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Die Mobile Intensivpflege ; Bonitas Holding Gmbh & Co KGals Arbeitgeber

Deutschland Branche Medizin / Pharma
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Die Mobile Intensivpflege ; Bonitas Holding Gmbh & Co KG Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
4,40
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,60
Interessante Aufgaben
4,40
Kommunikation
4,00
Arbeitsbedingungen
4,20
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,20
Work-Life-Balance
4,00

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
4,40
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,80
Image
3,80
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 2 von 5 Bewertern kein Homeoffice keine Kantine keine Essenszulagen keine Kinderbetreuung Betr. Altersvorsorge bei 5 von 5 Bewertern Barrierefreiheit bei 1 von 5 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 1 von 5 Bewertern Betriebsarzt bei 2 von 5 Bewertern Coaching bei 3 von 5 Bewertern Parkplatz bei 3 von 5 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 1 von 5 Bewertern keine Mitarbeiterrabatte Firmenwagen bei 2 von 5 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 3 von 5 Bewertern keine Mitarbeiterbeteiligung Mitarbeiterevents bei 4 von 5 Bewertern Internetnutzung bei 1 von 5 Bewertern keine Hunde geduldet
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Bewertungen

  • 18.Okt. 2017
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
2,00
  • 16.Okt. 2017 (Geändert am 18.Okt. 2017)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

neuer job (gut, das unternehmen ist das gleiche...), bin unheimlich herzlich aufgenommen worden von ALLEN, sogar den patienten. Traumhaft...

Vorgesetztenverhalten

Gibt keinen Grund zur Beschwerde, sehr entspanntes Verhalten, man dutzt sich (Firmenphilosophie), wird nicht blöd angeredet wenn man im Büro auftaucht, sondern gefragt, ob man erstmal nen Kaffee will.... Kannte ich vorher auch nicht anders.

  • 08.Nov. 2016
  • Mitarbeiter

Pro

Umgang mit den Angestellten, Zusammenhalt der Kollegen, Aktionen-/Events innerhalb des Dienstes - Förderung der Motivation und Kommunikation = Qualität, die der Patient positiv wahr nimmt.

  • 25.März 2016
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00
  • 22.März 2016
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
3,00