Interessanter Job in High-Tech Umfeld
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hoher technischer Anspruch, interessante Aufgaben, kollegiale Atmosphäre, langfristige Denkweise
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsabläufe werden durch restriktive IT beeinträchtigt. Genehmigungsverfahren für benötigte Software dauern zu lange.
Verbesserungsvorschläge
Bereitstellung von Software über die IT muss einfacher werden.
Interne Kommunikation verbessern, v.a. innherhalb großer Projekte mit vielen Teilhabern.
Arbeitsatmosphäre
Angenehme Atmosphäre. Fühle mich wertgeschätzt.
Kommunikation
Regelmäßige Mitteilungen der Geschäftsführung sowie bereichsinterne Status-Runden informieren über aktuelle Entwicklungen. Wichtige Neuerungen werden vom Vorgesetzten kommuniziert.
Bei bereichs- oder standortübergreifenden Projekten könnte die Zusammenarbeit besser abgestimmt werden. Teilweise fehlt es an Transparenz.
Die Firmenstruktur könnte ebenfalls transparenter dargestellt werden. Ein konzernweites Big Picture wäre interessant.
Kollegenzusammenhalt
Umgang untereinander ist respektvoll und kollegial.
Work-Life-Balance
35h Woche. Maximal 30 Überstunden, alles darüber verfällt am Monatsende. Urlaub bekommt man unkompliziert. Mittlerweile nur noch eine Woche im Jahr fixer Betriebsurlaub, dadurch mehr Flexibilität möglich. Der Wegfall der starren Kernzeiten ist eine große Verbesserung.
Vorgesetztenverhalten
Gut ansprechbar, lösungsorientiert und behält die Ruhe.
Interessante Aufgaben
Technisch anspruchsvolle Aufgaben. Wenig Routine-Aufgaben. Die Bereitschaft, sich immer wieder in neue Themen einzuarbeiten ist notwendig.
Gleichberechtigung
Mir ist nichts Negatives aufgefallen.
Umgang mit älteren Kollegen
Nach meiner Erfahrung werden ältere Kollegen mit Respekt behandelt.
Arbeitsbedingungen
Moderne Ausstattung. Gute Schreibtischbeleuchtung. Frische Landluft. Klimaanlage vorhanden. JH legt viel Wert auf Arbeitsschutz. Regelmäßige Sicherheitsunterweisungen sind Standard.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Flächenverbrauch die letzen Jahre hoch, v.a. in den Arealen außerhalb der Stadt. Man könnte mehr in die Höhe bauen, zB. mehrstöckiges Parkhaus statt ebenerdiger Parkplatz.
Gut finde ich das soziale Engagement der JH-Stiftung.
Gehalt/Sozialleistungen
IG-Metall Tarif. Sehr faire Entlohnung. Gewinnbeteiligung.
Image
Etwas konservativ, allerdings findet hier gerade ein Wandel statt.
Karriere/Weiterbildung
Karrierelaufbahnen für Fach- und Führungskräfte wurden eingeführt. Dadurch sind Aufstiegsmöglichkeiten transparenter geworden.