Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Ziele mit Mitarbeitern festlegen.
Wir geben dir den Energiekick für deine Karriere.
Dort, wo die Energiewende lebt und sich fast 600.000 Menschen zu Hause fühlen, sind auch wir zu Hause: die Dortmunder Energie- und Wasserversorgung GmbH (DEW21). Gemeinsam mit unserer 100%igen Tochtergesellschaft der Dortmunder Netz GmbH (DONETZ) geben wir unserer Stadt die Energie für heute und die Zukunft.
Dafür brauchen wir ein starkes Team. Werde ein Teil davon – mit spannenden Zukunftsthemen, dem nötigen Gestaltungsspielraum, attraktiven Benefits für dich als Mitarbeiter*in, einem kollegialem Miteinander und spürbarem regionalem Bezug. Wenn dein Herz für Dortmund schlägt und du einen stabilen Arbeitsplatz bei einem modernen Energiedienstleister und Netzbetreiber suchst, dann haben wir in diesem Moment einen gemeinsamen Nenner gefunden.
Gestalte mit uns die Energiewelt neu. In Dortmund, für die Region, für die Menschen.
Energie ist unsere Leidenschaft.
Wir sind ein modernes Energie- und Dienstleistungsunternehmen mit rund 1.100 Mitarbeiter*innen. Wir bieten alle Dienstleistungen rund um die Energieversorgung mit Erdgas, Strom, Wärme und Wasser und den damit verbundenen Netzbetrieb für Dortmund und die Region. Als lokaler Lebensversorger haben wir uns soziales Engagement, Nachhaltigkeit und Umweltschutz durch erneuerbare Energien auf die Fahne geschrieben. Außerdem sind wir maßgeblich an der Ausgestaltung der "SmartCity" Dortmund beteiligt und liefern digitale Lösungen für den städtischen Kontext.
Unsere Kund*innen sind rund 300.000 Haushalte sowie zahlreiche Unternehmen in und um Dortmund. Ihnen noch mehr Lebensqualität für die Zukunft zu bieten, ist unser Ziel.
Besonders gut sind wir darin, zukunftsweisende Dienstleistungen mit dem Wissen eines erfahrenen Versorgers zu verbinden, alte Strukturen aufzubrechen und mit Neuem zu kombinieren. So gestalten wir die Energiewende. Gestalte mit!
Deine Zukunftsperspektiven können schon heute Realität werden.
Wir befinden uns mitten in einer Energiewende. Das bietet dir einen Arbeitsplatz mit vielseitigen, spannenden Themen und ständig neuen Herausforderungen. In unserem Unternehmen steckt also eine Menge Dynamik. Jede*r hat die Chance, sich dorthin zu entwickeln, wo er oder sie am liebsten und am besten ist: egal ob nach links, nach rechts oder nach oben – Hauptsache immer in Richtung Dortmund.
Bei uns werden auch ungewöhnliche Karrierewege möglich gemacht. Wir unterstützen dich bei deinem individuellen Berufsweg mit all unserer Energie und bieten ein breites Weiterentwicklungsangebot, Spezialisierungsmöglichkeiten sowie eine leistungsorientierte Bezahlung, die dafür sorgt, dass dein Engagement anerkannt wird.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 103 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebsarzt
Rabatte
Internetnutzung
Coaching
Essenszulage
Kinderbetreuung
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Parkplatz
Hund erlaubt
FirmenwagenAnkommen und Wohlfühlen.
Unsere Mitarbeiter*innen liegen uns am Herzen. Darum bieten wir ihnen Benefits und attraktive Leistungen auf verschiedenen Ebenen. Denn zu einem modernen Leben gehört nicht nur ein Schreibtisch, sondern auch Freizeit mit Familie und Freunden, Hobbys, Flexibilität, Gesundheit und Sicherheit.
Gute Arbeitsrahmenbedingungen und eine ausgewogene Work-Life Integration
Betriebliches Gesundheitsmanagement für körperliche Gesundheit und psychisches Wohlbefinden
Ein Arbeitsumfeld zum Wohlfühlen und Vernetzen
Zusatzleistungen
Zahlreiche Entwicklungschancen
Wir sind ein echtes Dortmunder Original.
Was das bedeutet? Wir sind ehrlich, direkt, offen, natürlich und tief verbunden mit unserer Stadt. Das schafft ein freundschaftliches Miteinander, einen starken Zusammenhalt und Teamenergie, die uns lächeln lässt. Bei uns gibt es statt Ellenbogen helfende Hände, statt kalter Schulter heißen Kaffee und statt einem "Mir doch egal" heißt es hier "Einfach mit anpacken."
Unsere Leidenschaft für die Stadt Dortmund, verbindet uns. In unseren Teams powern wir uns gegenseitig und investieren unsere gemeinsame Energie in unsere Stadt. Power mit uns und werde ein Teil unseres Teams.
Bei uns kann jede*r seine Leidenschaft finden.
Wir leben in allen Bereichen unseres Tuns Vielfalt und bei uns ist jede*r Teil des Teams – egal welchen Geschlechts, welcher Religion, sexueller Orientierung, ethnischer oder sozialer Herkunft, welchen Alters oder mit welchen körperlichen und geistigen Fähigkeiten. Egal ob Berufseinsteiger*in, Fach- oder Führungskraft – wir brauchen deine Energie für Dortmund. Wir suchen Menschen, die für Dortmund und die Dortmunder*innen brennen und unsere Region mitgestalten wollen. In folgenden Bereichen kannst du das bei uns tun:
Einstiegsmöglichkeiten für Schüler*innen
Bei uns ist ein bis zu 3-wöchiges Schülerpraktikum im kaufmännischen oder auch technischen Bereich möglich. Darüber hinaus bilden wir in Kooperation mit unserer Konzernmutter DSW21 aus und bieten die folgenden Ausbildungen bzw. dualen Studiengänge an:
Studentische Einstellungsmöglichkeiten
Bei uns besteht die Möglichkeit das Grundpraktikum und das Fach- bzw. Pflichtpraktikum zu absolvieren. Eine Werkstudent*innentätigkeit ist während der Semesterferien in Vollzeit oder während der Vorlesungszeit in Teilzeit bis zu 18 Stunden wöchentlich möglich. Darüber hinaus betreuen wir auch Student*innen, die ihre Abschlussarbeit praktisch ausrichten und in Kooperation mit uns schreiben möchten.
Dabei beschränkt sich unser Angebot nicht auf einzelne, spezielle Studiengänge. Egal, ob du im Bereich Wirtschaft, Sales Engineering, Ingenieurwesen, Informatik, Elektrotechnik, Maschinenbau oder Energie- und Versorgungstechnik studierst, unsere studentischen Einstellungsmöglichkeiten sind genauso vielfältig, wie wir es sind.
Traineeprogramm
Für Absolvent*innen der verschiedenen Fachrichtungen bieten wir ein 24-monatiges Traineeprogramm mit einer speziell entwickelten Workshop-Reihe zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung und einer hervorragenden Perspektive für die weitere Karriere an.
Berufseinsteiger*innen und Berufserfahrene
Für energiegeladene, motivierte Arbeitnehmer*innen haben wir zahlreiche Einstiegsmöglichkeiten – vom IT-Bereich über Berufe mit ingenieurtechnischem Schwerpunkt bis hin zum Vertrieb und dem kaufmännischen Geschäft. Bei uns kommen Informatiker*innen, Elektroniker*innen, Maschinenbauer*innen, Ingenieur*innen, Vertriebler*innen und Kaufleute zusammen. Von der Ideenfindung, über die strategische Planung bis hin zur Umsetzung ist bei uns alles dabei. Kreative Köpfen, vorausschauende Planer*innen und Menschen mit einer Hands-On-Mentalität – bei DEW21 und DONETZ kommen alle zusammen.
Damit auch du bald dabei sein kannst, schreiben wir unsere offenen Stellen fortlaufend aktualisiert auf unserer Karrierewebseite aus. Einfach vorbeischauen und durchklicken.
Gestalte mit uns die Zukunft der Energiewelt: in Dortmund, für Dortmund.
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Dortmunder Energie- und Wasserversorgung GmbH (DEW21).
Eine super Organisation des Praktikums. Man wurde super schnell in den verschiedenen Teams aufgenommen und durch alle Mitarbeiter respektiert.
Betreuer erkundigen sich nach Interessen und organisierten Hospitationen in vielen Fachbereichen. Die Hilfsbereitschaft war ausgezeichnet.
Praktikumsbescheinigung und Zeugnis wurden innerhalb weniger Tage ausgestellt.
Absolut familienfreundliches Unternehmen. Beruf und Familienalltag stehen super im Einklang!
Die Kommunikation auf Augenhöhe von der GF bis zu jedem Mitarbeiter.
Liebe für die Azubis, Vergütung, Gleitzeit, Teamgefüge in den Abteilungen, Seminarfahrten, Werkschule, die guten Ausbilder.
Die offene und moderne, familiäre Kultur. Jeder wird akzeptiert und enorm wertgeschätzt
Manchmal zu viele Themen auf einmal. ABER, wir lernen gerade... die wichtigen Themen konzentriert anzugehen.
Azubiauswahl, keine Sicherheit nach der Ausbildung, zu wenig Konsequenzen für schlechte Azubis.
Der angewandte Personalschlüssel zur Kapazitätsauslastung ist nicht zeitgemäß, um innovative Technologien voranzutreiben.
Das die einige F2 & F3 Führungskräfte im VP Kundendservice Leute diskreditieren, verheizen und sich gegenseitig decken
Fehlerkultur ist nicht ausreichend ausgeprägt. Kolleginnen haben noch zu oft Angst vor Sanktionen bei Fehlern
Azubis nicht nach Vitamin B einstellen, mehr Konsequenzen für faule Azubis, Gespräche mit den Azubis bezüglich der Zukunft, dass man schon im Vorfeld mit dem Azubi spricht und er nicht auf sich alleine gestellt ist in Sachen Zukunft im Unternehmen.
Die Unternehmensbereiche übergreifend noch näher zusammenbringen. WIR sind GEMEINSAM. Bitte die noch sehr vereinzelten Königreiche ablösen....dann wird es Richtig gut
neue Vollzeitstellen sollten einfacher eingeführt werden können für die Übernahme von Werkstudenten
Unzufriedenheit in der Personaleinheit endlich sehen
Nach X Jahren Arbeitserfahrung sollte die Einstufung der Gehaltsgruppen nicht nach Grundlagen Qualifikation stattfinden, sondern eher Aufgaben und Leistungsorientiert.
Der am besten bewertete Faktor von Dortmunder Energie- und Wasserversorgung (DEW21) ist Arbeitsbedingungen mit 4,6 Punkten (basierend auf 17 Bewertungen).
Das Gebäude ist schon etwas in die Jahre gekommen. Es gibt frische und moderne Bereiche, aber auch sehr sterile Büros mit klassischem Behördencharme. Klimatisierung ist nur in Teilen vorhanden, im Sommer kann es unangenehm warm werden. Davon abgesehen wird man mit allem ausgestattet was man braucht, die IT Ausstattung ist angemessen gut und wird regelmäßig aktualisiert.
Arbeitsumgebung historisch gewachsen und nicht alle Gebäudeteile und Räume modern ausgestattet, aber das verbessert sich nach und nach. Belüftung, Beleuchtung, Räumlichkeiten werden nach den entsprechenden Richtlinien eingehalten
Man bekommt alles was man benötigt um seine Aufgaben erfüllen zu können
Technik und Büroaustattung könnten NOCH besser abgestimmt werden
Die Arbeitsbedingungen könnten nicht besser sein. Man hat flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten ist dank Laptop und Diensthandy stets möglich, aber auch die Büroräumlichkeiten sind modern und sorgen für eine optimale Arbeitatmossphäre.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Dortmunder Energie- und Wasserversorgung (DEW21) ist Kommunikation mit 3,9 Punkten (basierend auf 25 Bewertungen).
Wie in jedem Unternehmen verbesserungswürdig, aber wird immer transparenter, Führungskräfte werden in die Pflicht genommen, Informationen an die Mitarbeitenden weiterzugeben
Die Kommunikation untereinander ist hervorragend. In Meetings wird Wesentliches, falls nicht bereits über den Buschfunk bekannt, konkretisiert.
Die Vorgesetzten zeigen hier überdurchschnittliches Engagement bei ihrer Kommunikation, auch wenn z.B. der betroffene MA nicht anwesend ist.
nicht ehrlich
In der Abteilung gut. Zwischen den anderen Abteilungen geht es. Wenn man aber über die Vorgesetzten gehen muss, ist die Kommunikation nicht immer optimal. Hier auch hier wird dran gearbeitet. Das Problem wurde erkannt und es wird dran gearbeitet. Mal sehen was wird.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 23 Bewertungen).
Aus der Sicht eines Azubis sind diese vorhanden, mehr aber auch nicht. Man kriegt einen Einjahresvertrag nach der Ausbildung, was heißt, dass man übernommen wird. Wie es später allerdings mit einer unbefristeten Stelle aussieht steht in der Sternen. Man sucht sich im dritten Lehrjahr eine Abteilung aus, wo man seinen Abschlussreport schreiben will. In den meisten Fällen ist es eine Abteilung, wo man auch nach der Ausbildung gerne bleiben würde. Ein Jahr nimmt jede Abteilung mit Kusshand an. Jedoch will ...
Kommt auf die Abteilung an…
Es gibt Programme, aber außerhalb dieser Programme passiert leider nicht viel in Sachen Karrierechancen.
sehr engagierte Unterstützung durch die Führungskraft bei der persönlichen und fachlichen Entwicklung
Eigenes Nachwuchskräfte- und Potential- /Weiterbildungsprgramm!!!! tolle Ausbildung!!
Die DEW zahlt meinen Master und unterstützt mich nur wo es geht