Arbeitsatmosphäre

Unkollegial weil man den ganzen Frust abbekommt. Man ist der Blitzsbleiter für die Vorgesetzten.

Vorgesetztenverhalten

Trage einen Fahrradhelm ... es wird schon mal ‚lauter‘

Interessante Aufgaben

Es könnte schön sein ...

Kommunikation

Man erfährt nichts. Man ist der Spielball zwischen Verkauf und Vorgesetzten. Völlig uneffektiv und unkollegial

Karriere / Weiterbildung

Ich sollte an keinen Weiterbildungen teilnehmen ... mit sanftem Druck, aber sehr eindeutig.

Gehalt / Sozialleistungen

War okay

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Pffff ...

Work-Life-Balance

Pffffff ...

Image

Schlecht

Kommentar

Ich kann mich der anderen negativen Bewertung zum Bewerbungsprozess der Stelle des Technischen Redakteurs nur anschließen. So herablassend wurde ich im Laufe meines Berufslebens noch nicht behandelt.

Wie eine Firma, die solch einen respektlosen Umgang mit ihren Bewerbern pflegt, jemals gutes Personal finden möchte, ist mir ein Rätsel.

Man fragt sich, wie ein vermeintlich seriöses Unternehmen im Jahr 2019 solch einen unprofessionellen Auftritt bei Bewerbungsgesprächen abliefern kann. Auf diese Erfahrung hätte ich gut verzichten können.

Positiv war die dem Gespräch vorangegangene Kommunikation mit der verantwortlichen externen Recruiterin. Sie hatte die undankbare Aufgabe, einen Kandidaten oder eine Kandidatin zu finden, die den Ansprüchen der Führungskraft genügt. Um diese Aufgabe beneide ich sie nicht.

Die Absage seitens Elaflex erfolgte noch während des Gesprächs. Damit kam mir zuvor. Die Abneigung beruhte auf Gegenseitigkeit.