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Elithera Deutschlands Franchise-System zum Betrieb von Physiotherapiezentrenals Arbeitgeber

Deutschland Branche Medizin / Pharma
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Elithera Deutschlands Franchise-System zum Betrieb von Physiotherapiezentren Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
3,67
Kollegenzusammenhalt
4,25
Interessante Aufgaben
3,50
Kommunikation
3,67
Arbeitsbedingungen
3,25
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,33
Work-Life-Balance
2,75

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
3,67
Umgang mit älteren Kollegen
3,67
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,67
Image
3,67
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 2 von 4 Bewertern Homeoffice bei 2 von 4 Bewertern keine Kantine Essenszulagen bei 2 von 4 Bewertern Kinderbetreuung bei 2 von 4 Bewertern Betr. Altersvorsorge bei 2 von 4 Bewertern Barrierefreiheit bei 2 von 4 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 2 von 4 Bewertern Betriebsarzt bei 2 von 4 Bewertern Coaching bei 2 von 4 Bewertern Parkplatz bei 2 von 4 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 2 von 4 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 2 von 4 Bewertern Firmenwagen bei 2 von 4 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 1 von 4 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 2 von 4 Bewertern Mitarbeiterevents bei 2 von 4 Bewertern Internetnutzung bei 2 von 4 Bewertern keine Hunde geduldet
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Bewertungen

  • 17.Apr. 2018
  • Mitarbeiter

Gehalt / Sozialleistungen

Schlechte Bezahlung! Nicht Leistungsgerecht!

Du hast Fragen zu Elithera Deutschlands Franchise-System zum Betrieb von Physiotherapiezentren? Stell sie hier und erhalte Antworten von Unternehmenskennern!
  • 21.Feb. 2018
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00
  • 24.Aug. 2017
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Mehr Öffentlichkeitsarbeit, damit die Physiotherapeuten verstehen, dass erfolgreich gemanagte Praxen auch bessere Arbeitsbedingungen bieten können.
  • 29.März 2016
  • Mitarbeiter

Kollegenzusammenhalt

Wären sie nicht gewesen, wäre ich wohl eingegangen