3 von 268 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Ich bin bis dato im Allgemeinen sehr zufrieden bei Educcare. Die Hierarchien sind sehr flach, die Arbeit mit den Eltern und Kindern macht Spaß und ist größtenteils unkompliziert. Die Atmosphäre ist angenehm, tolerant und positiv. Der Lohn ist höher als bei öffentlichen Kitas und man kann viele Angebote des Trägers wie z.B. ein E-Bike Leasing nutzen. Die Mitarbeit an Angeboten und neue Ideen werden immer gerne gesehen.
Meine Einarbeitung ist aufgrund von Personalmangel (u.a. durch COVID-19) praktisch ausgefallen. Man kann immer Fragen stellen, jedoch bleibt für mich kaum Zeit, die fehlende Einarbeitung aufzuarbeiten. Der Personalmangel ist zumindest in meiner Zweigstelle sehr groß, man ist maximal mit zwei bis drei Kräften in einer Gruppe mit 22 Kindern, oft mehrere Stunden auch alleine. Dabei bleibt zu bedenken, dass es mindestens zwei bis drei Kindern pro Gruppe mit Verhaltensauffälligkeiten und/oder Behinderungen gibt, die nicht von zusätzlichen Kräften betreut werden.
Auch die Kommunikation zwischen den MitarbeiterInnen sowie der Leitung ist oft fehlerhaft, Absprachen werden ohne Einverständnis getroffen etc.
- sehr herzlicher Empfang, gute Einarbeitung trotz Corona
- starker Teamzusammenhalt
Talente werden gesehen und gefördert. Große Wertschätzung jedes Einzelnen.
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educcare hat sich in den letzten Jahren stark entwickelt (Digitale deutschlandweite Komminikation, Kita-App, Relaunch Website). Diesen Weg bitte stetig weiter gehen (z.B bei technischer Ausstattung der Kitas).
Man fühlt sich willkommen und gesehen
Es steckt drin, was nach außen gezeigt wird
BGM wird derzeit ausgebaut, sorgt für gute Work-Life-Balance
Im Rahmen der Möglichkeiten individuelle Förderung
Angelehnt an TVÖD, Auszahlung von Sonderzahlungen und Corona-Bonus
Toller Austausch mit anderen Leitungen
Extra Projektgruppe, die sich mit den Bedürfnissen von älteren Kollegen auseinander setzt
Flache Hierarchien, Arbeit auf Augenhöhe
Technik ausbaufähig, ansonsten Rahmenbedingungen sehr gut
Teilweise muss man den richtigen Ansprechpartner lange suchen, auf dem Weg trifft man aber viele hilfsbereite Kollegen
Vielfältige und gleichberechtigte Teams
Vielfältige Möglichkeiten, seine Talente einzubringen