Let's make work better.

EAT HAPPY GROUP Logo

EAT 
HAPPY 
GROUP
Bewertung

Unternehmen im Wandel / breites Aufgabenfeld mit Perspektive

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich finde gut dass jeder der mitmachen will dies auch tun kann. Bereichsübergreifende Ideen sind gern willkommen. Das für individuelle Aufgaben bereichsübergreifende Teams gebildet werden, um die Stärken des Einzelnen besser nutzen zu können.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das manche Entscheidungswege sehr lang sein können.

Verbesserungsvorschläge

Es wurde in den letzten Monaten vieles in Bewegung gebracht, das genau das Thema betrifft. Die Änderungen sind positiv spürbar und wird noch lange für Aufwind sorgen. Wenn dies konstant weiter beibehalten wird, ist es sehr angenehm.

Arbeitsatmosphäre

tolles Miteinander, vielseitige Aufgaben mit anspruchsvollen Zielen.

Kommunikation

Die Kommunikation hat sich stark verbessert. Es wird viel getan um neuen Kollegen den Einstieg zu erleichtern, und allgemein der Belegschaft über den Stand der Dinge zu informieren. Gerade dieser Part wird intensiv weiterentwickelt. Regelmäßiger Austausch, nicht nur im Führungskreis,
gewinnt an Bedeutung.

Kollegenzusammenhalt

Das Miteinander wird flächendeckend groß geschrieben. Man verbringt gerne Zeit miteinander.

Work-Life-Balance

Es wird viel gearbeitet, aber auch viel dafür getan, dass man seine Freizeit hat. Dauerhafte Überlastungen werden vermieden. Es werden immer Möglichkeiten gefunden, Überlastungsmomenten entgegenzuwirken.

Vorgesetztenverhalten

nicht immer präsent aber immer ansprechbar. Wenn man etwas klären will, muss man es strikt einfordern. Dies ist aber auch so gut zu handhaben.

Interessante Aufgaben

Breites Spektrum in dem man sich immer stark mit einbringen kann. Eigenes Interesse ist von Vorteil

Gleichberechtigung

Die Kommunikation ist auf Augenhöhe. Wer eine Meinung hat, soll sie sagen. Unstimmigkeiten kann es immer mal geben. Lösungen aber auch.

Umgang mit älteren Kollegen

Es ist insgesamt eine sehr junge Truppe. Aber im Alter wird nicht unterschieden.

Arbeitsbedingungen

Die Austattung und die Arbeitsmittel sind überdurchschnittlich. Es ist nur wenig Raum für viele Kollegen. Das Problem wurde aber erkannt, und wird zeitnah abgestellt.

Gehalt/Sozialleistungen

normale Gehaltsstruktur mit einem leichten Plus.

Karriere/Weiterbildung

Wer etwas erreichen möchte, kann dies auch tun. Teamfähigkeit ist hierbei ein klares Muss. Alleine kann man keine Aufgabe lösen. Um die gesetzten Ziele zu erreichen, werden vermehrt Workshops und Weiterbildungen eingeleitet, um das gesamte Personal kommunikativer und lösungsorientierter zusammen zu bekommen


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden