Wer hier arbeiten will muß Umsatz herbeizaubern können !
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zahlreiche (und auch aufwendige & teure) Marketingaktivitäten, innovative 3DE-Entwicklungsabteilung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wurde jahrelang eine unverantwortliche Preis(findungs)politik gefahren mit der Konsequenz, daß wichtige Aufträge / Kunden in einem heftigen Ausmaß verloren gingen. Das ganze passierte in einem dramatisch rückläufigen Markt der Druckindustrie, in dem ohnehin weite Bereiche von alleine wegbrechen. Die Verantwortung wird am Ende des Tages Mitarbeitern zugeschoben, die dafür am wenigsten können (im Gegenteil, die haben davor noch gewarnt und Lösungswege aufgezeigt).
Stattdessen liebt man es zahlreiche Tagungen, Sitzungen, Meetings, Besprechungen etc. abzuhalten, für die Horden an Mitarbeitern quer durch die Republik reisen und immense Kosten produzieren.
Vielleicht fragen sich die Gesellschafter einmal, warum die Firma exakt seit Eintritt der aktuellen Geschäftsleitung im operativen Geschäft deutliche Dauerverluste schreibt !
Verbesserungsvorschläge
Man sollte sich bewusst machen in welchem Marktumfeld sich das Unternehmen bewegt. Dementsprechend sind die Zielvorgaben und die Rahmenbedingungen dazu völlig unrealistisch. In einem strukturell bedingten drastisch rückläufigen Marktumfeld Umsatzsteigerungen in einem zweistelligen Prozentbereich zu fordern zeigt die Ahnungs- & Hilflosigkeit der Führungsebene.