dm ist als Arbeitgeber einfach anders. Entweder man liebt es oder man ist schnell wieder weg- ich persönlich finds super
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr sehr vieles, dm macht wirklich einiges richtig und das auch schon lange. Man muss sich darauf einlassen und offen sein, dann fühl man sich hier wohl.
Verbesserungsvorschläge
- Eine Kinderbetreuungsmöglichkeit wäre wirklich eine Entlastung
- Alle Führungskräfte sollten immer mal wieder einen Auffrischungskurs in "dmigkeit" kriegen
Arbeitsatmosphäre
Insgesamt eine tolle Atmosphäre, Corona hat schon vieles verändert. Mehr Zeitdruck und immer komplexere Themen kratzen dann schon ab und zu an der Atmosphäre, aber die meisten Teams halten super zusammen.
Kommunikation
Ich kann mich nicht über mangelnde Kommunikation beschweren, das ist nicht in allen Bereichen so, aber bei uns funktioniert es sehr gut :)
Kollegenzusammenhalt
Würde 10 von 5 Sternen geben, wenn ich könnte. Hab mehrere Teams in mehreren Bereichen kennengelernt und überall waren die Kollegen wirklich klasse. Einer der größten Vorzüge der dm-Kultur ist, dass man viele Gleichgesinnte und sehr freundliche, herzliche Menschen an einem Fleck hat.
Work-Life-Balance
Seit Corona wesentlich schwieriger geworden die Work-Life-Balance zu halten. Kaum jemand bzw. keiner arbeitet wirklich nur 37.5h, aber durch die Vertrauensarbeitszeit sind wir selbst dafür zuständig Überstunden abzubauen. Wenn man die Vertrauensarbeitszeit auch als solche versteht und lebt, schafft man eine gute Balance - aber man ist dafür selbstständig verantwortlich sich den Freizeitausgleich zu nehmen. dm vertraut den Mitarbeitenden und in meinem Bereich wird die Vertrauensarbeitszeit auch zu 100% gelebt von jedem gelebt.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt ganz viele inspirierende und großartige Führungskräfte, die unterstützen und helfen sich persönlich zu entwickeln. Auch wenn es ein paar schwarze Schafe gibt, bei denen man sich fragt, wie wenig man die Philosophie von dm eigentlich leben kann. Auch junge Führungskräfte werden supportet und ernstgenommen, das finde ich sehr gut.
Interessante Aufgaben
Sehr interessante Aufgaben, abwechslungsreich, bunt und viel Fortschritt
Gleichberechtigung
Auch wenn Männer in der Unterzahl sind, würde ich sagen, dass dm sich sehr durch Gleichberechtigung auszeichnet.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Teams sind homogen in der Alterszusammensetzung und daher (zu mindestens in unserem Teil) ist der Umgang sehr gut.
Arbeitsbedingungen
Oft technische Hürden, meistens keine first-day-readyness für neue Mitarbeitende, manchmal etwas nervig aber das ist meckern auf hohem Niveau
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kann nur über die Zentrale sprechen: dm versucht hier wirklich viel, um umweltbewusst zu sein und lernt hier auch immer wieder dazu. Find ich klasse! Eine Kinderbetreuungsmöglichkeit wäre wirklich wünschenswert und würde einigen das Leben erleichtern.
Gehalt/Sozialleistungen
Wer im Handel arbeitet wird nicht reich. In der Zentrale sollten wir uns im Vergleich zu den Mitarbeitenden in den Filialen aber nicht beschweren. In der Industrie verdient man sicherlicher mehr, aber dafür gibt es Produkte, Gutscheine, Weiterbildungen, die wirklich außergewöhnlich gute Kantine und die Vertrauensarbeitszeit - das ist auch viel wert.
Image
Auch hier eher 10 von 5 - dm Mitarbeitende sind stolz darauf hier zu arbeiten und tragen das auch nach außen
Karriere/Weiterbildung
Sollte getrennt gesehen werden. Die Hierarchien sind flach und es gibt einfach nicht so viele Führungsposten. Weiterbildungen werden sehr viele angeboten und die sind hauptsächlich persönliche Weiterbildungen. Man muss sich selbst einfach die Zeit nehmen und es machen.