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Bewertung

Führungsebene ist katastrophal und die Kommunikation noch schlechter. Mitarbeiter werden durch Angst kleingehalten.

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling bei Verti Versicherung AG in Teltow gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Sozialleistungen wie Fitnessstudio und andere kleine Bonbons sind super!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Umgang des Vostandes mit der wichtigsten Unternehmensresource - den Mitarbeitern. Hier gibt es viel Verbessungspotential!

Verbesserungsvorschläge

Ein fairer, freundlicher und vor allem RESPEKTVOLLER Umgang mit allen Angestellten würde die Arbeitsatmosphäre und damit die Leistungen aller stark verbessern.

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht viel Angst in der Belegschaft um den eigenen Job. Man kommt nur durch Schmeicheleien und Unterwürfigkeit weiter, was zu Ellenbogentaktiken und schlechter Stimmung in der Belegschaft führt.

Kommunikation

Man erfährt nichts, wenn man nicht dem "erlauchten Kreis" (von der Führungsebene gemocht) angehört.

Kollegenzusammenhalt

Ellenbogentaktik - jeder ist sich selbst der Nächste - es geht auch gar nicht anders.

Work-Life-Balance

Ist eigentlich in Ordnung - manche strampeln sich ab, in der Hoffnung ihre Position im Unternehmen festigen zu können. Die "Lieblinge" können sich nahezu alles erlauben.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte hetzen im Regelfall die Mitarbeiter gegeneinander auf und sorgen für eine Atmosphäre der Angst.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind spannend und interessant

Gleichberechtigung

Männer sind Frauen immer noch über....

Umgang mit älteren Kollegen

Das Unternehmen hat eine eher ältere Belegschaft, daher ist der Umgang soweit ok.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsplätze sind hochmodern und ergonomisch ausgestattet.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Verti engagiert sich in Umweltschutzthemen.

Gehalt/Sozialleistungen

Die Sozialleistungen sind sehr gut - das Gehalt könnte noch besser sein.

Image

Nach Umfirmierung kaum bekannt. Das LOGO hat auch kaum einen Wiedererkennungswert.

Karriere/Weiterbildung

Es kommt nur weiter, der sich im Katzbuckeln und Unterwürfigkeit übt. Eigenes Mitdenken ist nicht erwünscht.

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-TeamRecruiting

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,
vielen Dank für Deine kritische Perspektive sowie, dass Du Dir die Zeit genommen hast, uns Dein ausführliches Feedback mitzuteilen. Deine offenen Worte helfen uns dabei, uns als Arbeitgeber kontinuierlich weiterzuentwickeln und Verbesserungsmöglichkeiten zu erkennen. Daher nehmen wir Deine Schilderung sehr ernst und würden uns sehr freuen, wenn Du noch einmal mit uns in den Dialog gehen könntest. Dadurch können wir besser und individueller auf Deine Verbesserungsvorschläge eingehen. Wir behandeln jede Deiner Nachrichten streng vertraulich und freuen uns über eine persönliche Nachricht an: mitarbeiterfeedback@verti.de.
Beste Grüße,
Dein Verti-Team

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