Tolles Team in dem man wachsen kann!
Gut am Arbeitgeber finde ich
tolles Team, an sich immer gute Atmosphäre, jung und dynamisch, gehen gerne auch mal abends zsm raus oder zsm mittag essen, Incentive Reisen sind das highlight!, cooles design büro direkt am Bahnhof, kompetente Geschäftsführung, menschlich, professionell, karrierechancen für Vollzeitbeschäftigte, man wird wertgeschätzt wenn man sich anstrengt (vor allem von den GF´s).
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts. Bin sehr dankbar für die Zeit die ich dort gearbeitet habe!
Verbesserungsvorschläge
wie eben aufgeführt, die Verbesserung der Teamleiter-kompetenz von manchen Mitarbeitern. vielleicht auch Home-Office Möglichkeiten
Arbeitsatmosphäre
macht Spaß
Kommunikation
Gf´s nehmen sich immer Zeit für einen
Kollegenzusammenhalt
Im Gesamten ja, es gibt immer ein paar Ausnahmen
Work-Life-Balance
Als Werkstudentin okay aber als Vollzeitbeschäftige/r nicht so überragend, dafür aber gute Verdienstmöglichkeiten
Vorgesetztenverhalten
GF top! Nichts dran auszusetzen
Teamleiter teilweise nicht sehr sozial kompetent
Interessante Aufgaben
Es gab Phasen mit interessanten Aufgaben und Phasen mit sich immer wiederholenden eher langweiligen Aufgaben
Umgang mit älteren Kollegen
relativ junges Team
Arbeitsbedingungen
tolles Design Büro, Zentral gelegen, perfekt mit Öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bio Limo, Wasser, Kaffee, Obst...
Gehalt/Sozialleistungen
Als Werkstudent verdient man durchschnittlich gut im Vergleich zu anderen Firmen (im gleichen Bereich), aber es wird meines Erachtens gut kompensiert durch beispielsweise Incentive Reisen (Madrid, Bangkok) bei der auch Werkstudenten/Praktikanten mit durften, aber auch durch ein tolles Team und super kompetente und soziale GF´s die immer ein Ohr für einen haben.
Image
gut
Karriere/Weiterbildung
ich hätte mir gerne gehaltliche Aufstiegsmöglichkeiten für Werkstudenten gewünscht. Weiterbildungen gibt es für die Vollzeitbeschäftigten, dabei würde ich mir auch Weiterbildungen bei manchen Teamleitern wünschen, um ihre Kompetenzen ein Team zu führen verbessern sollten (auf sozialer Ebene).