Für den schnellen Einstieg in den Job, ansonsten nicht zu empfehlen
Verbesserungsvorschläge
Offene Kommunikation zwischen Chefetage und Mitarbeitern, was zB. Mitarbeiterwechsel angeht. Klare Compliance-Ansagen.
Arbeitsatmosphäre
Leider trägt die Firma durch undurchsichtige Compliance-Vorschriften nicht dazu bei, dass ein von Vertrauen geprägtes Betriebsklima herrscht. Mitarbeiterwechsel werden gar nicht kommuniziert.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist unter diesen Bedingungen ziemlich gut.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind zwar starr geregelt, aber ermöglichen einen guten privaten Ausgleich.
Interessante Aufgaben
Die Aufgabengebiete sind wenig vielseitig und zeichnen sich hauptsächlich durch die Anfertigung von Protokollen aus.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitszimmer sind recht klein und jeweils mit 2 und mehr Mitarbeitern belegt.
Image
Eine hohe Fluktuation spricht gegen das gute Image unter den Mitarbeitern
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsprogramme sind nicht bekannt.