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Bewertungen

26 von 96 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Gehalt/Sozialleistungen
kununu Score: 4,5Weiterempfehlung: 88%
Score-Details

26 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

23 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Arbeiten mit Freunden und der Familie

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei TOPMOTIVE Gruppe in BARGTEHEIDE gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

das ich jetzt zwei Familien habe und diese nicht im Wettbewerb zueinander stehen.

Verbesserungsvorschläge

fällt mir so nix ein

Arbeitsatmosphäre

Es wird wirklich alles probiert um eine angenehme Arbeitsatmosphäre zu erschaffen. Das Weihnachtspaket war der Hammer. Man durfte sein ganzes Equipment mit ins Home-Office nehmen. Am meisten freue ich mich aber nach Corona wieder mit den Kollegen im Neubau zu sein.

Image

Wir werden von Kunden geschätzt weil wir zusammen einen klasse Job machen. Das Lob wird direkt an uns Kollegen weitergegeben, das motiviert ungemein.

Work-Life-Balance

Updates am Abend kommen regelmäßig vor, wir verteilen das aber ganz gut im Team so dass sich die Belastung in Grenzen hält. Wenn ich sehe wie Kollegen geholfen wurde die im LockDown nicht wussten wie sie ihre Kinder betreuen sollten, zeigt das den Familiensinn der Inhaber.

Karriere/Weiterbildung

Wir haben unseren eigenen Coach der dutzende Schulungen im Jahr anbietet. Das hat mich so viel weitergebracht. Dieses Jahr mussten die Veranstaltungen wie CodeTalks ausfallen, hier könnte aber generell immer noch mehr gehen.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist gut, Sozialleistungen sind klasse. Da kümmert man sich wirklich sehr stark drum

Umwelt-/Sozialbewusstsein

auf der einen Seite haben wir eine riesen Solaranlage auf dem Dach, auf der anderen haben wir gefühlt 500 Firmenwagen mit teilweise riesigen Motoren. würde dazu aber auch nicht nein sagen.

Kollegenzusammenhalt

Hammer!

Umgang mit älteren Kollegen

Hoffentlich bleibt diese Wertschätzung für ältere Kollegen auf diesem hohen Niveau bis ich mal in das Alter komme.

Vorgesetztenverhalten

vom Teamleiter bis hoch zu den Inhabern wird man super behandelt.

Arbeitsbedingungen

Jetzt im Mobile Work liegt es ja an jedem selber. Im neuen Büro fehlt es an nix. Außer vielleicht an einer PS5.

Kommunikation

Hier wurde mit Corona nochmal kräftig nachgelegt. Der Freitags-Call vom Vorstand gibt einen guten Einblick über die ganze Firma. Meine Kollegen im Team sind immer für mich da und auch meine Vorgesetzten zeigen mir das es sie wirklich interessiert wie es mir geht.

Gleichberechtigung

klares Statement gegen Ausgrenzung und Diskriminierung vom Vorstand. Hier kann jeder aussehen, lieben, sein oder was auch immer wie er will!

Interessante Aufgaben

Bin ja jetzt schon ein paar Jahre dabei und immer wieder kommen neue spannende Themen auf den Tisch. Natürlich ist auch Tagesgeschäft dabei.

Arbeitgeber-Kommentar

Nina RumstedtJunior Personalreferentin

Lieber Kollege, liebe Kollegin,
vielen Dank für deine ausführliche Bewertung.
Es freut uns sehr, dass es dir bei uns so gut gefällt und du keine Verbesserungsvorschläge hast.

Herzliche Grüße
Deine Personalabteilung

Einfach nur Top!

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei TOPMOTIVE Gruppe in Stuttgart gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Work/Life-Balance

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Aktuell garnichts.

Verbesserungsvorschläge

Bleibt so wie ihr seid!

Arbeitsatmosphäre

Sehr familär und persönlich!

Image

Nur positives bis jetzt gehört.

Work-Life-Balance

Bis jetzt geht es kaum besser.

Karriere/Weiterbildung

Wird sehr gefördert.

Gehalt/Sozialleistungen

Sehr gut, kaum zu überbieten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Seit dem neuen Gebäude sehr gut.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt könnte nicht besser sein.

Vorgesetztenverhalten

Nie von Oben herab und immer die Bedürfnisse des Mitarbeiters beachtend

Arbeitsbedingungen

Kaum Verbesserungsmöglichkeiten

Kommunikation

Mittlerweile eine Top kommunikation.

Interessante Aufgaben

Es kommt immer etwas neues das einen Fordert, wenn man es möchte.


Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Arbeitgeber-Kommentar

Nina RumstedtJunior Personalreferentin

Lieber Kollege, liebe Kollegin,

vielen Dank für deine tolle Bewertung!
Es freut uns sehr, dass du dich in der Topmotive-Familie so wohlfühlst und keine Verbesserungsvorschläge hast.

Herzliche Grüße
Deine Personalabteilung

Beste Firma in (Nord-)Deutschland

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei TOPMOTIVE Gruppe in BARGTEHEIDE gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass man als einzelner kleiner Mitarbeiter große und für alle zu bemerkenden Veränderungen durchführen kann.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Naivität einigen Mitarbeitern gegenüber, die sich augenscheinlich auf Ihrer Position ausruhen.

Verbesserungsvorschläge

Individuelle Hardware für jeden Mitarbeiter (z. B. Monitore und Eingabegeräte) Beispiel: Es wird ein Budget freigegeben für einen gewissen Zeitraum und es wird einem keine Hardware "aufgezwungen".

Arbeitsatmosphäre

Nette Kollegen, tolle Vorgesetzte, super Inhaber und faires Verhältnis.

Image

Allgemeine Meinung über das Unternehmen von Innen sowie von Außen ist durchweg positiv.

Work-Life-Balance

1 Tag pro Woche Homeoffice. In der Corona-Zeit 100% Homeoffice mit der optionalen Möglichkeit an einem bestimmten, vorher definierten, festen Wochentag ins Firmengebäude kommen zu dürfen.

Karriere/Weiterbildung

Es ist noch zu früh diesen Punkt entgültig zu bewerten. Vorschläge zu offiziellen Weiterbildungen wurden erstmal abgelehnt, da diese Intern übernommen werden sollten. Aufstiegschancen sind realistisch.

Gehalt/Sozialleistungen

Geringes Einstiegsgehalt mit realistischen Chancen auf Gehaltserhöhung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Solaranlage im neuen Firmengebäude. Leider werden oft unnötig Computer angeschaltet gelassen, auch wenn dies anders zu managen wäre.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt gewisse Personenarten die einfach nicht zueinander passen aber das ist menschlich und das wird es immer geben. Teamleiter sollten allerdings jeden einzelnen Mitarbeiter gerne zu deren Kollegen befragen um evtl. solche Dinge zu erfahren.

Umgang mit älteren Kollegen

Es wird besondern auf ältere Kollegen geachtet und es werden zusätzliche Gespräche geführt.

Vorgesetztenverhalten

Tolle, freundliche und faire Vorgesetzte aber auch da kommen selten seltsame Aussagen die nicht immer 100%ig nachvollziehbar sind.

Arbeitsbedingungen

Multimonitorsetup, neue und unbenutzte Hardware (keine gebrauchten Eingabegeräte z. B.). Kostenlose Getränke und Klimatisierte Büros. TOP!

Kommunikation

Regelmäßige Team und Großmeetings sorgen für Motivation, Unterhaltung und Informationsfluss.

Gleichberechtigung

Jemand der länger im Unternehmen ist, wird selbstverständlich bevorzugt. Auch Personen mit Kindern werden bevorzugt. Frauen und Männer werden gleich behandelt.

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche Aufgaben, die Möglichkeit sich als jüngerer Mitarbeiter in mehr Themenbereiche einzubringen und Abteilungsübergreifend Aufgaben zu übernehmen.

Arbeitgeber-Kommentar

Nina RumstedtJunior Personalreferentin

Lieber Kollege, liebe Kollegin,

vielen Dank für deine ausführliche Bewertung.
Es freut uns sehr, dass wir für dich die beste Firma in (Nord-) Deutschland sind!

Herzliche Grüße
Deine Personalabteilung

Hier zählt noch der Mensch in der Topmotive-Familie!

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei TOPMOTIVE Gruppe in BARGTEHEIDE gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Die Freiheiten, die regelmäßigen Calls und der Zusammenhalt sind einfach unglaublich schön mitzuerleben.
Als Teil der Topmotive-Familie hat man die Möglichkeit die Krise so angenehm wie nur möglich zu "überstehen" und gleichzeitig die Produktivität auf maximalen Level zu halten.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Die Unterstützung erfolgt wirklich vorbehaltslos, so dass mir nichts einfällt, was man noch verbessern kann.

Arbeitsatmosphäre

Auch wenn ich noch recht neu dabei bin, habe ich sowas noch nie erlebt: Es wird wirklich alles nur mögliche dafür getan, dass man sich besonders wohlfühlt beim Arbeiten und überhaupt im Gebäude (oder aktuell auch Zuhause). Denn je wohler man sich fühlt desto besser kann man sich auch (produktiv) einbringen.

Image

Wir sind nicht umsonst Europas Marktführer. :)

Work-Life-Balance

Man genießt wirklich viele Freiheiten wie Vertrauensarbeitszeit, Home-Office (aufgrund der Corona-Krise derzeit dauerhaft), relativ flexible Arbeitszeitgestaltung (in Absprache) um sein Privatleben mit dem Berufsleben vereinbaren zu können. Vertrauen gegen Vertrauen - und das Konzept geht voll auf.
Vielleicht kann man ja auch nach der Corona-Krise die Home-Office-Regelung etwas auflockern.

Karriere/Weiterbildung

Ich habe den Eindruck, wenn man sich gut einbringt und offen/transparent miteinander umgeht, kann man auch gut was erreichen. Regelmäßiges Feedback hilft ebenfalls bei der Entwicklung.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt wirklich viel zu tun, aber kein Kollege wird mit seinen Aufgaben allein gelassen. Die Dailys sorgen dafür, dass das ganze Team stets im Bilde ist und jeder bei seiner Aufgabe Unterstützung finden kann.

Vorgesetztenverhalten

Man kann sich wirklich jederzeit, wenn man Gesprächsbedarf hat, vertrauensvoll an seinen Teamleiter oder Bereichsleiter wenden. Hier überlegt und findet man gemeinsam eine Lösung, damit eben langfristig das Miteinander gegeben ist.
Vor allem die regelmäßigen Feedbackgespräche sind sehr angenehm (nicht nur für die eigene Weiterentwicklung, sondern auch für die Firma). Kritik, sowohl positiv als auch negativ, werden menschlich geäußert und man wird gedanklich abgeholt, wie und warum bspw. ein gewisser Eindruck entsteht. Gleichzeitig bekommt man auch selbst die Möglichkeit sein Feedback abzugeben. Wirklich sehr transparent und vor allem menschlich.

Arbeitsbedingungen

Der Arbeitsplatz wird vorbehaltslos ausgestattet. Wenn etwas fehlt, wird sich schnellstmöglich darum gekümmert, dass man bestmöglichst performen kann.
Man bekommt neue Laptops nebst Dockingstations, Dienst-Handys und höhenverstellbare Schreibtische.

Kommunikation

Die Kommunikation ist wirklich transparent und jeder Mitarbeiter wird informiert, wohin sich die Firma entwickeln möchte. Insbesondere die Corona-Krisenzeit hat das Familiengefühl noch verstärkt. Hier weiß man, dass man sich auch künftig auf einander verlassen kann.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt und die zahlreichen weiteren Benefits wie BKV, Massagesessel, Obst, Getränke oder vorbereitetes Mittagessen runden das Gesamtpaket ab.

Gleichberechtigung

Egal ob jung oder alt, egal ob Neuling oder alter Hase, in unserem Team unterhält man sich auf Augenhöhe und lebt einfach die familiäre Topmotive-Philosophie.

Interessante Aufgaben

Man bekommt die Möglichkeit firmenweite technologische Grundsteine zu legen und sich mit neuen Technologien zu beschäftigen, dessen Ergebnisse in künftige Produktentwicklungen einbezogen werden sollen. Insbesondere als neuer Kollege bekommt man so die Möglichkeit und Motivation sein Bestes zu geben.

Arbeitgeber-Kommentar

Nina RumstedtJunior Personalreferentin

Lieber Kollege, liebe Kollegin,

vielen Dank für deine tolle Bewertung!
Wir freuen uns sehr, dass du dich bei uns rundum wohlfühlst und keine Contra-Punkte hast.

Herzliche Grüße
Deine Personalabteilung

Hier ist man Teil einer großen Familie

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei TOPMOTIVE Gruppe in BARGTEHEIDE gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Die Gesundheit der Mitarbeiter und deren Familien steht hier an 1. Stelle. Ich finde es vor allem in dieser Zeit hervorragend wie alles angegangen wird. Direkte und unkomplizierte Umsetzung von Homeoffice für alle Mitarbeiter. Wöchentliche Videochatupdates mit dem kompletten Unternehmen. Immer wieder Nachfragen, ob alles in Ordnung ist und ob man was tun kann. Regelungen werden erarbeitet für die Rückkehr in die Büros. Alles sehr durchdacht.

Arbeitsatmosphäre

Man fühlt sich einfach wohl.

Work-Life-Balance

Es wird besonders darauf geachtet, dass die Work-Life-Balance gegeben ist. Man kann über alles reden und findet immer eine Lösung.

Gehalt/Sozialleistungen

Bin sehr zufrieden.

Kollegenzusammenhalt

Nette Kollegen sind ein kostbares Gut. Hier wird man nicht enttäuscht.

Vorgesetztenverhalten

Kritik kommt, wenn, sehr sachlich und konstruktiv.

Kommunikation

Offene, ehrliche und transparente Kommunikation. Hier hat man das Gefühl gehört zu werden und ist im stetigen Austausch, auch Standortübergreifend.

Gleichberechtigung

Einfach fantastisch. Hier wird auf Leistung geschaut und nicht auf das Geschlecht etc.. Mit einer Frau in der Geschäftsleitung zeigt sich dies auch deutlich. Auch meine Vorgesetzte ist eine Frau.

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreich. Dies kann sich am gleichen Tage immer ändern, wenn z.B. neue Projekte auftauchen etc.


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Arbeitgeber-Kommentar

Nina RumstedtJunior Personalreferentin

Lieber Kollege, liebe Kollegin,

vielen Dank für deine tolle Bewertung!
Wir freuen uns sehr darüber, dass du dich in unserer Topmotive-Familie so wohl fühlst und keinerlei Kritikpunkte hast.

Herzliche Grüße
Deine Personalabteilung

Ein außergewöhnliches Unternehmen

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei TOPMOTIVE Gruppe in Stuttgart gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Das wir trotz dieser extrem Situation zusammenhalten und uns sicher fühlen.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Mein Arbeitgeber unterstützt mich so gut wie kein anderes Unternehmen

Arbeitsatmosphäre

Harmonisch

Gehalt/Sozialleistungen

Sehr gut

Kollegenzusammenhalt

Wir sind mehr als nur Kollegen wir sind eine Familie

Vorgesetztenverhalten

Immer freundlich und aufmerksam

Kommunikation

Läuft einwandfrei


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Nina RumstedtJunior Personalreferentin

Lieber Kollege, liebe Kollegin,

vielen Dank für deine tolle Bewertung!
Es freut uns sehr, dass du dich bei uns so wohl fühlst und keine Contra-Punkte hast.

Herzliche Grüße
Deine Personalabteilung

Gehalt unterhalb des Branchendurchschnitts

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2019 im Bereich IT bei TOPMOTIVE Gruppe in BARGTEHEIDE gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

pünktliche Gehaltszahlung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Qualitativ und quantitativ gute Arbeit wird nicht wertgeschätzt

Verbesserungsvorschläge

Fachbezogene Weiterbildung wird nicht angeboten

Arbeitsatmosphäre

Wenige Kollegen die authentisch sind.

Image

Wird immer gut poliert.

Work-Life-Balance

Home-Office ist zeitweise möglich.

Karriere/Weiterbildung

Fachbezogene Weiterbildung wird nicht angeboten.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt liegt unter dem Branchendurchschnitt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Rechner werden teilweise nicht ausgeschaltet und laufen Tag und Nacht durch.

Kollegenzusammenhalt

In der Abteilung guter Zusammenhalt.

Umgang mit älteren Kollegen

Neutral

Vorgesetztenverhalten

Oberflächlig freundlich

Kommunikation

Kommunikation findet hauptsächlich in der Abteilung statt.

Gleichberechtigung

Zwischen den Geschlechtern wird kein Unterschied gemacht.

Interessante Aufgaben

Potentialentfaltung nicht möglich


Arbeitsbedingungen

Arbeitgeber-Kommentar

Nina RumstedtJunior Personalreferentin

Lieber Kollege, liebe Kollegin,

vielen Dank für deine Bewertung!
Es tut uns Leid, dass du Topmotive nicht so kennenlernen durftest, wie es eigentlich unser Bestreben ist.
Für deine Zukunft wünschen wir dir alles Gute!

Herzliche Grüße
Deine Personalabteilung

In Corona-Zeit top, Vorstand nimmt Angst und kümmert sich um Zusammenhalt.

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei TOPMOTIVE Gruppe in BARGTEHEIDE gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Die wöchentlich motivierende Webkonferenz mit dem Vorstand. Die Ohren sind offen für Sorgen und Fragen, können bei Wunsch öffentlich oder persönlich geklärt werden.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Da gibt es keine Verbesserung aus meiner Sicht.

Arbeitsatmosphäre

Je größer die Firma, desto schwieriger, gemeinsame Nenner für alle zu finden. Zu 95 % eine absolut fantastische Atmosphäre, einige wenige verderben sie leider.

Gehalt/Sozialleistungen

Es gibt keine Tarifverträge, die eigene Leistung ist maßgeblich entscheidend. Jedoch kommt leider hinzu, dass unterschiedliche Berufe deutlich unterschiedlich bewertet werden. Rein beispielhaft könnte ich bei einem anderen Arbeitgeber das doppelte meines jetzigen Bruttogehaltes als Einstiegsgehalt bekommen sowie ein 13. Jahresgehalt (Urlaubs-/Weihnachtsgeld). Das Betriebsklima hält mich in dieser Firma.

Kollegenzusammenhalt

Hier ist es wie bei der Arbeitsatmosphäre. Der Zusammenhalt untereinander sucht seinesgleichen, jedoch sind bei einigen Neid und mangelnde Motivation Störfaktoren. Lässt sich bei der Größe jedoch nicht verhindern.

Vorgesetztenverhalten

Bei mir gibt es nichts zu beklagen, abteilungsübergreifend habe ich es schon erlebt, dass es nach dem Gusto geht; je besser der Mitarbeiter dem Vorgesetzten persönlich (nicht nur leistungstechnisch) gefällt, je eher schafft man es eine Stufe höher und wird mit besserer/teurerer Ausstattung bedacht. Qualifikation und Engagement wird nicht überall gleich bewertet.

Kommunikation

Die Kommunikation hat sich in den vergangenen Jahren sehr verbessert, es ist immer noch ein bisschen abhängig von der Abteilung und vom jeweiligen Team. In einigen Dingen ist noch verbesserungsbedarf, bevor es mit 5 Sternen das Höchstmaß zu verteilen gibt.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Nina RumstedtJunior Personalreferentin

Lieber Kollege, liebe Kollegin,

vielen Dank für deine Bewertung!
Es freut uns sehr, dass wir die Kommunikation in den letzten Jahren verbessern konnten.
Zudem freuen wir uns sehr darüber, dass du gerade in dieser schwierigen Corona-Zeit keine Verbesserungsvorschläge für uns hast und die regelmäßigen Corona-Updates sehr positiv wahrnimmst.

Herzliche Grüße
Deine Personalabteilung

Hier bin ich Mensch, hier darf ich´s sein

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei TOPMOTIVE Gruppe in BARGTEHEIDE gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Besser kann man in dieser für alle Beteiligten ungewohnten und angespannten Situation nicht agieren. Alle Probleme werden mit der nötigen Ernsthaftigkeit angegangen und bei Problemen ist man um eine schnelle Lösung bemüht.

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

Hier fällt mir nichts sein.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Ist aus meiner Sicht kaum möglich. Direkte Vorgesetzte suchen täglich den Kontakt und erkundigen sich regelmäßig nach dem Befinden. Geschäftsleitung teilt min. einmal wöchentlich aktuelle Entwicklungen mit und beantwortet Frage. Breites Frühzeitig wurde die Möglichkeit für dauerhaftes Homeoffice eingeräumt und es herrscht ein großes Verständnis falls man aus familiären Gründen nicht permanent Erreichbar ist bzw. flexiblere Arbeitszeiten benötigt. Hier schaut niemand auf die Uhr und verlangt die exakte Einhaltung der Arbeitszeiten.

Arbeitsatmosphäre

Entspanntes und freundliches Arbeiten ist hier ohne Probleme möglich.

Image

Kann ich noch nicht endgültig Einschätzen, aber bisher hört man nur positives.

Work-Life-Balance

Für jedes Problem findet man eine Lösung. Homeoffice ist grundsätzlich möglich. Es gibt zwar eine Kernarbeitszeit, aber auch hier findet man individuelle Lösungen wenn nötig. Solltes es notwendig sein, kann man auch mal sein Kind mit an die Arbeit bringen.

Gehalt/Sozialleistungen

Ich bin vollkommen Zufrieden, aber es gilt natürlich wie immer "Jeder ist seines eigene Glückes Schmied" (Gehalt). Sozialleitstungen wie Kita-Zuschuss, Fahrtkostenzuschuss, Krankenzusatzversicherung, Leasingfahrzeug, Fitnessraum, Massagesessel usw.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Neubau mit Solaranlage, Einpflanzen eigener Bäume, Parkplätze und Ladestation für E-Autos, Bereitschaft für soziale Projekte.

Kollegenzusammenhalt

Jeder ist jederzeit ansprechbar und hilfsbereit. Bisher habe ich hier durchweg nur positive Erfahrungen. Teambuilding kann noch verbessert werden.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden hier hoch geschätzt und man hat das Gefühl hier beruhigt alt werden zu können.

Vorgesetztenverhalten

Das Vorgesetztenverhalten ist durchweg positiv. Jederzeit ansprechbar und mit einem offenen Ohr bei Problemen. Kritik und Anregungen sind hier wirklich erwünscht um sich stetig zu verbessern. Probleme werden konstruktiv angegangen.

Arbeitsbedingungen

Ausstattung der Büros ist super. Jeder hat einen höhenverstellbaren Schreibtisch, Anschaffung individueller Hardware ist unproblematisch.

Kommunikation

Die Kommunikation der Geschäftsführung, gerade in diesen schwierigen Zeit, läuft absolut Top. Man wird regelmäßig über aktuelle Entwicklungen informiert. Durch den Neubau mit eigenem Campus soll auch der Wissenstransfer zwischen den Abteilungen gefördert werden. Dort gibt es nach meiner Ansicht auch noch den größten Nachholbedarf, aber man ist bereits bemüht dieses Problem anzugehen.

Gleichberechtigung

Hier wird jeder gleich behandelt. Schwangerschaft und Elternzeit wird hier absolut unterstützt.

Interessante Aufgaben

Man ist frei sich in allen Aufgabenbereichen einzubringen und auszuprobieren.


Karriere/Weiterbildung

Arbeitgeber-Kommentar

Nina RumstedtJunior Personalreferentin

Lieber Kollege, liebe Kollegin,

vielen Dank für deine ausführliche und positive Bewertung!
Es freut uns sehr, dass du die getroffenen Maßnahmen hinsichtlich der Corona-Krise so positiv wahrnimmst und keine Kritikpunkte hast. Uns ist es sehr wichtig, trotz der räumlichen Entfernungen den Kontakt zu allen Mitarbeitern aufrecht zu erhalten.

Herzliche Grüße

Deine Personalabteilung

Unglaublich in jeder Beziehung

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei TOPMOTIVE Gruppe in BARGTEHEIDE gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Sehr umsichtig und vorausschauend und sehr entgegenkommmend in der jeweiligen Lebenslage

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

nichts

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Gar nicht, tut schon alles erdenkliche

Gehalt/Sozialleistungen

Sozialleistungen: frisches Obst, Getränke, Zusatzversicherung, Zusatzrente, Tischtennis....einfach mehr als erwartet

Arbeitsbedingungen

Auf dem neuesten Stand der Technik und immer daran interessiert zu gesundem Arbeiten


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Nina RumstedtJunior Personalreferentin

Lieber Kollege, liebe Kollegin,

vielen Dank für deine tolle Bewertung!

Es freut uns sehr, dass du dich während der aktuellen Corona-Situation gut abgeholt fühlst und keine Verbesserungsvorschläge für uns hast.
Zudem freut es uns sehr, dass du dich bei uns rundum wohlfühlst und keine Contrapunkte hast.

Herzliche Grüße

Deine Personalabteilung

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