Allrounder und Organisationstalente haben hier ein breites Spielfeld
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
geregelte Arbeitszeiten; pünktliche Lohnzahlung; durch die Tätigkeit als Allrounder erhält man einen breiten Horizont
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
seitens der Geschäftsführung wünsche ich mir mehr Präsenz; also das Erscheinen am Arbeitsplatz, um bei den Mitarbeitern mal den "Puls zu füheln"
Verbesserungsvorschläge
mehr / regelmäßige Personalgespräche; Zielsetzungen als Motivator; Förderung der individuellen Fähigkeiten / Talente, um für das Unternehmen mehr Effektivität abschöpfen zu können
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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