Alles bombe
Gut am Arbeitgeber finde ich
Engagierte Mitarbeiter
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Aktuell unklare Perspektive und Informationsfluss
Verbesserungsvorschläge
Mehr Transparenz und Ehrlichkeit im Umgang mit den Mitarbeitern
Mal überlegen, was ACT wirklich bedeutet
In Mitarbeiter investieren
Arbeitsatmosphäre
War schon mal unbeschwerter. Aktuell nicht so gut wg. Freisetzung von Mitarbeitern und Druck von Investor. Reorganisation soll alles besser machen
Kommunikation
Offizielle Kommunikation an Alle hat nichts mit den aktuellen Geschehnissen zu tun. Offensichtlich glaubt man, dass niemand sieht was passiert
Kollegenzusammenhalt
Hoch, aber leider gehen viele (und das kann man durchaus auch verstehen) - die Frage ist eher, wer ist nicht auf dem Absprung. Der Abgang langjähriger Mitarbeiter wirkt schon alarmierend und hinterlässt Spuren
Work-Life-Balance
Thematik wird gesehen, die Zahlen sind wichtiger
Vorgesetztenverhalten
Agenda des Leadership Teams ist nicht wirklich "in touch" mit dem Rest des Unternehmens. Mittleres Management badet das aus. War früher besser. Mal schauen, wo die Reise hingeht und was die nächsten Monate bringen
Interessante Aufgaben
Namhafte Kunden, viele gute Technologien
Gleichberechtigung
Ab und an mal eine Quotenfrau im Management
Umgang mit älteren Kollegen
Nicht wirklich herausragend, nicht wirklich problematisch. Halbwegs normal
Arbeitsbedingungen
Insbesondere IT Ausstattung war schonmal leichter und mit weniger Diskussion verfügbar. Grundsätzlich aber okay
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Eher Greenwashing, aber es gibt eine Initiative zu CSR/ESG
Gehalt/Sozialleistungen
Im Westen ok, in östlichen Regionen wohl eher unterer Durchschnitt
Image
Aus der Vergangenheit (berechtigt) gut, aktuell eher sinkend
Karriere/Weiterbildung
ec4u war ein Garant für Weiterentwicklung, DIGITALL ist das nicht mehr. Schade, aber das Engagement war wohl zu teuer