Remote-Arbeit und Mobile Office möglich, Gehalt mittelmäßig
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gab einen tollen Einarbeitungsplan mit Paten. Ausstattung ist ok.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt, Wertschätzung für Kollegen im Homeoffice.
Verbesserungsvorschläge
Bitte passt die Gehälter der Branche an.
Arbeitsatmosphäre
Lösungsorientiert, nicht Problemorientiert. Teamzusammenhalt könnte besser sein.
Kommunikation
Es gibt Informationen über das Intranet, vom Vorgesetzen und regelmäßige Mitarbeitermeetings.
Kollegenzusammenhalt
Bisher gut. Man kann immer jedem Fragen stellen. Das Zwischenmenschliche geht durch das Homeoffice leider etwas verloren da man nicht einfach mal schnell "vorbei gehen und Hallo sagen" kann.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten. Überstunden musste ich bisher fast keine machen. Man muss denke ich selbst drauf achten, wenn einem das wichtig ist in.
Vorgesetztenverhalten
Ich habe in der Einarbeitung regelmäßiges Feedback bekommen. Ich glaube das kann sich auch je nach Abteilung unterscheiden. Bei mir ist alles OK bisher. Habe aber auch schon anderes mitgekriegt.
Interessante Aufgaben
Kommt wahrscheinlich auf die Abteilng an.
Gleichberechtigung
Bisher keine negativen Erfahrungen. Allerdings sind in der Führungsebene fast nur männliche Kollegen vertreten. Typisch IT-Branche würde ich sagen.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt einige ältere Kollegen und auch viele, die schon lange dabei sind (10 Jahre +)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt E-Autos als Firmenwagen.
Gehalt/Sozialleistungen
Eher mäßig. Wenn man gut verdienen will, sollte man sich etwas anderes suchen. Leider redet kaum einer über sein Gehalt.
Benefits neben dem Gehalt und die neuen "Wertschätzungsmaßnahmen" sind eher auf "vor Ort"-Kollegen ausgerichtet.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt ein Weiterbildungsbudget und Möglichkeiten zum Coaching. Man muss allerdings selbst aktiv werden.