Guter Arbeitgeber, der an seinem Talentmanagement arbeiten muss
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei EBV Elektronik GmbH & Co. KG in Poing gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wirklich sehr familiar Atmosphäre und top Zusammenhalt unter den Kollegen.
Verbesserungsvorschläge
Es braucht dringend ein besseres Talent Management, den bisher ist es praktisch nicht existent. Auf Managerebene sollte man vielleicht manchmal weniger egoistisch sein und weniger versuchen seine Schäfchen auf Teufel komm raus im eigenen Team zu halten und mehr auf "Firmenebene" denken.
Kommunikation
Infos warden leider manchmal erst sehr spät offen Kommuniziert sodas vorher die Gerüchteküche immer erst mal brodeln muss. Das tut der Stimmung dann nicht gut.
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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