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E. 
Breuninger 
GmbH 
& 
Co.
Bewertung

Unteriridischer Arbeitgeber

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf bei E. Breuninger GmbH & Co. in Stuttgart gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Hauptsache man funktioniert, Lob gibt es nicht.

Kommunikation

Es geht alles hintenrum. Jeder lästert über jeden und verrät die Kolleg*innen für den eigenen Vorteil.

Kollegenzusammenhalt

Lästereien und Schleimereien bei den Vorgesetzen sind an der Tagesordnung.
Unterschiedliche Gehälter bei gleichem Job.

Work-Life-Balance

Wenig Verständnis für flexible Einteilung der Arbeitszeit. Normale Büroarbeitszeiten mit wenig Spielraum.

Vorgesetztenverhalten

Unterste Schublade, es geht bis hin zu Mobbing.

Interessante Aufgaben

Aufgaben gibt es abwechslungsreiche und interessante. Leider muss dennoch immer alles mit gefühlt 10 anderen Abteilungen abgesprochen werden was zu wenig Entscheidungsfreiheit führt…

Gleichberechtigung

Rivalitäten unter den Kolleg*innen da die die beim Vorgesetzen schleimen und schöne Augen machen bevorzugt werden.

Umgang mit älteren Kollegen

Bei Breuninger wird nicht der Mitarbeiter als Mensch gesehen sondern man muss funktionieren. Ist jemand etwas älter wird gelästert und wenig Rücksicht genommen.

Arbeitsbedingungen

Wir hatten als Sachbearbeiter im Einkauf bis zum Lockdown nicht mal einen eigenen Laptop (haben dann auch nur alte Kisten bekommen). Lieferantenanrufe mussten wir im Lockdown mit Privathandys annehmen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Derzeit wird durch die Nachhaltigkeitskampagne mehr Fokus auf Umwelt und Nachhaltigkeit gelegt. Ist aber noch ein weiter Weg.

Gehalt/Sozialleistungen

Man lebt am Existenzminimum. Gehälter sind null komma null an die Mietpreise der Stadt angepasst. Urlaubs- und Weihnachtsgeld wurde gestrichen aber im gleichen Zuge werden Millionen in neue Häuser investiert. Mitarbeiter werden für doof verkauft.

Image

Gutes Image von außen. Als Mitarbeiter erkennt man aber dass das mehr Schein als Sein ist.

Karriere/Weiterbildung

Interne Weiterbildung/Karrieresprünge nur wenn man für nichts anderes als die Arbeit lebt oder beim Vorgesetzen bis zum Anschlag schleimt. Auch Assistenten haben unterirdische Gehälter, müssen aber gefühlt 24/7 arbeiten.

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe ehemalige Kollegin,
lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank, dass Du Dir die Zeit für das ausführliche Feedback genommen hast. Die Werte unserer Unternehmensphilosophie und unserer Führungsgrundsätze sind uns sehr wichtig.

Wir würden uns daher freuen, mit Dir in einem persönlichen Austausch über die genannten Punkte und mögliche Lösungsansätze sprechen zu können.

Du erreichst mich und meine Kollegen direkt unter kununu@breuninger.de.

Wir danken dir für dein Engagement bei Breuninger und freuen uns über Deine Kontaktaufnahme!

Viele Grüße
Christina

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