Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten134 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
64 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 54 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Offene Kommunikation auf "du" Basis. Ob Teammitglied oder Abteilungsleiter, jeder ist offen bei Fragen und Anregungen
Es wird zu wenig für neue Angestellten geworben. Das Unternehmen stellt keine Anzeigen in bekannte Stellenportale. Die Anforderungen sind teils abschreckend hoch in Relation zu dem tatsächlichen Job.
Kürzere Entscheidungswege.
Es geht unglaublich viel Zeit verloren weil sämtliche Instanzen hinzugezogen werden müssen.
Es wird Rücksicht auf studentische Verpflichtungen genommen
Das Gehalt ist sehr gut für einen Werkstudenten. Auch erhält man Urlaubs-Weihnachtsgeld.
Abteilungsabhängig sehr unterschiedlich
35 Stunden Woche
Es gibt einen internen Schulungskatalog, in der veraltet Schulungen angeboten werden
Durchschnitt
Alles
Nichts
Nichts
Sehr gut
Sehr gut
IG Metal Tarif Vertrag, kann mich nicht beschweren
Gute Kollegen
Respektvoller Umgang miteinander
Es wird nie langweilig
Das Unternehmen arbeitet bei Sparflamme, obwohl denen in den letzten Quatalen sehr gut ging/geht.
Mitarbeiter müssen unter Zeitdruck arbeiten. Arbeitspakete, was für 3 Mitarbeiter geeignet sind, muss einer schnell und effizient machen.
Stellt sofort neue Mitarbeiter ein um die Arbeitslast der einzelnen Mitarbeiter wieder auf das normale Niveu zu bringen.
-Gute Arbeitsatmosphäre
-Je nach Abteilung komische Vorgesetze. Mein Vorgesetzer war sowohl menschlich auch fachlich top! Ich hatte Glück gehabt in dem Team zu sein.
Leider gibt es aber sehr viel "Ellenbogengesellschaft"! Werkstudenten und externe Mitarbeiter werden im generellen weitestehend ausgegrenzt.
Lange Historie, gute Produkte, Mitarbeiter identifizieren sich mit d. Unternehmen
Hilfreiche Mitarbeiter, verständnisvoll
Home Office möglich, Überstunden können abgefeiert werden, kürzere Tage dadurch
Sehr gut, IG Metall Tarif
Werden geachtet
Vielfältig in allen Abteilungen, immer Neuerungen
Es wurden viele Jahrzehnte verschlafen
Pünktlicher Lohn
Momentan fast alles
Mitarbeiter mehr wert schätzen und fair bezahlen
Man wird ständig vom Meister beobachtet und kontrolliert. Ständige fehler suche an den Mitarbeitern
Nicht mehr so gut wie vor paar jahren
Ständig 2 Überstunden da jeder 150 Stunden unbezahlt bringen muss
Eher unmöglich intern zu wechseln
Zwar Tarif aber die EGs werden jährlich weiter runter geschraubt. T-Zug wurde gestrichen
Nicht gut
Das einzig gute hier. Ist aber Abteilungsabhängig
Werden ausgebrannt. Wird volle Stückzahl verlangt
Von oben herab. Halten sich für Götter. Null wertschätzung gegenüber dem Mitarbeiter. Es wird einem der Eindruck vermittelt sei froh das du da sein darfst
Wenn man neue Schuhe braucht muss man betteln. Kein Pausenraum im X-Change man vespert zwischen den Maschinen im Schmutz. Draußen kaputte Tische und Bänke. Cafeautomat seit ewigkeiten defekt.
Null Kommunikation. Nur durch Buschfunk
Null. Es machen manche die gleiche Arbeit für unterschiedliche Bezahlung
Null Abwechslung
Zahlt immer pünktlich
Top Down Kultur
Zum Teil sind freiwillge Samstage Pflicht...
Tarif mit Unterschreitungen
Marketing ist alles
Keinerlei Rückgrat
Minimalstandard in eienm Gebäude aus den 60ern
Nur das Nötigste
Nichts mehr
Eigentlich im Moment alles.
Seelenloses Personalmanagement und Vorgesetzte .
Lieber ein Ende mit Schrecken wie ein Schrecken ohne Ende.
Jeder gegen jeden,sogar im Betriebsrat.
Ältester Motorenbauer
Keine pls nbaren Arbeitszeiten,können sich im Moment täglich ändern.
Nur für Fahradfahrer
IGM-Tarif,aber Achtung,die era-Einstufungen gehen immer weiter runter und die 35 Stundenwoche ist in dieser Firma ein Märchen.
Nur auf dem Papier.
Jeder könnte dich zu seinem Vorteil anschwärzen
Werden schikaniert und verheizt.
Überheblich ist noch milde ausgedrückt.
Immer mehr für immer weniger Geld .
Leiharbeiter gegen befristete und die gegen Festangestellte. So ist die Hackordnung.
Eigentlich nicht vorhanden
Das Wort kennen die nicht mal.
Monotone auf Geschwindigkeit ausgelegte Arbeit
Gehalt wird pünktlich bezahlt.
Die interessieren sich nicht dafür ob der Mitarbeiter sich wohlfühlt oder fair behandelt wird... uns wird der Eindruck vermittelt " sei froh das du überhaupt ein Arbeit hast ".... null Wertschätzung..
Wenn die Firma schon nach Era bezahlt dann aber auch richtig.... Die Arbeitsplätze richtig bewerten und die Mitarbeiter fair bezahlen!!
Unfaire Behandlung durch Vorgesetzte...
sonst ist es gut, so lange man sich an gewisse Regeln hält, wie in jeder anderen Firma auch. Es gibt entspannte Tage, sowie stressige Tage und dementsprechend verändert sich die Atmosphäre.
Freiwillige Samstage sind Pflicht...
Durch die gute Zusammenarbeit bekommt man immer wieder hilfreiche Unterstützung.
Sehr schlecht suchen nur noch Gründe dich klein zu halten... Die harte Arbeit wird nicht anerkannt oder klein geredet...
Kaum Modernisierung... es wird immer nur versucht zu sparen auf Kosten der Mitarbeiter...
Die Kommunikation hält sich in einem normalen und akzeptablen Rahmen. Es kann natürlich vorkommen, dass in Stresssituationen, die ein oder andere Information untergeht.
Era einstuftg klappt überhaupt nicht... es gibt keine Arbeitsplatzbeschreibung... es arbeiten leute an der selben Maschine von EG5 - EG8... je beliebter man beim Meister ist desto höher der EG... EG Einstufung hat nichts mit der Maschine oder dem Arbeitsplatz zutun, alles willkürlich und nicht fair...