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Bewertung

Wo Micromanagement, Ah­nungs­lo­sig­keit und Mismanagement vorherrschen

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei ecx.io in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Abseits davon hat man bei ecx.io ein gutes leben. Bad Hire kann viele Schäden anrichten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es wird viel zu langsam bei bad hires reagiert. Währenddessen viele bessere Optionen übersehen werden.

Verbesserungsvorschläge

Nicht viel. Lasst unfähige Menschen nicht ungeachtet ganze Departments, aus Angst und Willkür zerschlagen.

Arbeitsatmosphäre

Es war eine lange Zeit absolut großartig. Man hatte spaß an der Arbeit. Das Team und die Stimmung waren erstklassig. Dann hat sich das leider schlagartig geändert. Das unglück und die unzufriedenheit waren dann so groß, das viele freiwillig gegangen sind

Kommunikation

Unterliegt völliger willkür.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind mit Abstand das wertvollste und beste. Selbst und gerade in solch unglücklichen Zeiten.

Vorgesetztenverhalten

Der Grund für die Kündigungswelle!

Interessante Aufgaben

Aufgaben sind grunsätzlich super. Wenn Micromanagement nicht alles ruinieren würde.


Work-Life-Balance

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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