5 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
5 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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ECHOPARK Produktionsgesellschaft mbH Vorstellungsgespräche
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 1,7
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Alles sehr unseriös und unprofessionell. Noch nie weder selber noch im Umfeld sowas erlebt.Es kam zu keinem Gespräch.
Bewerber/inHat sich 2018 als Veranstaltungskauffrau, Empfangsmitarbeiterin (Vollzeit) beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter die für den Bewerbungprozess zuständig sind seriöser und besser schulen.
Bewerbungsfragen
- Es kam zu keinem Gespräch. Ich war pünklich zum Vostellungsgespräch. Nach 20 Minuten im Warteraum sagte die Dame am Empfang, dass der Chef wegen einem wichtigen Termin verhindert wäre und das Vostellungsgespräch verschoben werden muss. Ich bat schriftlich um einen neuen Termin und bekam keine Antwort. Nach 4 Tagen ruf ich an, und die Dame am Telefon sagte, die zuständige Person wäre Krank gemeldet und außer Ihr würde es keine Vertretung geben. Nach 5 Tagen kam dann eine E-Mail, eine Absage da wohl in der zwischenzeit wo die Dame (die dafür zuständig war) doch Krank war doch die Stelle schon vergeben worden ist. Alles sehr seltsam abgelaufen.
- Ich würde gerne mal den Geschäftsführer sprechen. Aber es gibt keinen direkte E-mail Info. Der ganze Ablauf so unseriös. Macht kein gutes Image.
Erklärung der weiteren Schritte
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Von Bewerbungsgespräch wieder ausgeladen, unprofessionell, chaotisch, leider absehbar
Bewerber/inHat sich 2018 als Veranstaltungskaufmann beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
angefangen damit schon in der Stellenausschreibung genau zu benennen welche Angaben in der Bewerbung gewünscht sind, sich als möglicher Arbeitgeber kein Verhalten herausnehmen, welches man ganz sicher nicht von seinen Angestellten erwartet, Bewerber nicht wie einen Bittsteller behandeln
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Schnelle Antwort
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Überstunden Vorprogrammiert?
Bewerber/inHat sich 2014 als Grafikdesigner beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Es wurde zu einem Probetag eingeladen. Ich war da, habe einen Eindruck bekommen von den Räumlichkeiten, Arbeitsweise und Ablage... und lehne Dankend ab.
Die Grafik-Angestellten erschienen sehr freundlich, was sicherlich ein sehr toller Bonus-Punkt ist, wenn man dort Arbeitet.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Bewerbungsphase war durchwachsen
Bewerber/inHat sich 2020 als Fotograf beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Keine Reaktion auf Bewerbung. Empfang auf Nachfrage telefonisch bestätigt. Ansonsten keinerlei Reaktion.
Bewerber/inHat sich 2021 als Bildbearbeiter beworben.
Zufriedenstellende Reaktion
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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