14 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
11 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in einer Bewertung nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Top Arbeitgeber mit flachen Hierarchien und motivierten Mitarbeiter:innen
5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Sehr gutes Image aufgrund der Unternehmenskultur (kein typisches Konzern-Denken, flache Hierarchien). Dadurch auch in der Banken-/Finanzbranche gute Reputation als gewerblicher Kreditvermittler (seit über 30 Jahren am Markt bewährt).
Work-Life-Balance
Freie bzw. flexible Zeiteinteilung möglich. Work-Life ist in Balance.
Karriere/Weiterbildung
Schulungen/Weiterbildungen finden anlassbezogen laufend bzw. Persönlichkeitsseminare individuell statt. Möglichkeiten für Weiterentwicklung gegeben.
Ehrliche und direkte Kommunikation untereinander. Jeder weiß de facto immer, woran er ist (Lob und konstruktive Kritik). Incentive-Reisen fördern den Zusammenhalt und dienen dazu, gemeinsam erreichte Erfolge zu feiern.
Umgang mit älteren Kollegen
Uneingeschränkt wertschätzender Umgang mit älteren Kolleg:innen, da diese aufgrund ihrer Expertise auch das Fundament der Firma bilden.
Vorgesetztenverhalten
Aufgrund flacher Hierarchien werden relevante Entscheidungen schnell und klar kommuniziert. Konstruktiver Kritik wird sich offen gestellt und reflektiert und sinnvoll erachtete Änderungen herbeigeführt.
Arbeitsbedingungen
Alles up-to-date.
Kommunikation
Regelmäßige Meetings und anlassbezogene Sondermeetings stellen enge Kommunikation sicher.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung wird gelebt.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiches, vielfältiges Aufgabengebiet. Man ist nie auf sich alleine gestellt sondern kann jederzeit auf das Know-How der Kolleg:innen zurückgreifen.
Klare Empfehlung: Machen Sie einen großen Bogen um den Laden.
1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eigenverantwortliches Arbeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Management
Verbesserungsvorschläge
Das Management sollte Kurse zur Mitarbeiterführung aufsuchen bzw. externen Geschäftsführer einstellen, der die DIMA wieder auf den richtigen Kurs bringt.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre zwischen den Finanzierungsspezialisten ist fair, die Geschäftsführung jedoch sehr toxisch.
Image
Image ist durch vereinzelte Finanzierungsspezialisten und know how Träger gut.
Work-Life-Balance
Work Life Balance ist gegeben, freie Zeiteinteilung.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist Durchschnittlich
Kollegenzusammenhalt
Vereinzelt halten die Kollegen zusammen, aber am Ende macht jeder sein eigenes Ding.
Umgang mit älteren Kollegen
Gut, da die meisten Mitarbeiter nördlich der 50 sind.
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch schlecht & toxisch, keine Führung vorhanden. Das Management steht sich selbst im Weg. Eine Unternehmensführung die nicht integer ist und einen Managementstil wie in den 60/70er. Die DIMA Führung ist ein perfektes Beispiel, wie ein Unternehmen von Menschen geführt wird, die noch nie in einem internationalen Konzern gearbeitet haben und ohne Management know how ein Unternehmen leiten. Die fehlende Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern wird hierbei sehr deutlich.
Arbeitsbedingungen
Veraltetes Office
Kommunikation
Kommunikation existiert im Management nicht. Vorherige Kununu Einträge wurde von Mitarbeiter auf Wunsch des Managements geschrieben. Bitte nicht davon blenden lassen.
Wir respektieren Ihre Meinung und bedauern sehr, dass es zu dieser Erfahrung gekommen ist. Wir möchten zu Ihrer Kritik kurz Stellung nehmen.
Ihre Unzufriedenheit mit den Führungskräften nehmen wir natürlich selbstreflektierend zur Kenntnis. Allerdings konnten gegenseitige Erwartungen nicht erfüllt werden. Die Unternehmensverantwortlichen zum Zeitpunkt des Ausscheidens haben das Unternehmen über mehrere Jahrzehnte erfolgreich geführt. In dieser Sache getroffene Entscheidungen erfolgten dabei stets in gegenseitigem Vertrauen zum Wohle des Unternehmens und genießen die Zustimmung im Gesellschafterkreis.
DIMA versteht sich nicht als internationaler Konzern, sondern als mittelständisches Unternehmen mit sehr flachen Hierarchien, wo die überwiegende Mehrheit der Mitarbeiter:innen am Unternehmen als Gesellschafter beteiligt ist. Die durchschnittliche DIMA-Zugehörigkeit von weit über 10 Jahren spiegelt eine hohe Zufriedenheit unserer Belegschaft wider, führt aber natürlich, wie Sie bemängeln, zu einer durchschnittlich höheren Altersstruktur, wo andererseits Erfahrungen kontinuierlich an Jüngere weitergegeben werden.
Die „alten“ Büroräume in einem Berliner Altbau aus der Gründerzeit finden wir sehr ansprechend, wir bieten dabei neben attraktiven Angeboten für mobiles Arbeiten auch im Office modernste IT und ergonomische Arbeitsplätze. Korrekt ist auch, dass wir unsere Mitarbeiter:innen gebeten haben, auf der Bewertungsplattform Kununu ihre Erfahrungen anonym und freiwillig mitzuteilen, da es bisher keine Bewertungen über unser Unternehmen gab. Wir respektieren die Integrität von Bewertungen und ermutigen unsere Mitarbeiter:innen keinesfalls, gefälschte Bewertungen zu verfassen.
Sehr guter Arbeitgeber
4,4
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Angenehme Büroatmosphäre in einem Berliner Altbau, keine Großraum Büros
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eigenverantwortliches und kreatives Arbeiten wird gerne gesehen und gefördert. Die Arbeitsatmosphäre ist vertrauensvoll und gut. Das Team ist nett und der Teamzusammenhalt ist super.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alle ziehen an einem Strang, es kommt kein Konkurrenzverhalten auf. Wöchentliche Meetings geben Raum für aktuelles Geschehen in der Finanzwelt und die aktuellen Bearbeitungsfälle.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Möglichkeit der Struturierung von Prozessen und die Neuentwicklung von Abläufen. Also den direkten Input in die Unternehmung und damit verbunden die Schaffung von Werten.
Basierend auf 16 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird DIMA Finanzierungs- und Immobilientreuhand durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte). 75% der Bewertenden würden DIMA Finanzierungs- und Immobilientreuhand als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 16 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Interessante Aufgaben und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 16 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich DIMA Finanzierungs- und Immobilientreuhand als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.