und Stress zugleich. Man muss es wirklich wollen.

Aufgaben/Tätigkeiten

Viel Lernstoff auf kurze Zeit. Eher mangelhafte Lernhilfen. Viel Eigeninitiative gefragt.
Simulatoren zu 50% original, aber besonders im Sommer unstabil.
Leider ist der Unterschied zum echten System teils noch groß.

Variation

Fast täglich neue theoretische und praktische Inhalte während der "Grundausbildung"

Respekt

An der Akademie vorhanden.
Im Center kaum - kommt natürlich auf Kollegen an, aber in meiner Umgebung sehr oft eine negative (wirkende) herrische "von Oben-Mentalität"

Karrierechancen

In der Ausbildung schwebt ständig die Angst, rausszufliegen.
An der Akademie eher durch eigenverantwortliche theoretische Leistungsdefizite.
Die Centerausbildung basiert dagegen VOLLKOMMEN auf subjektiver Ausbildungsbeurteilung der Coaches und Vorgesetzten - daher Gefahr zur Unsachlichkeit udn Willkür der Ausbilder.

Arbeitsatmosphäre

An der Akademie = "College-Klima"
Im Center eher einfaches Arbeitsklima vergleichbar mit einem Bürojob mit Unterhaltungswert

Ausbildungsvergütung

Akademie eher schlecht, aber man bringt ja auch noch keinen Beitrag zur Firma.
Centerausbildung leicht überbezahlt - bringt aber Sicherheit und damit die Möglichkeit zur vollen Konzentration auf die Arbeit und nicht auf event. finanzielle Probleme.

Arbeitszeiten

Vergleichbar mit anderen Schichtdienst-Arbeitstellen.

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