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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,2
kununu Score18 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,8Image
    • 2,5Karriere/Weiterbildung
    • 3,5Arbeitsatmosphäre
    • 2,8Kommunikation
    • 4,1Kollegenzusammenhalt
    • 3,7Work-Life-Balance
    • 3,1Vorgesetztenverhalten
    • 3,5Interessante Aufgaben
    • 3,7Arbeitsbedingungen
    • 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,7Gleichberechtigung
    • 3,5Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    54%54
  • HomeofficeHomeoffice
    54%54
  • InternetnutzungInternetnutzung
    46%46
  • ParkplatzParkplatz
    46%46
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    38%38
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    38%38
  • DiensthandyDiensthandy
    31%31
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    23%23
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    23%23
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    15%15
  • KantineKantine
    8%8
  • CoachingCoaching
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Home Office
Den Kollegenzusammenhalt!
Bewertung lesen
Nette Kollegen, tolles Team, gute Arbeitsatmosphäre. Möglichkeit, auch von Zuhause aus dem Home Office zu arbeiten.
Arbeitsweise könnte optimiert werden. Gehaltsvorstellungen liegen weit unter den Erwartungen.
Bewertung lesen
Das Miteinander ist nicht kollegial, sondern geht gefühlt schon deutlich über diesen Status heraus - kollegenial trifft es eigentlich. Das Team ist recht jung und dementsprechend kommunikativ, man hat einfach viele Gemeinsamkeiten, aber auch ältere Mitarbeiter fügen sich in das Gesamtbild harmonisch ein.
Die Agentur selbst liegt in der wunderschönen Altstadt, die in der Mittagspause auch mal gerne zur ein oder anderen Erkundungstour einlädt. Alles in allem: Top, ich geh' gerne hin und fühle mich pudelwohl
Sehr offene, freundliche Kollegen. Verständnis für Probleme von Familien bzw. Alleinerziehenden ist vorhanden, daher wird auch ohne Wenn und Aber Homeoffice gewährleistet, wenn die Kleinen jemanden brauchen.
Mitarbeiter bekommen außerdem eine leistungsbezogene Zusatzleistung, eine betriebliche Altersvorsorge und eine betriebliche Zusatzversicherung.
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Fehlende Wertschätzung der Mitarbeiter
Kein faires Verhalten den Mitarbeitern gegenüber (es werden viele Unterschiede gemacht)
Prioritäten liegen überall, nur nicht auf der Agentur
Weiterbildungsangebote fehlen
suggerierte Ehrlichkeit
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Schlechte Bezahlung, unregelmäßige Auszahlung der Leistungsvergütungen, keine Aufstiegsmöglichkeiten
Intransparenz bzw, keine Kommunikation, keine Feedbackkultur, wenig bis keine Anerkennung/Honorierung für geleistete Arbeit und Kompetenzen werden nicht anerkannt.
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Habe bisher noch keinen Kritikpunkt ausfindig machen können
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr wieder für die Mitarbeiter einsetzen. Leistungsvergütung. Bessere Geräte
Hopfen und Malz verloren
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Mehr gemeinsame Unternehmungen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,1

Der am besten bewertete Faktor von dieleutefürkommunikation Media & Marketing- Service ist Kollegenzusammenhalt mit 4,1 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Der Kollegenzusammenhalt ist eher freundschaftlicher Natur und somit äußerst positiv hervorzuheben.
4
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Die Kollegen (zumindest die, die nach den vielen Kündigungen noch im Unternehmen geblieben sind) halten zusammen.
5
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Geteiltes Leid ist halbes Leid!
5
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Kollegen sind ok. Deutlicher Frauenüberschuss - das ist ab und an sehr anstrengend.
3
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von dieleutefürkommunikation Media & Marketing- Service ist Karriere/Weiterbildung mit 2,5 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Keine Weiterbildungsmöglichkeiten
Ein Aufstieg ist hier nicht möglich. Weiterbildungen finden nur gefallen und Zustimmung wenn diese dem Unternehmen einen Mehrwert bieten, aus eigener Tasche finanziert werden und außerhalb der Arbeitszeiten stattfinden. Ansonsten werden Weiterbildungen nicht angeboten.
1
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Weiterbildungen werden nicht angeboten und sogar abgelehnt. Karriere hier nicht möglich.
2
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Wird nicht gefördert.
1
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wird nicht offeriert
2
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • dieleutefürkommunikation Media & Marketing- Service wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet dieleutefürkommunikation Media & Marketing- Service schlechter ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 18 Bewertungen schätzen 46% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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