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Dressel+Höfner 
Automotive 
GmbH
Bewertung

Als Notnagel kann man hier arbeiten, aber längerfristig sollte man sich etwas anderes suchen.

1,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Dressel & Höfner GmbH & Co. KG gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

In meiner Abteilung hat alles unter den Kollegen gepasst, alle waren freundlich und wir hatten ein gutes Arbeitsverhältnis. In anderen Abteilungen gibt es aber viele schwarze Schafe.

Kommunikation

Kommunikation ist in diesen Unternehmen ein absolutes Fremdwort, wichtige Information werden teilweise gar nicht oder zu spät weitergegeben.

Kollegenzusammenhalt

Wie oben schon beschrieben hat in meiner Abteilung alles unter den Kollegen gepasst

Vorgesetztenverhalten

Es gibt einzelne Vorgesetzte die sich für die Mitarbeiter einsetzen. Andere wiederum suchen Fehler bei anderen um von ihrer Unfähigkeit abzulenken.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung ist auch ein Fremdwort, teilweise gibt's es Positionen wo zwei Mitarbeiter, die die selben Aufgaben haben, einen deutlichen Gehaltsunterschied haben.

Umgang mit älteren Kollegen

Als langfristiger Mitarbeiter hast du hier verloren, die neuen Mitarbeiter bekommen mehr Gehalt und die alten bleiben auf ihrem Gehalt sitzen.

Gehalt/Sozialleistungen

Wenn man reden kann und sein Gehirn ausschalten kann, hat man hier gute Chancen mehr zu verdienen. Als "unangenehmer Mitarbeiter" hat man hier schlechte Chancen, wenn man einige Vorgesetzte auf Probleme die verbessert werden müssten hinweist, wird man gleich zu disziplinarischen Gesprächen mit der Personalleitung eingeladen.

Karriere/Weiterbildung

Fortbildungen werden in diesem Unternehmen sehr kritisch angesehen. Da es bedeuten könnte dem Mitarbeiter müsste mehr Geld bezahlt werden.


Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

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