Ein Unternehmen, welches den Mitarbeiter wertschätzt und die Stärken des Einzelnen fördert
Arbeitsatmosphäre
Sehr lockere angenehme Arbeitsatmosphäre, welche die Kreativität bei Problemlösungen und die Eigeninitiative fördert.
Hunde sind gern gesehene Gäste.
Vorgesetztenverhalten
Flache Hierarchien, Vorgesetzte nehmen sich Zeit den Mitarbeiter zu wertschätzen und ist offen für Verbesserungsvorschläge. Kein festgefahrener, autoritärer Führungsstil, mehr delegierend und integrierend.
Interessante Aufgaben
Da hier die Start Up Mentalität gelebt wird, fallen interessante Aufgaben an, welche in einem bereits seit Jahrzehnten bestehenden Betrieb nicht geboten werden können.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr junges, innovatives Team, kaum Kollegen 45+ vorhanden.
Karriere/Weiterbildung
Durch regelmäßige Feedback Gespräche mit den Vorgesetzten, werden die Stärken und Schwächen der Mitarbeiter analysiert und gemeinsam Schulungen gefunden, um Stärken zu fördern und Schwächen zu beheben. bsp. Englischkurse, Führungsseminare, Kommunikationstrainings etc.