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edataprocessing 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,4
kununu Score58 Bewertungen
78%78
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,2Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,2Image
    • 3,2Karriere/Weiterbildung
    • 3,3Arbeitsatmosphäre
    • 3,1Kommunikation
    • 3,5Kollegenzusammenhalt
    • 2,9Work-Life-Balance
    • 3,1Vorgesetztenverhalten
    • 3,3Interessante Aufgaben
    • 3,5Arbeitsbedingungen
    • 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,5Gleichberechtigung
    • 3,8Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Anlagenbetreiber:in2 Gehaltsangaben
Ø39.600 €
Maschinenführer:in2 Gehaltsangaben
Ø31.400 €
Gehälter für 2 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
edataprocessing
Branchendurchschnitt: Banken

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Für sein Team arbeiten und Kundenorientiert handeln.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
edataprocessing
Branchendurchschnitt: Banken
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 56 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    54%54
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    52%52
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    45%45
  • FirmenwagenFirmenwagen
    41%41
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    36%36
  • DiensthandyDiensthandy
    34%34
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    32%32
  • RabatteRabatte
    30%30
  • EssenszulageEssenszulage
    27%27
  • InternetnutzungInternetnutzung
    25%25
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    23%23
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    21%21
  • BarrierefreiBarrierefrei
    18%18
  • KantineKantine
    18%18
  • CoachingCoaching
    16%16
  • HomeofficeHomeoffice
    14%14
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    7%7
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    2%2

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Ich finde es sehr gut, das alle Mitarbeiter freundlich und hilfsbereit sind.
Ich finde es auch gut und wichtig zugleich, dass man immer Fragen stellen kann ohne Angst haben zu müssen, es wird einem immer geholfen. Außerdem mag ich das Arbeitsklima in meinem Büro sehr.
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Muss mich nicht rechtfertigen
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Das Gehalt kam pünktlich
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G. Trapattoni: Ich habe keine gute Worte.
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Immer an individuellen Lösungen für MA interessiert.
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Mitarbeiter werden gegeneinander ausgespielt. Es wird einem ins Gesicht gelogen und Tarsachen und Worte verdreht.
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Muss mich nicht rechtfertigen
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Alles bis auf die Weihnachtsfeiern im selbstgebauten Restaurant. Erbaut aus der Ausbeutung..
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Zu wenig Auslandsgeschäft
freiwillige Mehrarbeit oder wie man es nennen darf wird vorraus gesetzt. Pünktlich nach genau 8 Stunden Arbeitszeit den Griffel fallen lassen und nach Hause fahren ist selten. Und wenn, hat man desöfteren das Gefühl, dass es "auffällt" und man Blicke von hinten aus den Fenstern spürt (auf dem Weg zum Parkplatz).
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Muss mich nicht rechtfertigen
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Hört auf die Mitarbeiter zu kündigen, die einen verdammt guten Job machen.
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Euer ignorantes selbstgefälliges Handeln soll euch eines Tages schwer wie Blei auf der Seele liegen.
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Fahrrad oder Segway Mietpark für die Pause
Es ist toll sich von Anfang an direkt selbst einzuarbeiten und ein freies, eigenständiges Arbeiten zu verantworten. Jedoch wäre es effizienter den Mitarbeiter wenigstens durch die einzelnen Programme durchzuführen, welche für den allgemeinen Tagesbetrieb benötigt werden. Dies ist sicherlich von Abteilung zu Abteilung unterschiedlich. :-)
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

3,8

Der am besten bewertete Faktor von edataprocessing ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,8 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).


Auch Kollegen Ü50 bekommen eine Chance
5
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Manche sind Offen und andere nicht
Hohe Wertschätzung
5
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Es gibt keinen Unterschied ob ein Junge oder ältere Person bei der Edataprocessing anfängt. Arbeitsgeber hat eine Tariefsysteme und je länger man arbeitet desto verschiedene Möglichkeit hat man.
5
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Junges dynamisches Unternehmen, in dem jedoch auch ältere Kollegen/Kolleginnen eingestellt werden und jeder respektvoll miteinander umgeht.
4
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

2,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von edataprocessing ist Work-Life-Balance mit 2,9 Punkten (basierend auf 17 Bewertungen).


Gibt es nicht. Teilweise mehrere 100 Kilometer pro Woche. Arztbesuche sind nicht machbar
1
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Ist ein Fremdwort
1
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Eine Work-Life-Balance kennt das Unternehmen nicht!
Es wird keine Rücksicht darauf angenommen!
Geschweige denn auf die Mitarbeiter!
Unterirdisch.
1
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Balance ist gleich null. Wochenlang Schichten in Spät oder Nachtschicht ist gang und gebe. Es gibt keine schichteinteilungen nachdenen man 1-2 Wochen planen kann. Es kommt alles spontan 1-2 Tage vorher.
1
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Was Mitarbeiter noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 16 Bewertungen).


Wird viel versprochen
2
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Wenn die Mitarbeiter große Gefüllt und Eine Gute Eindruck bei den Arbeitgeber machen Karriere, Weiterbildung und mehr ohne Grenzen.
IHK Ausbildung wird angeboten, intere Fortbildung möglich
4
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Fachlich wie auch persönlich möglich
5
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Keine Karrieremöglichkeiten lediglich eine kurz- bis mittelfristige Beschäftigung.
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • edataprocessing wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Banken schneidet edataprocessing schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 78% der Mitarbeitenden edataprocessing als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 58 Bewertungen schätzen 52% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 11 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei edataprocessing als eher modern.
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