TOPMOTIVE Gruppe als Arbeitgeber

TOPMOTIVE Gruppe

11 von 72 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Mit Kommentar

kununu Score: 4,0Weiterempfehlung: 64%
Score-Details

11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Einfach Top


4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei TOPMOTIVE Gruppe in Bargteheide / Stuttgart-Möhringen gearbeitet.

Wofür möchtest Du Deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Covid Situation loben?

Kommunikation

Wo siehst Du Chancen für Deinen Arbeitgeber mit der Covid Situation besser umzugehen?

Keine

Wie kann Dein Arbeitgeber dich im Umgang mit der Covid Situation noch besser unterstützen?

Garnicht


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung


Arbeitgeber-Kommentar

Nina RumstedtJunior Personalreferentin

Lieber Kollege, liebe Kollegin,

vielen Dank für deine tolle Bewertung!
Wir freuen uns sehr, dass du gerade in dieser Zeit, in der alle Mitarbeiter auf Grund des Corona-Virus von zu Hause arbeiten, unsere Kommunikation als positive Eigenschaft in den Vordergrund stellst.

Zudem freut es uns sehr, dass du dich bei uns rundum wohlfühlst und keine Contrapunkte hast.

Herzliche Grüße

Deine Personalabteilung

Arbeitgeber Topmotive


3,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei TOPMOTIVE Gruppe in BARGTEHEIDE gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Arbeitsatmosphäre innerhalb eines Teams ist gut.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

wie schon im Punkt ein, die Vergütung von Azubis und das Gehalt der Berufseinsteiger

Verbesserungsvorschläge

An der Vergütung der Mitarbeiter insbesondere Azubis arbeiten.

Arbeitsatmosphäre

Nette Kollegen.

Kommunikation

Die Umgangsform ist höflich und Probleme werden meisten freundlich geklärt.

Work-Life-Balance

Es werden öfter Überstunden verlangt Schulungen werden oft außerhalb der Arbeitszeit angeboten.

Vorgesetztenverhalten

Die vorgesetzten sind meist freundlich bei Problemen wird der Stress oftmals an die Mitarbeiter weitergereicht

Interessante Aufgaben

Das Unternehmen nutzt viele aktuelle Technologien. Wenn man interesse an einer Aufgabe oder Technologie hat, kann man mit seinen Vorgesetzten darüber reden.

Arbeitsbedingungen

Ergonomische Büroausstattung ist wenig vorhanden. Besserung wurde versprochen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wurde Intern von Mitarbeitern ein verein gegründet der sich mit dem Thema Umwelt Intern und Extern befasst. Mitarbeiter müssen wie bei Jedem verein Beiträge zahlen und die Aktivitäten finden oft in der Mittagspause oder außerhalb der Arbeitszeit statt. Es wird zudem ein sehr großer druck von den Vorgesetzten ausgeübt diesem Verein beizutreten. Meiner Meinung nach ist der Druck der erzeugt wird nicht ok.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Einstiegsgehalt nach der Ausbildung ist Unterirdisch im durchschnitt liegt es 700€ hinter den Klassenkameraden die im gleichen Jahr ihren Abschluss gemacht haben. Es werden verschiedene Sozialleistungen wie Krankenzusatzversicherung geboten. Doof nur wenn das Gehalt so gering ist das man sich den Beitrag nicht leisten kann.

Image

Auf das Image wird sehr viel wert gelegt und dadurch gerne Sachen schön geredet.

Karriere/Weiterbildung

Es werden Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten.


Kollegenzusammenhalt

Gleichberechtigung


Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für dein persönliches Feedback. Es freut uns sehr, dass dir die Arbeitsatmosphäre sowie der Umgang unter den Kollegen und Vorgesetzten bei uns so gut gefallen. Wir legen sehr viel Wert auf eine familiäre Arbeitsatmosphäre und fördern diese durch gemeinsame Aktivitäten wie zahlreiche Events, Feiern und auch durch die Gründung des Vereins.

Wir freuen uns sehr darüber, dass einige Kollegen sich dazu entschieden haben den Verein Topmotive Kids & More e.V. zu gründen, um sich für soziale Projekte sowie die Umwelt zu engagieren. Dieses Engagement wird natürlich finanziell und auch durch die Werbung neuer Mitglieder durch die Topmotive Gruppe stark unterstützt. Es tut uns sehr leid, dass du dich dadurch unter Druck gesetzt gefühlt hast, dem Verein beizutreten. Für Vereinsmitglieder fällt ein Jahresbeitrag von 10 Euro an. Dieser Beitrag wird selbstverständlich für die Durchführung von sozialen Projekten genutzt.

Bei Topmotive gibt die persönliche Leistung und Weiterentwicklung Ausschlag für die Gehaltsentwicklung. Gerade Berufsanfänger haben eine sehr steile Lernkurve und können hierdurch ihre Kompetenzen in den ersten Berufsjahren stark ausweiten. Dies berücksichtigen wir natürlich, sodass es in den ersten Berufsjahren zu überdurchschnittlichen Gehaltserhöhungen kommen kann.

Zusätzlich sind wir sehr stolz auf unser Mitarbeiter-Wohlfühl-Programm, das zahlreiche Benefints beinhaltet, wie unter anderem die betriebliche Krankenzusatzversicherung. Da uns die Gesundheit unser Kollegen sehr am Herzen liegt, übernehmen wir als Arbeitgeber den Beitrag für die betriebliche Krankenzusatzversicherung. Unsere Kollegen tragen ausschließlich die Sozialversicherungsbeiträge und Steuern, die auf diesen Betrag anfallen. Wenn du ein Beratungsgespräch bezüglich unserer Benefits nutzen möchtest, kannst du dich jederzeit an unsere Personalabteilung wenden.

Wir bieten dir gerne an deine aktuellen Kritikpunkte nochmal in einem persönlichen Gespräch zu erläutern. Hierzu kannst du gerne auf deinen Bereichsleiter, Vorstand oder unsere Personalabteilung zukommen.

Herzliche Grüße
Deine Personalabteilung

Guter Arbeitgeber mit einigen Makeln und gute Kultur mit einigen Schwächen.


3,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei TOPMOTIVE Gruppe in BARGTEHEIDE gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Homeoffice, Events, unkomplizierte Urlaubsregelung, gute Zusammenarbeit mit einigen Kollegen, Benefits

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das meiste ist viel zu sehr von Vorgesetzten getrieben und entschieden.
Wenig bis gar kein Spielraum mitzureden, etwas zu verändern und seine Ideen einbringen zu lassen. Hauptsache abarbeiten. Und wenn so eine Möglichkeit einmal aufkommt, wird das von Kollegen abgebuttert, die keine Lust auf Veränderungen haben.
Gehalt könnte besser sein. Expertengeringschätzung.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsaufgaben, Abteilungswechsel und die eigene Entwicklung möglich machen. Nach langen Jahren Fachkarriere stärker betonen und fördern.
Mehr auf den kleinen Macher hören und die Leute einmal machen lassen, wenn sie etwas verändern möchten

Arbeitsatmosphäre

Kommt ganz auf die Abteilung und Vorgesetzten an. Einige Kollegen sind gut drauf, andere wiederum gar nicht. Genauso mit Vorgesetzten.

Kommunikation

Hat sich in den letzten Jahren deutlich gebessert und das Unternehmen hat sich diesbezüglich viel Mühe gegeben. Allerdings sind viele Infos, auch in Teammeetings wenig relevant und Interessant.

Kollegenzusammenhalt

Direkte Kollegen sind top. Leider gibt es einige unmotivierte andere Leute, die nicht an einem Strang ziehen wollen.

Work-Life-Balance

Homeoffice Möglichkeit top. In hohen Zeiten (die immer öfter vorkommen) viel Arbeit, auch danach bleibt keine Zeit diese abzubauen. Da kommt Familie leider viel zu kurz.

Vorgesetztenverhalten

Wenig Bezug zum Vorgesetzten. Kaum Berührungspunkte, wenig Rücksprachen. Allgemein freundlich.

Interessante Aufgaben

Nach einigen Jahren eintönig geworden. Bleibt wenig Spielraum die Abteilung oder die Arbeitsaufgaben zu wechseln.

Arbeitsbedingungen

Seit Jahren nicht gut, viel zu eng. Da das Unternehmen jedoch viel in ein Neubau investiert hat, ist ein Ende in Sicht und gebe deshalb gern 4 Sterne.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umwelt nein, sozial ja

Gehalt/Sozialleistungen

Im Vergleich nicht branchenüblich und unterdurchschnittlich. Hab dennoch das Gefühl das gute Arbeit belohnt werden möchte. Viel Spielraum bleibt jedoch nicht.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt Schulungen, leider zu wenig relevant und uninteressant. Interessant wären Weiterbildungen im technischen Bereich.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Image


Arbeitgeber-Kommentar

Lieber Kollege, liebe Kollegin,

vielen Dank für dein persönliches Feedback, das für uns sehr wichtig ist, damit wir uns stetig verbessern können. Bei Topmotive sind wir sehr stolz auf unseren familiären Umgang miteinander und wir bemühen uns auch um ein regelmäßiges Informationsangebot für alle Mitarbeiter, z.B. bei unserem Vorstands-Talk, bei dem die Geschäftsleitung regelmäßig aktuelle Themen vorstellt und eure Fragen beantwortet. Gleichzeitig nehmen wir immer gern eure Anregungen und Ideen auf und freuen uns über jeden, der sich einbringt und mit einer tollen Idee die Arbeitsabläufe oder auch die Atmosphäre verbessert. Bei konkreten Vorschlägen für deinen Bereich komm gern auf deinen Bereichsleiter oder deinen Teamleiter zu, damit sie aufgenommen werden können.

Jede Position hat natürlich ihre Routineaufgaben, die immer wiederkehren, aber wir sind stolz auf unser Angebot verschiedener Schulungen, sowohl technische als auch solche für Soft Skills, deren Angebot du gern nutzen kannst, um in andere Bereiche herein zu schnuppern, mit den Kollegen in Austausch zu kommen. Wenn wir noch nicht das richtige für dich im Angebot haben, melde dich gern bei uns in der Personalabteilung, dann nehmen wir deinen Wunsch gern als mögliches neues Thema auf.

Wenn du an einem Abteilungswechsel interessiert bist, komm gern auf deinen Bereichsleiter oder die Personalabteilung zu, wir nehmen uns dieses Themas selbstverständlich gern an und prüfen mit dir zusammen die Möglichkeiten. Gleiches gilt auch für deine Überstunden, für die sich sicherlich die Möglichkeit zum Abbau finden wird. Schön, dass du dich wie wir auf den Neubau freust und die Bemühungen um eine verbesserte Kommunikation zu schätzen weißt.

Wir freuen uns auf dein weiteres Feedback!

Mit herzlichen Grüßen

Deine Personalabteilung

Hier wird die Firmenphilosophie gelebt mit Spaß an der Arbeit!


4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei TOPMOTIVE Gruppe in BARGTEHEIDE gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Firmenphilosophie: Menschen einfach mögen und respektieren und dadurch ein tolles Arbeitsumfeld schaffen, wo jeder sich wohlfühlt und sich entfalten kann. Schafft produktive und gesunde Mitarbeiter. Sehr familiäres Unternehmen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gar nichts.

Verbesserungsvorschläge

Bis jetzt keine.

Arbeitsatmosphäre

Fröhliche und positive Atmosphäre.

Kommunikation

Aufgrund der Größe manchmal etwas schwierig, aber man gibt sich Mühe Kommunikationsbarrieren zu überwinden.

Kollegenzusammenhalt

Sehr hilfsbereite und aufgeschlossene Kollegen. Zusammen kochen und Sport treiben ist hier an der Tagesordnung!!

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten.

Vorgesetztenverhalten

Sehr kollegial, immer ein offenes Ohr. Konstruktiv und lösungsorientiert.

Gleichberechtigung

Hier werden alle gleich behandelt.

Arbeitsbedingungen

Perfekte Ausstattung, alles was man benötigt wird zur Verfügung gestellt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Selbstorganisiertes Müllmanagement zur Müllvermeidung. Klappt noch nicht ganz, aber es geht in die richtige Richtung!

Gehalt/Sozialleistungen

Betriebliche Altersversorgung, Zusatzkrankenversicherung, Beitrag zum Fitnessstudio(Hansefit), Inner- und außerbetriebliche Fortbildungen!


Interessante Aufgaben

Umgang mit älteren Kollegen

Image

Karriere/Weiterbildung


Arbeitgeber-Kommentar

Lieber Kollege, liebe Kollegin,

vielen Dank für deine tolle Bewertung! Wir freuen uns, dass bei dir genau das ankommt, was uns so wichtig ist: der familiäre Zusammenhalt und das offene Miteinander. Wir werden auch weiterhin alles dafür geben, damit du dich so wohlfühlst und uns noch lange erhalten bleibst.

Mit herzlichen Grüßen

Deine Personalabteilung

Topmotive Familie


4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei TOPMOTIVE Gruppe in Bargteheide / Stuttgart-Möhringen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Hat immer ein offenes Ohr und ist jederzeit für einen da.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts.

Verbesserungsvorschläge

Keine Verbesserungsvorschläge . Macht weiter so.


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung


Arbeitgeber-Kommentar

Lieber Kollege/liebe Kollegin,

vielen Dank für deine Bewertung! Wir freuen uns sehr, dass du dich bei uns rundum wohlfühlst und keine Contrapunkte hast.

Mit herzlichen Grüßen

Die beste Firma der Welt!


4,9
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Vertrieb / Verkauf bei TOPMOTIVE Gruppe in BARGTEHEIDE absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Unterstützung / Förderung
- Vertrauen
- Sehr persönliches Arbeitsklima
- Flache Hierarchien

Verbesserungsvorschläge

Nichts, bin super zufrieden!


Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

Karrierechancen

Arbeitsatmosphäre

Ausbildungsvergütung

Arbeitszeiten


Arbeitgeber-Kommentar

Lieber Kollege/liebe Kollegin,

vielen Dank für das gute Feedback! Wir freuen uns, dass du dich bei uns wohlfühlst und hoffen, dass du uns auch noch nach der Ausbildung lange erhalten bleibst.


Herzliche Grüße

Mit Spaß die Zukunft mitgestalten


4,3
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei TOPMOTIVE Gruppe in Stuttgart gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Man erkennt das hohe Niveau und die langjährige Erfahrung der Kollegen schnell in den Gesprächen. Ein Witz oder private plauderei und eine schnelle analyse der Problemsituation mit mehreren Lösungsansätzen sind nur Sekunden auseinander.

Kommunikation

Die Kommunikation ist sehr offen, allerdings immer sehr höflich. Die Meeting-Kultur hat sich in den letzten Monaten stark zum positiven entwickelt.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt ist groß. Nicht selten entwickelt sich aus einem kollegialen Verhältnis eine Freundschaft, die auch außerhalb des Unternehmens gepflegt wird.

Work-Life-Balance

Eine ausgewogene Work-Life-Balance ist dem Unternehmen wichtig. Das Unternehmen möchte mit den Mitarbeitern alt werden.

Vorgesetztenverhalten

Das Wachstum konnte sehr gut durch Coachings der entsprechenden Personenkreise aufgefangen werden, so agieren diese sehr gut in schwierigen internen Situationen.

Interessante Aufgaben

Das Unternehmen ist breit aufgestellt, so haben sich in unterschiedlichen Bereichen unterschiedliche Aufgabengebiete und Verantwortungen entwickelt. Man versucht so gut wie möglich auf die Stärken und Schwächen des Mitarbeiters einzugehen, so dass der Mitarbeiter in seinem täglichen Umfeld mit Spaß bei der Arbeit ist. Für Entwicklung lauern auch hin und wieder größerer Herausforderungen auf einen. Für die Entwicklung des Mitarbeiters selbst gibt es zahlreiche Schulungsangebote.

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang mit älteren Kollegen ist sehr respektvoll. Das Unternehmen unterstützt die Mitarbeiter in allen ihren Lebensphasen. Die älteren Kollegen sind wichtige Säulen durch ihre langjährige Branchenerfahrung in diesem Unternehmen, so werden sie auch von den Kollegen respektvoll behandelt.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind sehr modern. Man steht neuen Tools und Möglichkeiten immer offen gegenüber.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Der gegründete Verein zeigt das Engagement bezüglich Umwelt-/Sozialthemen.

Image

In der Branche selbst ist das Unternehmen deutschlandweit und europaweit als Branchenführer bekannt und sticht durch die Innovationen und durchdachte und umgesetzte Lösungen hervor.

Karriere/Weiterbildung

Die Mitarbeiter haben die Möglichkeit intern an zahlreichen Hard- und Softskill-Seminaren teilzunehmen. Darüber hinaus können für den Bereich entsprechende externe Schulungen besucht werden.


Gleichberechtigung

Gehalt/Sozialleistungen


Arbeitgeber-Kommentar

Lieber Kollege/liebe Kollegin,

vielen Dank für das phantastische Feedback! Wir freuen uns, dass es dir so gut bei uns gefällt und du dich wohlfühlst. Wie schön, dass du die Arbeitsatmosphäre als so angenehm empfindest und der Austausch mit den Kollegen so super klappt. Für uns ist es natürlich ein Hauptgewinn, dass wir uns so gut verstehen, dass aus einem Witz die Lösung einer komplexen Problemsituation entstehen kann – vielen Dank für dieses tolle Bild, das du schilderst.

Wir hoffen, dass du uns noch lange erhalten bleibst und freuen uns, dass du Teil unserer TOPMOTIVE-Familie bist!

Mit herzlichen Grüßen

Kristin Wöllmer-Bergmann
Senior-Personalreferentin

Ein solider Arbeitgeber mit guten Verbesserungsmöglicheketien.


2,8
Nicht empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung bei TOPMOTIVE Gruppe in BARGTEHEIDE gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Umfeld, Klima, Wissen, Chancen, Projekte, Home-Office

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Leitung, Führung, Vertrauen, Abstimmung, Lagerbildung, Konfliktmanagement, fehlende Fehler-Kultur, Teambildung

Verbesserungsvorschläge

Das anders Denken stärken und vorlebbar machen.


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung


Arbeitgeber-Kommentar

Lieber Kollege/liebe Kollegin,

vielen Dank für dein persönliches Feedback. Wir versuchen natürlich immer, alles bestmöglich in unserem Unternehmen zu gestalten. Dennoch kann es vorkommen, dass es Themen gibt, bei denen wir auf die Rückmeldung unserer Mitarbeiter, ihre Wünsche, Ideen und Anregungen angewiesen sind und die für uns vielleicht auf den ersten Blick nicht sichtbar sind.

In deinem aktuellen Fall scheint es in der Führung in deinem Team einige ungeklärte Themen zu geben. Wenn diese in dem Kreis deines Teams nicht geklärt werden können, bieten wir dir gern an, dass du diese Probleme der Personalabteilung oder einem unserer vier Vorstände zukommen lässt und wir darüber ein vertrauliches Gespräch führen. Sicher können wir gemeinsam eine Lösung finden, mit der wir zusammen dafür sorgen können, dass du dich bei uns weiterhin wohlfühlst.

Wir freuen uns, deine Rückmeldung zu erhalten und das Thema mit dir gemeinsam anzugehen.

Wir hoffen, dass du uns noch lange erhalten bleibst und freuen uns, dass du Teil unserer TOPMOTIVE-Familie bist!

Mit herzlichen Grüßen

Kristin Wöllmer-Bergmann
Senior-Personalreferentin

War schon mal besser....


2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei TOPMOTIVE Gruppe in Bargteheide / Stuttgart-Möhringen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kollegen, Zuschüsse, Weiterbildungen, Events

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mitarbeiter werden in den Entscheidungen nicht eingebunden, Ziele nicht definiert, kaum Kommunikation, keine Transparenz

Verbesserungsvorschläge

Mehr Kommunikation und Zusammenarbeit von oben nach unten. Mehr wert schätzen. Bessere Team und Unternehmensabsprachen. Ziele und Projekte definieren.

Arbeitsatmosphäre

War früher besser... Mittlerweile zuviel Neid unter den Kollegen. Leider.

Kommunikation

Kaum bis keine Kommunikation. Entscheidungen und Absprachen dazu kommen zu kurzfristig. Ständige Änderungen von Entscheidungen. Absprachen werden nicht eingehalten.

Kollegenzusammenhalt

Kollegen sind top. Nur sehr wenig Leute vorhanden, die die Idylle trüben.

Work-Life-Balance

In der Regel gut. Deshalb ist man gerne bereit in Stoßzeiten mehr zu tun. Kommt eben darauf an, wie jeder einzelne mit diesem Thema umgeht. Allerdings keine Würdigung und keine vernünftige Regelung zu Überstunden.

Vorgesetztenverhalten

Keine Einbeziehung von Entscheidungen. Konflikte werden nicht angepackt. Ziele scheinen nicht definiert. Wirkt alles eher planlos.

Interessante Aufgaben

Könnte langfristig gesehen interessanter sein. Kommt aber ganz stark auf das Projekt an.

Arbeitsbedingungen

Büros viel zu eng geworden. Neubau soll wohl kommen. Ausstattung und Arbeitsort okay.

Karriere/Weiterbildung

Karriere nein, Weiterbildung ja


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image


Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r Kollege/in,

vielen Dank für dein offenes Feedback.
Es freut uns, dass du dich in dem Kollegium sehr wohlfühlst. Wir genießen ebenfalls die Zusammenarbeit mit allen sehr.
Wir haben in den letzten zwei Jahren 75 neue Kolleginnen und Kollegen dazugewonnen und dadurch haben sich auch die Kommunikationswege in unserem Unternehmen geändert. Wir möchten gerne weiterhin alle Kolleginnen und Kollegen auf den neusten Stand bringen und veröffentlichen aus diesem Grund alle relevanten Informationen in unserem Intranet. Zusätzlich bieten wir unter anderem seit diesem Jahr einmal im Monat den Vorstandstalk an, um die Hintergründe unterschiedlicher Unternehmensentscheidungen für das gesamte Kollegium transparenter zu machen. Durch unterschiedliche Befragungen im Kollegium verschaffen wir uns zusätzlich einen Überblick über das aktuelle Meinungsbild und versuchen dies auch in unserer Entscheidungsfindung zu berücksichtigen.
Falls du noch weitere Ideen hast, um unseren Kommunikationsprozess zu optimieren, würden wir uns sehr freuen, wenn du uns diese mitteilst.

Herzliche Grüße

Lisa Michelsen

Voll Motiviert


4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei TOPMOTIVE Gruppe in BARGTEHEIDE gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung


Arbeitgeber-Kommentar

Lieber Kollege/liebe Kollegin,

vielen Dank für das gute Feedback! Wir freuen uns, dass du dich bei uns wohlfühlst und wir in fast allen Bereich 5 Sterne erreichen konnten.

Wir freuen uns, dass du Teil unserer TOPMOTIVE-Familie bist!

Herzliche Grüße

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