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Bewertung

Aachen und weitere

Unangenehmenes Bewerbungsgespräch

2,2
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Babor GmbH & Co. KG in Aachen beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

-angenehmere Atmosphäre in Bewerbungsgespräch schaffen
-bspw.a. keine abweisende (Körper-)haltung
-Bewerber aussprechen lassen, bevor Zwischenfragen gestellt werden
-persönliche Fragen nur dann stellen, wenn vorher auch vertrauensvolle Gesprächsatmosphäre erzeugt worden ist, sonst fallen authentische Antworten schwer
-zuvor garantierte Offenheit für Fragen auch in Antworten widerspiegeln
-proaktives Feedback (Absage/Zusage) bzgl. Gespräch in zuvor angegebenem Zeitraum

Zufriedenstellende Reaktion

Schnelle Antwort

Erwartbarkeit des Prozesses

Professionalität des Gesprächs

Vollständigkeit der Infos

Angenehme Atmosphäre

Wertschätzende Behandlung

Zufriedenstellende Antworten

Erklärung der weiteren Schritte

Zeitgerechte Zu- oder Absage

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Human Relations

Lieber Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihre Offenheit.

Wir legen sehr viel Wert auf eine angenehme Gesprächsatmosphäre und möchten, dass sich unsere potentiellen Kolleginnen und Kollegen auch in dieser eher außergewöhnlichen (Prüfungs-)Situation möglichst wohl bei uns fühlen. Nichtsdestotrotz dienen Vorstellungsgespräche dazu, auf beiden Seiten herauszufinden, ob wir langfristig zueinander passen können. Dazu gehören für uns neben fachlichen oftmals auch persönlichere Fragestellungen und auch die Tatsache, die ein oder andere Antwort bzw. Information nochmals kritisch hinterfragen zu müssen. Was unser Timing betrifft geben wir Ihnen recht, hier arbeiten wir aktuell bereits an einer Prozessverbesserung.

Wir wünschen Ihnen alles Liebe!

Ihr Babor Team

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