3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 3,0
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
ganz schön anspruchsvoll, voll im Trend, viele Erfolgserlebnisse
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
sehr gerne, obwohl der Erfolgsdruck manchmal sehr hoch ist - dann zählt vor allem das Team.
Image
Der gute Ruf ist in 19 Jahren gewachsen und die Marke "dyrda" hat sich im Bildungsbereich etabliert. Das setzt Maßstäbe und Stolz.
Work-Life-Balance
hängt vom Kunden und den Aufträgen ab! Da viel zu reisen ist, geht nur was geht!
Karriere/Weiterbildung
Bis zum Einstieg in die Firma sind alle Möglichkeiten gegeben.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt entspricht der Marktlage und wächst mit der Einarbeitung und den Möglichkeiten, selbst am Markt aktiv zu sein.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Soziales Engagemant findet "leise" statt, durch Spenden an Sportvereine, Beratungseinrichtungen, Initiativen.
Kollegenzusammenhalt
notwendig, da das Kollegium als Team die Arbeit trägt und absichert
Umgang mit älteren Kollegen
In Training und Beratung ist man umso besser, je erfahrener man ist!
Vorgesetztenverhalten
immer vorbildhaft, es wird nichts verlangt, was nicht selber als Maßstab für alle gilt
Arbeitsbedingungen
tolle Umgebung, wertvoll eingerichtet, persönliche Arbeitsplätze, Bibliothek mit allem ausgestattet, Wasser und Kaffee/Tee usw. immer kostenlos verfügbar.
Kommunikation
Kommunikation findet immer statt, per Mail und Anrufe, auf Teambesprechungen, es kann jedoch nie genug davon geben.
Interessante Aufgaben
die Belastung ist gerecht, der Markt ist jedoch nicht immer 100% kalkulierbar. Das Aufgabengebiet ist kundenorientiert zugeschnitten. Die Arbeit kann selbst eingeteilt werden, natürlich nur innerhalb einer klaren Ergebnisvorgabe.
Gleichberechtigung
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Umgang mit dem Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeitern etwas zutrauen
nicht nur eintönige Arbeit absolvieren lassen
vor allem aber ehrlich zum Personal sein
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wie arbeitet es sich dort?
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Dyrda & Partner durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte).
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Dyrda & Partner als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.