dm - nein danke!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ausbildung junger Menschen, Bezahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
vieles im Umgang mit den Mitarbeitern
Verbesserungsvorschläge
zu den alten Werten zurückkehren. Mehr auf erfahrene Kräfte hören, Geld ist nicht alles und auch die Zahlen
Arbeitsatmosphäre
Der ständige Zeitdruck macht einen mürbe
Immer neue Aufgaben mit wenig Mitarbeitern
man fühlt sich kontrolliert und hat Angst Fehler zu machen
Ständige Vergleichbarkeit der Filialen im Benchmark - wer ist der beste, wo steht meine Filiale - da muss ich hin zahlenmäßig
Kommunikation
es gibt mehrere Kommunikations-Kanäle welche immer überprüft werden müssen, damit einem nichts durchrutscht. Wenn man längere Zeit im Urlaub war, muss man am letzten Urlaubstag die Nachrichten lesen, in der Filiale hat man schlichtweg keine Zeit dazu. Es wird vieles transparent gemacht.
Kollegenzusammenhalt
es gibt viele falsche Kollegen, die einem hintenrum das Messer in den Rücken stechen - viele erhoffen sich durch falsche Behauptungen Vorteile
Work-Life-Balance
man nimmt die Arbeit mit nach Hause - kann schlecht abschalten und schlecht schlafen
Nachrichten werden auch noch nach Feierabend bearbeitet, da im Arbeitsalltag einfach keine Zeit dafür da ist
Vorgesetztenverhalten
unterirdisch - keine Empathie.
Leider gab es da Veränderungen - den Betroffenen zu Beteiligten machen
Es wird keinen Wert mehr auf erfahrene Kräfte gelegt - die Jungen machen das billiger !
Interessante Aufgaben
immer dasselbe - leider keine Präsenzveranstaltungen bei Seminaren mehr
Gleichberechtigung
nach oben schleimen und unten treten
Umgang mit älteren Kollegen
ältere Mitarbeiter werden weggemobbt
Arbeitsbedingungen
gute technische Ausstattung
Laptop und Smartphone
Umwelt-/Sozialbewusstsein
es gibt viele gute Ansätze dennoch ist vieles unnötig verpackt
Gehalt/Sozialleistungen
dm zahlt wirklich gut, da kann man gar nichts sagen
Image
dm lebt von seinem guten Image - wenn die Kunden aber wüßten, wie mit den Mitarbeitern umgegangen wird, welcher Druck in den Filialen herrscht - würden viele zu einem anderen Drogeriemarkt ausweichen
Karriere/Weiterbildung
wenn man schleimt, jung und günstig ist, gute Chancen aufzusteigen
gute Mitarbeiter-Weiterbildung durch e-learning