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Kölner 
Stadt-Anzeiger 
Medien
Bewertung

Großartiges Team

2,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei DuMont in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Job ist einfach interessant

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Gehaltsstruktur - auch hier wird mit zweierlei Maßstab gemessen. Fleiss wird nicht wirklich belohnt.

Verbesserungsvorschläge

Das Messen mit zweierlei Maßstäben sollte abgestellt werden. Gleiches Recht für alle.

Kommunikation

Man wird mehr oder weniger im Regen stehen gelassen. Ist eben so, die in den "hohen" Positionen interessiert das eher weniger.

Vorgesetztenverhalten

Der/die direkte Vorgesetzte verhält sich einwandfrei! Was man von der Geschäftsführung nicht behaupten kann- da zählt eben der Nasenfaktor oder die Kürze des Damenrocks.


Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Sozialleistungen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, DuMont als Arbeitgeber zu bewerten. Es tut uns leid, dass Sie trotz vieler positiver Erfahrungen offensichtlich auch negative bei uns gemacht haben und unzufrieden sind. Das würden wir gern verändern. Durch konstruktives und differenziertes Feedback können wir uns als Arbeitgeber ständig weiterentwickeln. Die von Ihnen angesprochenen „Faktoren“ nehmen wir sehr ernst, da es uns ein wichtiges Anliegen ist, dass sich unsere Mitarbeiter/innen in unserem Unternehmen wohlfühlen.
Wir würden uns daher freuen, wenn Sie konkrete Anmerkungen zu den von Ihnen benannten Faktoren für uns haben. Es wäre sehr hilfreich, wenn Sie hierzu Kontakt mit uns aufnehmen würden und uns eine Nachricht an kommunikation@dumont.de schicken. Gerne stehen wir Ihnen auch für ein persönliches Gespräch zur Verfügung. Selbstverständlich werden wir Ihre Rückmeldung vertraulich behandeln. Sie können sich mit den oben genannten Anliegen auch vertraulich bei den einzelnen Mitgliedern des Compliance-Ausschusses von DuMont melden – gern auch bei der Gleichstellungsbeauftragten oder beim Ombudsmann.

Freundliche Grüße

DuMont-Team
Unternehmenskommunikation

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