Die EIDEXen sind wie eine "GROSSFAMILIE"
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Menschlich- und Herzlichkeit im ganzen Unternehmen. Die Kollegen sind
in guten wie in schlechten Zeiten für jemanden da. Von der Geschäftsleitung bekommt man immer einen Rat, Hilfe und Unterstützung.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Vertrauen in die Prokuristen und Teamleiter setzen und mehr Verantwortung abgeben. Für Stoßzeiten in den verschiedensten Abteilen ein Personalpuffer aufbauen, damit Mitarbeiter nicht zeitweise an ihre Grenzen stoßen.
Arbeitsatmosphäre
Wer hier von einer schlechten Arbeitsatmosphäre spricht, hat sicher dazu
beigetragen. Es gibt immer mal Zeiten wo vielleicht nicht alles so toll ist.
Aber ehrlich gesagt ist das nicht nur bei EIDEX so. Wenn die Stimmung mal
nicht gut ist, gibt es genügend Kollegen, die dafür sorgen, dass alles wieder gut ist und die Arbeit Spaß macht.
Kommunikation
Die Kommunikation in den Teams ist sehr gut.
Zwischen den Teams und den Vorgesetzten könnte man noch etwas arbeiten.
Kollegenzusammenhalt
Wie gesagt: Eine Grossfamilie :)
Vorgesetztenverhalten
Die Geschäftsleitung und die Teamleiter sind Menschen wie Du und ich, die
die Firma EIDEX und deren Wohlergehen im Auge haben. Da kann es mal
zu Unstimmigkeiten oder unterschiedlichen Meinungen kommen. Wir sind doch alle nur Menschen. Im Grunde ist das Verhalten mehr als in Ordnung.
Wer hier eine schlechte Beurteilung abgegeben hat, ist meistens selbst das
Problem und kann über seine Probleme mit den Vorgesetzten nicht sprechen.
Interessante Aufgaben
Jeden Tag kommen neue, interessante Anfragen und Aufgaben auf den Tisch.
Wer Spannung erleben und sich interessanten Aufgaben stellen möchte, ist
hier komplett richtig.
Gleichberechtigung
Frauen und Männer sind gleichberechtigt, Hierfür spricht auch, dass wir eine
Prokuristin und einen Prokuristen im Unternehmen haben.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit älteren Kollegen ist super. Zwischen den Generationen wird
ausgetauscht und immer gleich geholfen oder mit Rat und Tat zur Seite gestanden. Die Geschäftsleitung steht hinter ihren älteren Mitarbeitern.
Arbeitsbedingungen
Das Bürogebäude ist relativ neu und dementsprechend ist die Innenausstattung und das Arbeitsmaterial. Es werden ständig
Neuanschaffungen oder Erwerb von neuartigen Maschinen oder
Geräten durchgeführt. Hier liegt ein großes Augenmerk, eine
aktuelle Technik vor Ort zu haben und eine die für die Gesundheit
der Mitarbeiter ausgelegt und geeignet ist.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Diese Themen liegen der Geschäftsleitung und den Mitarbeitern sehr am Herzen und es wird sehr darauf geachtet.
Gehalt/Sozialleistungen
Wünsche sind immer da.
Es wird leistungsgerecht und dem Alter, sowie der Branche entsprechend
bezahlt.
Image
EIDEX genießt einen sehr guten Ruf bei seinen Kunden und Lieferanten.
Die angenehme Stimmung zwischen Kunden, EIDEX und den Lieferantne
sieht man jedes Jahr auf den beiden Hausmessen.
Karriere/Weiterbildung
Jeder Mitarbeiter wird in mehreren Schulungen durch Lieferanten weitergebildet. Diese finden mehrmals die Woche statt. Größere
Weiterbildungen werden in der Gemeinschaft durchgeführt und
von EIDEX unterstützt. Einzelne Schulungen oder projektbezogene
Kurse oder Weiterbildungen werden ebenfalls unterstützt.