Praktikanten statt Vollzeitkräfte
Ex-Praktikant/inHat bis 2013 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Das Tagesgeschäft wurde fast vollständig von Praktikanten bewältigt. Die Festangestellten organisieren ein Heer von solchen nichtbezahlten Praktikanten, was die Atmosphäre genau dann drückt, wenn man bemerkt, wer die eigentliche Arbeit leistet.
Interessante Aufgaben
Absolut repetitiv. Keine Lernmöglichkeiten, keine Anleitungen, keine Möglichkeit, sich einzubringen.
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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