Toller Arbeitgeber!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sichere Zukunftsperspektiven, flache Hierarchien, tolle Kollegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nicht wirklich richtig schlecht, aber naja, die Kantine könnte besser sein...
Verbesserungsvorschläge
Es sollte viel stärker auf ein Bereichsübergreifendes "Wir"-Gefühl geachtet und hingearbeitet werden.
Arbeitsatmosphäre
Hier fühle ich mich wohl!
Kommunikation
Innerhalb des Geschäftsbereiches manchmal etwas zäh, funktioniert aber im Großen und Ganzen. Anders sieht es hier Geschäftsbereichsübergreifend aus, es gibt zwar ein Intranet und eine regelmäßig erscheinende Mitarbeiterzeitschrift, es ist dennoch teilweise schwierig an benötigte Informationen zu kommen.
Kollegenzusammenhalt
Hier verhält es sich ähnlich wie bei der Kommunikation. Innerhalb des Geschäftsbereiches ist der Zusammenhalt top. Geschäftsbereichsübergreifend sieht es da leider manchmal anders aus. Hier würde einigen Bereichen der Blick über den eigenen Tellerrand hinaus gut tun.
Work-Life-Balance
(wirklich) flexible Arbeitszeit und je nach Bereich die Möglichkeit von Home-Office. Zusätzlich gibt ein tolles Programm zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Was will man mehr?
Vorgesetztenverhalten
Ohne jeden Tadel, mein Vorgesetzter gibt mir Freiraum für Entscheidungen und steht mir jederzeit mit Rat und Tat zur Verfügung. So soll das sein.
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreiche, komplexe Aufgaben. Insgesamt ist das Arbeitspensum, gute Selbstorganisation vorausgesetzt, aber durchaus machbar.
Arbeitsbedingungen
Es steht zwar nicht unbedingt der modernste Laptop auf dem Schreibtisch und die Möbel sind auch schon ein paar Tage älter, ich habe aber alles was ich zum Arbeiten benötige. Eben zweckmäßig und funktionell.
Funktioniert mal etwas nicht, wird einem durch den eigenen Anwenderservice meist schnell geholfen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Nachhaltigkeit ist mittlerweile ein immer größeres und auch wichtiges Thema bei der EDEKA. Ein Ziel der EDEKA ist es z.B. den CO²-Ausstoß drastisch zu senken.
Image
Es gibt wohl kaum ein Einzelhandelsunternehmen in Deutschland von dem nichts schlechtes zu hören ist. In der Realität ist die EDEKA aber ein deutlich besserer Arbeitgeber als ihr Ruf.
Karriere/Weiterbildung
Wer gut ist kommt weiter. Es gibt vielfältige Möglichkeiten bei der EDEKA voran zu kommen. Gibt es im eigenen Bereich keine Möglichkeit für eine Beförderung, lässt sich recht leicht der Bereich wechseln.
Im Unternehmen gibt es ein vielfältiges Angebot an Seminaren zur Verbesserung der eigenen Softskills (Führung, Kommunikation, Präsentation etc...) Was manchmal etwas zu kurz kommt sind Schulungen zu fachlichen Themen.
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Gehalt/Sozialleistungen
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe EDEKAnerin, lieber EDEKAner,
vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, um Ihre Tätigkeit im Geschäftsbereich Finanzen/Controlling zu bewerten.
Wir freuen uns, dass Sie sich in Ihrem Geschäftsbereich wohl fühlen. Der abteilungsübergreifende Kollegenzusammenhalt liegt auch uns am Herzen und wir möchten uns in diesem Bereich zukünftig weiterentwickeln und verbessern. Deshalb leiten wir Ihre Vorschläge gerne an die zuständigen Kollegen weiter.
Mit Blick auf unsere Betriebsrestaurants möchten wir Sie auf unsere neuen Angebote hinweisen: Mittwochs erwarten Sie beispielsweise wechselnde Mittagsgerichte nach dem Rezepten unseres EDEKA-Foodmagazin „MIT LIEBE“. Und donnerstags bieten unsere Betriebsrestaurants leckere Steak-Variationen – frisch vom Grill. Dennoch sind wir auch in diesem Bereich an einer stetigen Entwicklung interessiert und geben Ihren Hinweis an unsere Betriebsrestaurants weiter.
Für die gemeinsame Zusammenarbeit wünschen wir Ihnen weiterhin viel Spaß und Motivation.
Viele Grüße