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EMS&P 
Kommunikation 
GmbH
Bewertung

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Klüngel und unvergütete Überstunden. Miefige Klitsche, die wenig bewegt.

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2014 im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Unzeitgemäße Kreation: Was das selbstbetitelte "Handwerk" der Agentur betrifft, ist diese – wie auch der bis dato prägende Teil der Mitarbeiter – stehengeblieben auf dem Stand der 90er-Jahre: Neue Techniken und Trends wurden regelmäßig verschlafen.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Vertrauen in die fachliche Kompetenz der eigenen Mitarbeiter.

Arbeitsatmosphäre

Intrigen und Lästereien liegen an der Tagesordnung. Einzelne Mitarbeiter und Auszubildende wurden zum Teil über Monate isoliert und schikaniert, bis sie das Unternehmen "von sich aus" gewechselt haben.

Kommunikation

Chaotische, unorganisierte und von Misstrauen geprägte Kommunikation zwischen den Abteilungen.

Work-Life-Balance

Überstunden werden zwar meist nicht offiziell angeordnet, fallen aber dennoch zum Teil auch in unzumutbarem Maße an und werden weder vergütet, noch anderweitig ausgeglichen.

Vorgesetztenverhalten

Kein Mitspracherecht: Entscheidungen – auch den kreativen Bereich betreffend – werden meist "von oben herab" getroffen.

Von kleinbürgerlichem Klüngel geprägt: Über die Jahre wurden zahlreiche, in der Durchführung für alle Beteiligten frustrierenden, "Pro-Bono"-Projekte für Freunde und Bekannte der Unternehmensleitung angeordnet.

Gehalt/Sozialleistungen

Unterdurchschnittliches Lohnniveau. Angemessene Gehaltserhöhungen werden entweder gar nicht gegeben, oder so lange wie möglich hinausgezögert.

Image

Die persönliche Identifikation mit Job und Unternehmen wird spätestens seit der Umbenennung des Unternehmens von "EMS & P" zu "KreativRealisten" nahezu unmöglich gemacht. Was ist von einer Agentur zu halten, die sich selbst schon im Namen als "kreativ" bezeichnen muss?

Der Prozess dieser Umfirmierung ist dabei absolut symptomatisch für die gelebte "Top-Down"-Entscheidungsfindungs-Kultur innerhalb der Agentur: die Meinung der MA hierzu wurde zu keinem Zeitpunkt eingeholt...

Karriere/Weiterbildung

Die Entwicklungsmöglichkeiten bzw. Aufstiegschancen sind bei einer Agentur dieser Größe naturgemäß kaum gegeben.


Kollegenzusammenhalt

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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