Nahezu genialer Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Siehe oben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Aktuell nichts
Verbesserungsvorschläge
Nichts konkretes. Nicht nachlassen :-)
Arbeitsatmosphäre
Professionell, zuvorkommend, hilfsbereit, leistungsorientiert (nicht beim Gehalt, sondern den Projektinhalten)
Kommunikation
Noch nie habe ich eine derartige Transparenz seitens der Geschäftsführung erlebt. Das, was andere Unternehmen Intranet schimpfen, ist hier ein aufgeräumtes, aktuelles Wiki, in dem alle relevanten Informationen vorliegen. Moderne Groupware wird vernünftig benutzt. Es gibt kaum Hierarchie - agile Unternehmensführung nennt man das.
Kollegenzusammenhalt
Einwandfrei
Work-Life-Balance
Maximale Flexibilität bei den Arbeitszeiten, wenn der Kunde es gestattet. Das sagen auch andere Beratungen / Dienstleister. Bei eMundo ist es aber kein Lippenbekenntnis. Man hat/gewinnt Projekte, die das ermöglichen. Und man redet mit den Kunden, damit das so bleibt.
Vorgesetztenverhalten
Einwandfrei
Interessante Aufgaben
Vielfältige Projekte, nach modernsten Grundsätzen der Software-Entwicklung. Hier sind Profis am Werk. Das ist keine Firma, die einfach nur Umsatz machen will, sondern eine Firma, in der gute Entwickler spannende und innovative Projekte mit Mehrwert für Kunden umsetzen. Hervorragende Vertriebsleistung im Vorfeld macht's (zusätzlich) möglich.
Gleichberechtigung
Einwandfrei
Umgang mit älteren Kollegen
Einwandfrei
Arbeitsbedingungen
Für den Dienstleistungssektor / die IT-Beratung: bombastisch. Nichts mit fakturabasierten Boni und Überstunden, die abgegolten sind. Sondern gesetzeskonform. Und über alles (Urlaub, Wochenstunden,.. ) kann offen geredet werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hervorragend. Keine stinkenden Dieselmaschinen, sondern Zuschüsse für ÖPNV. Es gibt diverse CSR-Aktivitäten. Mitarbeiter können sich hier einbringen.
Gehalt/Sozialleistungen
Das bewegt sich im oberen Drittel. Mehr geht immer. Das ist aber nicht der Punkt. Die Gehälter sind marktgerecht und die Sozialleistungen suchen ihresgleichen.
Karriere/Weiterbildung
Neben Möglichkeiten, sich mit dem Vorgesetzten zu Weiterbildungen abzustimmen, weißt man explizit auf die gesetzlichen Rechte zur Weiterbildung hin - sehr vorbildlich. Wieso macht das nicht jeder? Mitarbeiter sind nicht doof, bei eMundo wird man auch nicht so behandelt.
Image
Arbeitgeber-Kommentar
Sehr geehrte Mitarbeiterin, sehr geehrter Mitarbeiter,
vielen Dank für dieses großartige Feedback! Wir schätzen Deine Meinung sehr und werden auch in Zukunft nicht vom Kurs abweichen :)