Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Coaching
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-BeteiligungFirmenkultur, interessante Projekte, eigenverantwortliches Arbeiten
Wir suchen nach konstruktiven Lösungen und schauen positiv in die Zukunft. Wir achten und helfen uns gegenseitig. Wir arbeiten zusammen, in jeglicher Hinsicht. Außerdem ein cleverer Schachzug, der für einige Kollegen die Lebensqualität sehr erhöht: die Zweigniederlassung in Weimar.
In Zeiten von Digitalisierung & Industrie4.0 ist von Mitarbeitern eine hohe Agilität und Flexibilität gefordert. dictajet bietet in diesem Spannungsfeld abwechslungsreiche und interdisziplinäre Aufgabenbereiche.
Ich erlebe live mit wie sich die Branche der Technischen Dokumentation hin zur Technischen Kommunikation verändert und welche neuen Anforderungen sich daraus ergeben.
Mir bereiten diese Herausforderungen als Jungingenieurin in einem erfahrenen, die eigene Persönlichkeit wertschätzenden und rückhaltgebenden Team sehr viel Freude. Dabei habe ich die Chance aktiv Prozesse/Projekte selbst mitzugestalten.
Durch die interdisziplinäre Zusammenarbeit der ...
Die flache Hierarchie, der Zusammenhalt der Kollegen und die Bereitschaft, sich gegenseitig zu unterstützen.
dass ein großes Spektrum an Themen da ist, an dem der Einzelne sich ausprobieren und wachsen kann
Der Großraumbüro, der trotz teils hohe Trennwände, ab und zu zu laut ist, da manche Mitarbeiter oft telefonieren müssen.
dass keine klaren Führungsstrukturen da waren und diese nur im Vier-Augen-Gespräch kommuniziert wurden
Manchmal zu träge Kommunikation der Geschäftsführung zu den Mitarbeitern.
Die innere Struktur sollte weiter verstärkt werden.
regelmäßige Personalgespräche, verbindliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Schnellere, transparente Kommunikation
Der am besten bewertete Faktor von dictajet Ingenieurgesellschaft ist Umgang mit älteren Kollegen mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Als "Best Ager" fühle ich mich rund um wohl. Der Erfahrungsschatz älterer Kollegen auch über den Tellerrand hinaus wird als bereichernd erlebt
Wir sind 42. Und bleiben es für alle Zeiten.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von dictajet Ingenieurgesellschaft ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,1 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Sozialleistungen sind gut. Nach einem Jahr erhält man eine Firmenkreditkarte. Auch ein Job Fahrrad wird angeboten. Das Gehalt selber ist durchschnittlich aber gerecht.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Ehrlicherweise nur bedingt aufgrund der Firmengröße. Aufgrund all der anderen Punkte ist das für mich auch kein Thema.
Ich arbeite schon lange bei dictaJet und habe mich viel weiter entwickelt, als ich mir selbst zugetraut hätte - fachlich und auch persönlich.
