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DocCheck 
AG
Bewertung

Deine Stimme wird gehört.

3,4
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r bei DocCheck AG in Köln absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Obwohl die DocCheck AG eine relativ große Firma ist, wird man von jedem gehört.

Verbesserungsvorschläge

Die zeitliche Arbeitsbelastung ist sehr stark. Hier eine effektive zeitliche Entlastung wäre sehr sinnvoll.

Die Ausbilder

Egal, was für Anliegen ich habe oder wie oft ich die selbe Frage stelle, sie wird immer beantwortet. Auch persönliche Anliegen der Probleme kann ich jederzeit ansprechen.

Aufgaben/Tätigkeiten

Die Zeit zwischen Schule und Arbeit ist sehr begrenzt. Leider wurde mir noch kein bezahlter oder unbezahlter Auslandsaufenthalt angeboten. Ich habe aber auch noch nicht danach gefragt. Die technische Ausstattung ist auf einem extrem hohen Niveau.

Variation

Ich habe ein Tagesgeschäft, welches viel Zeit und wenig
Abwechslung bietet. Da neben wir aber versucht mir regelmäßig immer neue und unterschiedliche Herrausforderungen zu bieten. Ich freue mich, wenn ich bald durch alle Abteilungen hüpfen kann.

Respekt

Bis auf wenige Ausnahmen fühle ich mich und meinen Einsatz sehr respektiert.

Karrierechancen

Leider habe ich zum jetzigen Zeitpunkt keine perspektive auf eine Übernahme.

Arbeitsatmosphäre

Für das Betriebsklima wird hier im Unternehmen viel getan. Es gibt regelmäßig Team Abende, Weihnachts- und Sommerpartys, sowie ein Feierabendbier jeden Freitag Abend.

Ausbildungsvergütung

Der Lohn wird immer pünktlich und zuverlässig überwiesen. Im Vergleich zu anderen Firmen mit gleichen Ausbildungswegen, ist es etwas wenig, aber allgemein inordnung. Leider bekommt man als Auszubildener ausser einem Schulbuch Zuschuss von 100€ über die gesamte Ausbildungsdauer keinerlei weitere Zuschüsse, wie z.B. Fahrtgeld, Vermögenswirksameleistungen oder ähnliches.

Arbeitszeiten

Wir haben im Betrieb Gleitzeit. Außerdem haben wir nur eine 5Tage Woche. Es kommt vor, dass man Überstunden machen muss, welche nicht ausbezahlt werden. Es wird aber versucht einen Ausgleich zu schaffen.


Spaßfaktor

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