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Bewertung

Grundsolide!

3,2
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2009 im Bereich IT bei edoc solutions ag gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der nette Kollegenzusammenhalt
Das Verständnis der Vorgesetzen bei gesundheitlichen oder privaten Problemen.
Die Hilfsbereitschaft
Die Tätigkeit war fordernd und hat Spaß gemacht

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

schmutzige Wäsche wasche ich mit meiner BOSCH Waschmaschine

Verbesserungsvorschläge

durchhalten!!

Arbeitsatmosphäre

Das Arbeitsklima ist sehr gut. Die Kollegen kommen untereinander gut aus. Es gibt keine Druck- oder Drohkulisse seitens der Geschäftsleitung. Jeder arbeitet eigenverantwortlich in seinem Bereich bzw. innerhalb des Projekts - Es gibt keine Kontrollen (Druck oder ähnliches) nur die Offerte bei notwendiger Unterstützung auf die Kollegen oder Vorgesetzten zuzugehen.
Gemeinsam hat man jedes Problem bewältigt!
Thema Mobbing meiner Vorredner...
Soooo ein Quatsch! Es gab nie einen Zusammenschluss von Kollegen und/oder Vorgesetzen mit dem Ziel einen Kollegen psychich/physisch zu schaden und/oder zum Gehen zu bewegen.

Kommunikation

Wie in vielen Firmen werden Entscheidungen nicht mit der Belegschaft ausdiskutiert. Letztendlich ist dieses Verhalten jedoch gaaaanz normal.

Kollegenzusammenhalt

Ganz, ganz liebe und sehr hilfsbereite Kollegen - Man kann sie nur vermissen!

Work-Life-Balance

Bei gesundheitlichen/familiären Gründen ist es jeder Zeit möglich früher zu gehen, oder kurzfristig Urlaub/Überstundenausgleich zu nehmen.
Mein direkter Vorgesetzter war in diesem Punkt mehr als vorbildlich!
Klar werden viele Überstunden gemacht, aber hier liegt es eben an Jedem selbst mit seinem Vorgesetzten darüber zu sprechen. Wenn man natürlich hier den Popo nicht in der Hose hat?!...
Auf der anderen Seite sagt aber auch keiner was, wenn man 1-2h früher geht oder mal 30 Min länger Mittag macht.
Ich persönlich hätte mir eine kulantere Home-Office-Regelung gewünscht (gerade in der Zeit in der mein Sohn öfter krank war)... Aber ich will ehrlich sein... Auch ich habe nicht gefragt! Dennoch wäre hier eine Lockerung wünschenswert.

Vorgesetztenverhalten

Abhängig von Voirgesetzten und er jeweiligen Situation.
Es gabt tolle aber auch weniger tolle Erfahrungen... Wie in anderen Firmen eben auch!

Interessante Aufgaben

Wie mein Vorredner schrieb bringt das ECM-Umfeld spannende und interessante Aufgaben mit sich. Bedingt durch eine notwendige Spezialisierung auf bestimmte Bereiche/Produkte sind ab und an wiederholende Tätigkeiten normal. Dennoch macht es Spaß!

Gleichberechtigung

Benefits sind persönliche Verhandlungssache.
Aber es gibt eben Kollegen die tratschen gern und viel...
Es gibt Kollegen die wollen das dann eben auch, obwohl sie viele andere Benefits schon haben. Dadurch ist die die Erwartungshaltung mancher Mitarbeiter enorm groß ("Wenn ich kein Dienstauto bekomme gehe ich").
Das Erfüllen dieser Erwartungen wird von manchen Kollegen als Gleichberechtigung ausgelegt... Entsprechend sehen hier die Bewertungen aus.
In sachen Gleichberechtigung zw. Frau/Mann, deutsch/"ausländischer Herkunft", dick/dünn, etc/etc. hat sich die edoc immer vorbildlich verhalten.

Umgang mit älteren Kollegen

ja, leider gibt es kaum welche... Dennoch gern gesehen und lieb gewonnen... :)

Arbeitsbedingungen

modern und auf dem aktuellen Stand der Technik
(ja eine Klimaanlage fehlt im Sommer - aber deswegen is noch keiner verdampft in seinem Büro!)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird gespendet und recycelt...
?

Gehalt/Sozialleistungen

Ja, auch hier würde eine Orientierung am Markt nicht schaden.
Ob die edoc nun viel oder wenig zahlt liegt im Auge des Mitarbeiters...

Image

Von Image zu sprechen... Gut oder schlecht... ?
Welches Image hat die edoc bei mir?
Ein gutes... Habe gerne dort gearbeitet und mir fiel es nicht leicht zu gehen.

Karriere/Weiterbildung

Da hat der Vorredner bereits die "SQL-Schulung" ins Feld geführt... Ja hier gibt es noch viel zu tun.
Dennoch... man sollte nicht ALLES schlecht reden.
Es gibt mit Sicherheit auch schlechtere Weiterbildungsmöglichkeiten.
Karrieremöglichkeiten ergeben sich bedingt durch die Unternehmensgröße nicht... Dennoch wurde mir das zu in meinem Bewerbungsgespräch schon direkt mitgeteilt...
Man hat mir in diesem Bereich nichts versprochen, was man nicht halten konnte.

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