Ein starker, zuverlässiger Arbeitgeber, engagiert im Jetzt und doch den Blick auf die Zukunft gerichtet
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Äußerst frühzeitig reagiert, so dass jedem Mitarbeiter die Arbeit von zuhause ermöglicht werden konnte. Notebooks, Zusatzbildschirme, Kameras, Lautsprecher wurden rechtzeitig angeschafft, Videoprogramme installiert. Außerdem wird jedem ein Einzelzimmer ermöglicht. Mundschutze und Desinfektionsmittel stehen bereit. Die Arbeitszeit wird flexibel gehandhabt. Es erfolgen laufende Updates an die Mitarbeiter.
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Da gibt es gar nichts schlechtes.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Dhmp kommt allen Mitarbeitern auf allen Ebenen entgegen, ich wüsste nicht, was besser gemacht werden könnte. Und falls jemand eine Verbesserungs-Idee hat, wird die sicher schnellstens umgesetzt werden.
Kommunikation
Der Punktabzug ist der Größe und den unterschiedlichen Standorten geschuldet. Die Kommunikation ist offen, lebt und wir müssen sicher alle daran ständig arbeiten, dass sie gut ist.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist bestens, in meinem Team wird für den anderen mitgedacht, Hilfe angeboten und Verantwortung übernommen.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche Tätigkeit, spannende Herausforderungen
Umgang mit älteren Kollegen
Es sind mir keinerlei Nachteile älterer oder jüngerer Kollegen bewusst, respektvoller Umgang
Arbeitsbedingungen
Ausstattung bestens, 2-er Büros, kostenlose Getränke, Kaffee, Tee, frisches Obst
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das könnte besser sein, da gibt es zu wenig.
Karriere/Weiterbildung
Seminare, Fortbildungen sollten laufend besucht werden und werden großzügig unterstützt (volle Übernahme der Gebühren, Arbeitszeit); eigene dhmp-Akademie gegründet mit Themen zur fachlichen, technischen und persönlichen Weiterentwicklung