ebm hat Vor- und Nachteile
Gut am Arbeitgeber finde ich
Koleggen, man bekommt frei, wenn es notwendig ist, interessante tätigkeiten, überwiegend freundliche vorgesetzte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
baustellen organisation (1 büro container der zum frühstück herhalten muss, wo dann 10 monteure eingeengt essen), schlechte technische ausstattung der monteur/techniker/azubis, viel zu geringen lohn, versprechen werden nicht gehalten
Verbesserungsvorschläge
Mehr Geld zahlen (Fachkräftemangel!!!!!! wieso können andere handwerksfirmen deutlich mehr zahlen und ebm nicht?), Versprechungen halten, Unternehmen allgmein modernisieren, gute leute halten und höhere position anbieten für die guten. Wie kann es sein, dass monteure immer noch ohne akku-bohrmaschine rumrennen und 30 minuten warten müssen, bis eine frei wird? Wir haben kollegen die mit einem laptop rumlaufen wo noch windows XP drauf ist. sowas ist schon peinlich.
Arbeitsatmosphäre
Die Stimmung unter koleggen ist überwiegend gut. Es gibt mal Beef, was ja auch normal ist. Manche Projektleiter geben kein Feedback. Selbst bei gut erbrachten Leistungen bekommt kein Lob. Das finde ich traurig.
Kommunikation
Sehr schlecht! Der eine weiß nicht was der andere tut.
Vorgesetztenverhalten
Fachkräfte fehlen und deshalb sind die Vorgesetzten überfreundlich und verständnisvoll. Zwei Sterne Abzug gibt es für leere Versprechungen. "dieses Wochenende wird nicht gearbeitet" - und dann muss dennoch gearbeitet werden. "wenn du dich anstrengst, bist du in 2-3 Monaten Obermonteur" - leere Versprechungen! Es bewegt sich einfach nichts.
Interessante Aufgaben
Sehr umfangreich, man kann viel erlernen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt/Lohn ist abartig schlecht. ebm ist ein Unternehmen, dass Fachkräfte sehr schlecht bezahlt. und dass wissen andere potenzielle Bewerber. Der Ruf im bezug zum gehalt lässt ebm schlecht darstehen. Man wundert sich dann auch noch, wenn sich kaum bei ebm beworben wird.